【インフラ分野・システムエンジニア】顧客と技術革新／ハイブリッドインフラ構築／DevOps/アジャイル／PMキャリアアップ
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 382～840万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 勾当台公園駅 (宮城県)
- 職種
- サーバーエンジニア ネットワークエンジニア
- クラウド
- AWS
仕事内容について
海外の新しい技術や製品を顧客へ展開するCTCの強みを活かし、システムエンジニア職としてマルチベンダー環境におけるシステムインフラの構築やサポートを担当いただきます。
クラウドを含めたハイブリッドな環境やシステム基盤全体の堅牢性や拡張性の確保など、総合的なニーズも非常に増えており、本格的なデジタルトランスフォーメーションの時代を担うべく、DevOps/アジャイルといった開発スタイルに則した基盤技術の構築提供等業務も増加しています。
担当業務例）
■クラウドを中心に、オンプレミスを含めたハイブリッドなシステム基盤に対し、システムエンジニアとして案件を遂行。
■顧客に対し、提案や要件定義、設計・システム構築、そして移行から運用への引き渡しまで、フロントのエンジニアとして案件の各工程・フェーズを担当。
【仕事の特色】
【募集背景】
DX時代を迎え、インターネットを介したユーザーとの直接の接点がビジネスの重要なポイントとなるとともに、システムをクラウドにシフトさせることが顕著に行われるようになってきました。顧客には単にSIとしてシステムインフラを提供することに留まらず、機能をサービス化してSaaSとして提供したり、パートナーとして共にイノベーションに取り組んだりと、案件の内容や取り組み姿勢も非常に多様化してきています。
このような変革の時代に追従し、顧客と一緒に前向きに技術やビジネスを考えていけるインフラエンジニアの拡充が急務となっています。
【ポジションの魅力】
■インフラ技術者として
これまでのインフラ基盤技術を中心にしたオンプレミス環境から、当社の幅広いベンダーとのパートナーシップを活かし、ハイブリッドやマルチクラウドを中心としたインフラ構築へとキャリアの幅を広げることができます。
また、DevOps/アジャイルといった手法やセキュリティや監視など複数の要素が絡む案件も増えており、会社としても常に最新のテクノロジーを探求しているため、製品や領域に捉われない幅広い技術に関わるチャンスがあり、PMや上級エンジニアとしてキャリアアップできるスキルと経験を身につけることができます。
■プロジェクトリーダーとして
中～大規模かつクリティカルな案件が多く、品質マネジメントも重要視しているため、体系的なプロジェクト運営を実施することができます。また、社内の他部門やテクノロジーパートナーとも協働し、その中核的な役割を担って顧客と進めていくことで、コミュニケーション力や交渉力も向上します。
・独立系SIerの強みを活かした自由度の高い、最先端の高度なソリューションの提供が可能。
・クラウド、IoT、AI、5G等世界最先端のITベンダーがパートナー。
【社風】
・フランクで風通しの良い組織風土
・学歴や採用形態（新卒／キャリア）に捉われずキャリアアップできる環境
・社内勉強会多数開催、必要な研修は会社負担にて受講も可
・テレワーク、オンライン会議などのツールも充実。服装の自由度も高めるなど働き方施策も進めています。
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務
必須条件
■一般的なシステムインフラの知識（サーバー、ストレージ、仮想化、ネットワークなど）ならびに提案、設計、構築等の経験
■技術者として最新の動向を常に意識し、吸収することに前向きに取り組める方
■顧客や社内外メンバーとのコミュニケーションも臆せず、良好な関係を築ける方
■提案やプロジェクトを成功に導くため、積極的なチーム貢献意欲のある方
■技術的好奇心や成長意欲のある方
歓迎要件
■AWS等のクラウド上での一般企業向けシステムインフラの設計・構築経験をお持ちの方
■大手企業向けインフラの設計・構築経験をお持ちの方
■プロジェクトリーダー経験
想定年収
382～840万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（夏・冬）
昇給：年1回（4月）
■募集職種の年収例
・基本給（月）273,100円～600,000円程度（管理監督者除く）
※ご経験・能力を考慮し当社規定に基づき決定します。
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーエンジニア
- ネットワークエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア/SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜仙台オフィス＞宮城県仙台市青葉区一番町4-6-1 仙台第一生命タワービルディング 10階 ＜札幌オフィス＞北海道札幌市中央区北二条西1-1-7 ORE札幌ビル ※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
- 就業時間
- 09:00～17:30
- 就業時間備考
-
・休憩：12:00～13:00
・実働7時間30分
・専門業務型/企画型裁量労働制の対象となる場合は1日あたり8時間50分働いたものとみなされます。
・平均残業時間は月26時間程度（2022年度実績）
・残業は管理監督者の承認が必要です。 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
退職金・企業年金、住宅取得利息補助制度、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員持株会、
団体生命保険・損害保険、健康診断、がん先進医療支援金制度、マッサージルーム、各種保養所、
相互会、伊藤忠グループ優待即売会、短時間勤務、時差勤務、育児介護のための時間外労働制限、育児介護に関する両立支援セミナー、キャリアカウンセリング、キャリア形成支援制度、独身寮、
社外副業制度
＜教育制度＞
階層別研修、エンジニア研修、ビジネススキル研修、マネジメント研修、技術研修、営業研修、
語学研修、グローバルビジネスリーダー研修、Dojo、新入社員研修、製品研修、海外研修、
OJTトレーナー制度（3年間）、海外研修女性社員向けメンター・メンティー制度
＜事業関連＞
Good Job 表彰制度■福利厚生備考
・退職金・企業年金：確定拠出・確定給付
・健康診断：一般健診、人間ドック
・各種保養所：国内多数・海外など
・相互会：クラブ活動
・独身寮：借り上げワンルームマンションタイプ
・語学研修：通学・eラーニング
・Dojo：自由参加型オンラインコミュニティ - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、フレックスホリデー、積立休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、ケア休暇、育児休業、サバティカル休暇■休暇備考
・ケア休暇：生理休暇・不妊治療等
・サバティカル休暇：リスキリング等を目的とした長期休業制度 - 手当
-
通勤交通費（実費支給）、時間外勤務手当、役職手当、裁量労働手当
- 選考場所
-
本社、オンライン
- 検査・試験
-
適性検査
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
書類審査、適性検査、2回程度の面接
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社について
- 設立年月日
- 1979年07月11日
- 代表者
- 代表取締役社長 柘植 一郎
- 資本金
- 2,176,400万円
- 従業員情報
- 5,309名
- 事業内容
-
・コンピュータ・ネットワークシステムの販売・保守
・ソフトウェア受託開発
・情報処理サービス
・科学・工学系情報サービス
・サポート
・その他