クラウドサーカス株式会社
【エンジニアリングマネージャー】成長中SaaS事業システム開発部門でPM・組織マネジメントを担当
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- 自社サービスあり
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
- 新技術に積極的
- 年収
- 600~900万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 博多駅 (福岡県)
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM)
- 言語
- PHP Python Ruby
- DB
- MySQL PostgreSQL Amazon Aurora
- クラウド
- AWS Google Cloud Platform
仕事内容について
<プロジェクト名>
・福岡開発拠点のプロジェクト統括マネジメント
<作業内容>
・福岡拠点で開発をしている4つの内製開発プロジェクトのマネジメント業務
・各プロジェクトの技術的なサポート
・組織マネジメント(育成、技術選定の策定、組織成長戦略の立案・実行)
<期待される役割>
・入社後、まずは1つのプロジェクトのPMを担っていただき、徐々に複数プロダクトのマネジメント範囲を広げ、福岡開発拠点の責任者を担ってほしい
・東京にいるVPoEと連携し、各プロジェクトの進捗管理とメンバーの育成方針の策定など
・17名の開発チームをマネジメントし、各プロジェクトが円滑に進捗を出しながら、メンバーのエンジニアとしての成長にも貢献してほしい
<果たしてほしい責務>
・福岡開発拠点の技術力の底上げ
・1人当たりの生産性向上
【仕事の特色】
<配属部署>
Cloud Engineer Geek Headquarters 福岡拠点
<募集背景>
■達成したい目標
・筋肉質な開発チームの構築を目指しており、会社として最重要ポジションとされている開発チームの福岡拠点の拡張を行うために、拠点長として福岡開発チームを牽引していただける方を募集することになりました。
■現在の組織状況(福岡開発拠点)
・現在、福岡開発拠点はプロジェクトカットで組織構成されており、1プロジェクトに3~4人で担当しています。
<解決したい課題>
・それぞれのプロジェクトに1人ずつプロジェクトマネージャーを置いていますが、連携がありません。
・現状、東京にいるVPoEが東京メンバー10名、福岡メンバー19名の合計29名を1人で管理している。エンジニア人事チームがマネジメント補佐に入るなど対策はしているが、物理的に距離があり、マネジメントコストが大きくなりがちな福岡開発拠点の専任の拠点長を担える方を募集したいと考えている。
・また、プロジェクトカットで管理されているが故に、チームメンバー間での技術的な会話や情報共有が少なく、技術力向上が個人の努力による部分が大きすぎる状態になっている。この
課題に対して、拠点をまとめながら、チーム間の情報共有などが生まれるようにして、組織的な技術力の向上を目指している。
<クラウドサーカスの支援体制について>
・生産性向上ために、生成AIなどのツールを積極的に活用することを推奨します
・ご入社後のチャレンジ領域については、ステップアップ・スキルアップのための有料セミナーや有料研修の参加などは、会社として全面的にバックアップします
<開発部に関する情報>
■業務環境
・Github、Redmine、BackLog、Slack、Zoom、GoogleWorkSpace
■使用技術
・PHP、Ruby、React、Vue.js、Laravel、Ruby on Rails、PostgreSQL、Aurora(MySQL)、AWS、GCP
■支給PC
・Surface 16inch、MacoBookPro 13inch or 16inch(※エンジニアは2台持ち
■活動
・勉強会/もくもく会/LT会:社内向けも社外向けも、様々なスキルアップ機会を企画し開催している。
・プロマネカイ:複数のプロジェクトマネージャー同士でのフランクな意見交換会を実施し若手もベテランも活発な壁打ちを展開している
・Value表彰:年1回開発部門のValueを意識し行動した人を360度評価で投票し称賛する場。
・働きがいアンケート:日々変化する時代や環境の中で、半年サイクルでアンケートを取得し不満足傾向が強い領域の改善活動を実施している
・資格・書籍支援:業務上必要であり会社にとっても個人にとってもプラスになるものは積極的に支援している
<リモートワークについて>
・ ハイブリットワーク
・週2日以上の出社を決めたら残りはリモートワーク
・ 月1回社員全員出社日の設定あり
※詳細は規約に準じる
【仕事内容(変更の範囲)】
会社が定める業務
必須条件
・Web系かつLinux系のソフトウェア開発の経験(5年以上)
※クラウドサーカスで扱っている言語、FW:PHP, Python, Ruby, Rails, Laravel etc.
・プロジェクトマネジメント経験(チーム規模5名以上/1プロジェクト)
・ピープルマネジメントの業務経験(5名以上)
・AWSを活用したインフラの理解と関連した業務経験
歓迎要件
・DB設計の実務経験自社サービスの開発経験
・エンジニアの評価や採用面接
・目標設定や人事考課などの経験
想定年収
600~900万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年2回 ※人事考課に基づく
■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
無料
直接質問しづらいこともお任せください!
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください(複数選択可)
募集要項
- 募集職・職位
-
- プロジェクトマネージャー(PM)
- 業界
-
- IT・通信
- Web・オープンシステム/スマートフォンアプリ/Webサイト
- 物流・流通
- 商社
- サービス
- コンサルティング
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- <福岡支店>福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4 第二博多偕成ビル4階
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社が定める場所(テレワークを行う場所を含む)
- 就業時間
- 09:00~18:00 フレックスタイム制 コアタイム10:00~16:00
- 平均残業時間
- 10時間未満
- 年間休日
- 121日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
■ ハイブリットワーク ■ 週2日以上の出社を決めたら残りはリモートワーク ■ 月1回社員全員出社日の設定あり ※詳細は規約に準じる
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
<福利厚生制度>
財形貯蓄、従業員持株会制度、福利厚生施設利用制度確定拠出年金、
育児・介護短時間勤務制度、産休育児休暇制度、時差出勤制度、
新規事業支援制度、入社支度金、全社員運動会、全社員パーティー(年2回)、
決算パーティー、保養所、各種クラブ活動
<事業関連>
社内表彰制度■福利厚生備考
・入社支度金:遠方採用の方には、1人暮らしを始めるための補助金を支給いたします。
<コロナ禍による働き方>
また、最近はコロナ禍の流れもありリモートワークを導入してきました。
様々な働き方による業務運営を行おうという意識が高まってきており、制度面などの見直しも含めて、現在もリモートワークを取り入れながら事業推進しております。 - 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇、マタニティ休暇■休暇備考
・年間休日:121日以上(企業カレンダーによる)
・土曜出社:全社会議や全社イベント等の為、年1~2回有り
・産休・育児休暇:最高3年へ延長/制度・実績有り - 手当
-
通勤手当(上限5万円/月)、残業手当(全額支給)、役職手当、出張手当
- 選考場所
-
本社
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
[1]書類選考
[2]1次選考:面接
[3]適性検査(合否には関係ない)
[4]2次選考:面接
[5]3次選考:面接
[6]内定
※面接回数:2~3回
※内定までの所要日数:約3週間
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クラウドサーカス株式会社について
- 設立年月日
- 2009年04月01日
- 代表者
- 代表取締役 北村 健一
- 資本金
- 15,000万円
- 従業員情報
- 93名
- 事業内容
-
・クラウドアプリケーション事業(製品企画、販売、開発etc)
・Webプロモーション事業(販売、Web制作、コンサルティングetc)
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