株式会社Resilire

【フロントエンドエンジニア】サプライチェーンリスク管理SaaSにおいて、ユーザーに価値を届ける開発業務/フレックス

  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 自社サービスあり
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
700~1,400万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
五反田駅 (東京都)
職種
フロントエンドエンジニア

仕事内容について

サプライチェーンリスク管理SaaS「Resilire(レジリア)」において、ユーザーに価値を届ける開発業務をお任せします。
サプライチェーンは、世界のGDP800兆円(主要4カ国)の製造業を支える連携基盤です。
そのサプライチェーンがブラックボックス化されているため、昨今の新型コロナウイルス影響・ウクライナ情勢・自然災害の多発により、寸断され、モノの安定供給ができず、世界規模の社会問題になっています。
この課題を解決するため、ブラックボックス化されたサプライチェーンのあり方から見直し、当社プロダクトを用いて、様々なリスクに対応可能な持続可能性の高いサプライチェーンを構築するための開発業務をお任せします。
当社製品の「Resilire」は、製品の安定供給を実現するため、複雑なサプライチェーン構造を可視化し、国内外のリアルタイムな災害情報の把握から影響範囲特定を行うことで、持続可能なサプライチェーンを構築するプロダクトです。

<具体的な仕事内容>
・当社サービスResilireのソフトウェア開発(主にフロントエンドですが、スキルスタックを縛るものではありません)
・FrontendのQCD貢献
・グローバルに事業展開していくためのフロント設計、構築、メンテナンス
・パフォーマンスに対するボトルネックの分析/改善 / またはそれに自動化するための仕組み作り
・障害時や問い合わせの対応
・ユーザー利用ログやバグ検知機能の整備
・Frontend組織の文化形成やプロダクトのユーザビリティの向上
・ProductManagerやProductDesigner、他のSoftware Engineerと協働して事業成長にコミット

【仕事の特色】
<募集背景>
当社は、2023年6月にプレシリーズAで2億円を調達し、急成長期を迎えています。
現在、小林製薬社や小野薬品社、豊田通商社などの大手メーカー・商社を中心に導入されていますが、選ばれる理由の1つにUI/UXがあります。
今後の事業拡大に伴い、プロダクトのUI/UXの重要性がより高まっていくため、Frontendチームを立ち上げ、リードしてくれる仲間を探しています。

■期待されること
・Frontendにおいて能動的にPdMやデザイナーとコミュニケーションをとり、決定すること
・チームを立ち上げること
・プロダクトロードマップからアーキテクチャ選定や開発環境をフロントエンド目線で整備すること

<ポジションの魅力>
■技術的チャレンジ
・Horizontal SaaSとして業界横断でPMFする画面情報設計と直感的なUXを実現するフロント実装
・グローバルに事業展開していくための画面設計
・国内マーケットで唯一のプロダクト開発
・アーキテクチャ設計や開発環境の構築
・モダンな環境での開発
・UI/UXだけではなく、API開発等の領域を横断した開発
・データで定量的にプロダクト成長/ユーザーサクセスを実現するための仕組み作り
・組織のスケールに対して事業速度を鈍化させないための仕組み作り
・フロントエンドチームの立ち上げ、カルチャー作り
・経験豊富なメンバーとフラットな組織で事業推進に携われる

上記のようなチャレンジを例に、これからの事業成長・展開とともに様々なチャレンジが多々あります。
Resilireは競合が少なくまだまだPMFするユーザー体験は模索中です。
Supply Chainに関わるデータは膨大で、それらをどう情報設計して画面で扱っていくかが当社のチャレンジであり特徴です。
技術アドバイザーとして、ahomuさんにもご参画いただき、Resilireのフロントエンドにおける魅力についてもまとめていただきましたので、こちらもぜひ参考にしてください。
https://havelog.aho.mu/news/e785-join-to-resilire-as-tech-advisor.html

■キャリアパス
組織拡大と成果によって、CTO、PdM、VPoE、テックリード、EM、フロントエンドスペシャリスト、デザインエンジニア、フルスタックエンジニアなどのキャリアパスがあります。
当社のビジョン達成に向けて組織を牽引していただきたいと考えています。

必須条件

<経験>
・React, Typescript の経験(2年以上)
・Redux または React Hooks での実務経験(1年以上)
・SPA開発経験
・Githubを用いた開発経験
・ProductManager, ProductDesigner, SoftwareEngineerとのチーム開発経験

<学歴補足>
・高卒

<マインド>
・「データでサプライチェーンをアップデートする」というミッションに共感できる方、社会にインパクトを生むイノベーションの創造に関わりたい方
・当社のバリューやカルチャーに共感いただける方
・事業/ユーザーを主語に職種・役割に捉われず必要なことにコミットできる方
・ソフトなコミュニケーションを取りながら合理的に判断ができる方
・事業を自分ごととして、Ownershipを持って自走できる方
・責任感を持って仕事に取り組んでいただける方
・チームの成功を一番に考えた意思決定をできる方、チームワークを大切にできる方
・失敗を恐れず、果敢に挑戦することができ、失敗を糧に次の挑戦に繋げられる方
・丁寧でマメなコミュニケーションが取れる方
・自分の考えに固執せず、人の意見や考えに対しても謙虚に向き合える方
・批判家にならず、自らも課題解決に向かえる方(批判ではなく提案できる方)
・知的好奇心が高い方
・自ら事例を作ろうという姿勢がある方

この仕事で取り扱う技術

フレームワーク

React

開発ツール

GitHub

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  • 募集要項

    業界
    • IT・通信
    • インターネット
    歓迎要件

    <経験・知見>
    ・ユーザーアクセスやプロダクトの開発で定量的な分析に基づいて実装した経験
    ・グローバルで使われるソフトウェアを実装/運用保守した知見
    ・急成長するSaaSプロダクトでのソフトウェアを実装/運用保守した知見
    ・急成長SaaS企業でFrontendもしくは、より大規模な組織をリードした経験
    ・大規模なPJをリードした経験
    ・英語を使用した実務経験
    ・Figma、Adobe Creative Cloudの使用経験
    ・バックエンドやインフラの実務経験
    ・マイクロフロントエンド実装の実務経験
    ・パフォーマンスチューニングへの知見
    ・個人情報を適切に扱うためのセキュリティを意識した開発経験
    ・単体テスト等の実装の実務経験
    ・技術選定/アーキテクチャ選定、設計経験

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    700~1,400万円 (給与形態:月給)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:スキルと経験により優遇いたします。

    予定勤務地
    東京都品川区
    就業時間
    10:00~19:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00~16:00
    就業時間備考
    ・就業時間:標準的な勤務時間帯
    ・平均残業時間:45時間
    平均残業時間
    30時間以上
    年間休日
    125日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    フレックス
    あり
    副業

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 慶弔休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    ・定期健康診断

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、国民の祝日、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、レジリエンス休暇付与(Resilire独自の休暇)

    株式会社Resilireについて

    設立年月日
    2018年09月06日
    代表者
    代表取締役CEO 津田 裕大
    資本金
    2,002万円
    従業員情報
    15名
    事業内容
    サプライチェーンリスク管理サービス

    Resilireの企業情報を見る

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