【フロントエンドエンジニア】株式会社ヨコタエンタープライズの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #26735

株式会社ヨコタエンタープライズ

【フロントエンドエンジニア】現在設計中の大規模求人サイトのリニューアル開発／リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 外国籍の方も活躍中
  • リーダー経験を活かす
年収
300～770万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
新御茶ノ水駅 (東京都)
職種
フロントエンドエンジニア

仕事内容について

25年10月リリースを目指し、現在設計中（2023年8月時点）大規模・大手の求人サイトのリニューアル開発となります。
設計・開発メンバーは100人を超える予定で、班に分かれながら、班長（リーダー）とともに設計・開発を行っていく予定です。

開発対象を大きく2つに分け、それぞれロットA, ロットBとし、別の軸で基本設計〜実装単体まで進めていきます。
ABで、合わせてフロントリーダー2名体制を取ろうと思っております。

開発は詳細設計後に開発を行っていくウォーターフォールとなります。
共通機能や共通基盤となる箇所はアーキチームが存在し、連携することが可能です。
全体の進捗管理にはPMO陣が社内に複数人います。

プロジェクトは社内に集まって進めており、質問しやすい環境です。

そのため、重要なフェーズでは、できる限りのオフィス出社をお願いしております。
コンシューマ向けのサービスにおいて国内最大規模の開発となりますので、そのような開発組織やマネージメント、開発方法など多くを学ぶ機会がありますので、ぜひご検討ください。
※すでに参画実績あり

【仕事の特色】
＜企業の魅力＞
■私たちが目指す未来
業務用 システムの受託開発 、ネットワーク構築、研究開発、webサイト制作、システムコンサルティング、自動運転、VR(仮想現実)、IoT(モノのインターネット)、画像認識技術、AI(人工知能)などさまざまな領域で、我々はイノベーションキャリアとして設計・開発・研究分野におけるユニークな経験・技術・ノウハウをベースに新しい価値を届けられる企業 を目指しています。

■あなたの「もっと」を実現する
ヨコタアカデミーという研修制度を活用して、日々の業務をこなしながらキャリアアップ・キャリアチェンジを目指すことができます。
エンジニアとしてのスキルアップはもちろん、製造系・物流系に挑戦する社員もおり、知識・経験をベースとして様々なことにチャレンジしていただける環境です。

当社エンジニアの 平均年齢は若く 、入社して間もない社員でも会社事業に直結するような大きなプロジェクトに携われる環境があります。
これから入社される方には、将来的に会社の未来を担うエンジニアとしてご活躍いただきたいと考えています。

必須条件

＜経験＞
・Reactを用いた開発経験 (2年以上)
・Vueを用いた開発経験 (2年以上)
・TypeScriptを用いた開発経験（2年以上）

＜その他＞
・週3出社できる方

歓迎要件

＜経験＞
・リーダーやサブリーダー経験
・詳細設計からの経験

想定年収

300～770万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回
※賞与年間2ヶ月お支払い
昇給：年1回

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮の上、決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • フロントエンドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/基幹業務システム
  • サービス
  • 人材･教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都千代田区
就業時間
10:00～19:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

リモート併用（週3出社・キャッチアップ期間1週間程度出社）

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、ヨコタアカデミー制度、社内イベント、定年再雇用制度、
引越費用サポート（規定有り）、社員寮完備、オフィス禁煙・分煙、制服貸与、車通勤可

＜教育制度＞
資格取得補助

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、記念日休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇

■休暇備考
・年間休日：配属先のより変動有り
・GW・夏季・年末年始：会社カレンダーによる休暇

手当

通勤手当（全額支給）、残業手当、住宅手当、単身赴任手当、恋活手当、家族おもいやり手当

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株式会社ヨコタエンタープライズについて

設立年月日
1996年03月01日
代表者
代表取締役　横田 成人
資本金
1,000万円
企業HP
http://yokota-ent.com/
従業員情報
5,000名
事業内容
・一般貨物自動車運送事業経営許可 中運自貨677号（平成17年9月29日許可取得）
・機械設計、生産技術、生産設備保全
・製造業、物流業のアウトソーシング事業
・情報システム、ITネットワーク、組込・制御、各種システム開発
・SI業務におけるシステム開発
・労働者派遣事業　(派)23-301875
・有料職業紹介事業　23-ユ-301529

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ご利用の流れ

株式会社ヨコタエンタープライズの【フロントエンドエンジニア】現在設計中の大規模求人サイトのリニューアル開発／リモート可能の求人をはじめ、業界最大級の転職求人を保有するレバテックキャリアでは、IT業界や技術に関して豊富な知識を持つ担当コーディネーターによるマンツーマンのカウンセリングを通じて、お客様にマッチした求人をご提案させていただきます。 また、採用された後もアドバイスやヒアリング等、サポート体制が整っているので安心です。気なる求人がある方、転職を迷われている方もお気軽にご相談ください。


職種の説明

フロントエンドエンジニアは、Webサイトや情報システムなどを開発するエンジニアの中でも、ユーザーが操作したり直接目に触れるフロント部分の開発を担当します。 また、Webページにおける画像素材の作成やデザインなどといったデザイナーとしての仕事も、業務の一環となっている企業もあります。 レバテックキャリアは、フロントエンドエンジニアの求人情報も豊富にご用意しています。


中途での転職を考えている方へ

中途採用転職によって、福利厚生や給与などの待遇がアップするための最大のポイントは企業選びです。前職に比べて年収がアップできる環境をもつ企業をチョイスできるかどうかです。将来性のある企業というだけでなく、これまでのご自身のキャリアを存分に生かせる企業研究をしっかりと行うことが、近道といえます。その企業研究の1つとして、レバテックキャリアをぜひ活用してください。フリーランスや契約社員から正社員へなりたい方、面接での自己アピールの仕方や職務経歴書の書き方も丁寧にお答えいたします。


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