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VB サーバーサイドエンジニアの求人・転職情報一覧

  • この条件の求人数 191 件中1-15件表示

    • 正社員
    • リモート可
    • 転勤なし
    • 交通費補助
    必須条件

    ■下記を満たす方 ・開発経験5年以上 ・C#、VB、PHP、Javaのいずれかの開発実績があること ・3名以上でのプロジェクト開発経験があり、サブリーダー以上の経験があること

    想定年収

    500~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    大分駅 (大分県)

    会社概要

    Web系、業務系、スマフォアプリなど幅広い領域において、管理職として開発工程全般を中心に、経験分野・適性を考慮して最適なプロジェクトに参画して頂きます。    【具体的な業務内容】 ・開発工程全般(顧客打ち合わせ/要件定義/設計/納品) ・開発工程管理全般(予実管理・進捗管理・品質管理・リスク管理など各種工程管理) ・エンドユーザーからの案件の掘り起こし 【仕事の特色】 【身につくスキル】 ・エンドユーザー様に向けた企画、立案に携わることができ、当該プロジェクトのリーダー、マネージャーとして管理業務全般のスキルが身につきます。 【開発環境】 Web系:PHP(Laravel、Symfony、javaScript)、AWS(Python、Node.js) スマートフォンアプリ系:Kotolin(Android)、Swift(iOS) 業務系:Java、C#、VB

    • 正社員
    • リモート可
    • 転勤なし
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・開発経験をお持ちの方 (Java、.NET(VB、C#)、Pythonを使用していますが、言語経験は不問です)

    想定年収

    420~700万円

    募集職種
    会社概要

    <業務詳細> 企業様から多くのプライム案件を手掛け、自社開発も手掛ける同社。 大手電力会社に常駐する開発エンジニアの募集となります。 <案件> 主に使用する言語環境はJava、.NET(VB、C#)、Pythonなどですが、言語は不問です。 これまでの経験を活かしてアサインをいたします。 プライム案件だからこそ、やりがいあり。 顧客折衝も多いポジションとなります。 【仕事の特色】 <企業の魅力> 同社は9割が顧客から直接案件を請けるプライム案件。 他社SESと比較し、一人で配属先で常駐し、配属先の会社指示に従うケースと異なり、直接の受託案件だからこそ、同社内で同社の上長の指示のもと、できるところから仕事をはじめ、徐々にその配属先の中でスキルアップしていくそんな育成が可能です。 確実にスキルアップができる会社です。 <職場環境> ライフスタイルに合わせて育休・産休はもちろん、社内公募制度への応募も可能となります。 (出産を機に働き方を変えるべく異動した事例もあります)ライフスタイルにあわせて働き方を選択する事が可能。

    • 正社員
    • リモート可
    • 上場企業
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ・Web・業務系システムの開発または運用保守のご経験がある方 ・学歴:大学院、大学、短期大学、高等専門学校、専門学校

    想定年収

    400~570万円

    募集職種
    最寄り駅

    博多駅 (福岡県)

    会社概要

    特定のプロジェクトに参画し、まずは基本設計~各種テスト、開発工程をメインで担当し、段階的に報告資料作成、進捗管理などプロジェクト運営にかかわるPL/PMサポート業務なども担当いただく予定です。 また、案件によっては提案、要件定義工程を担当いただきます。 ・各種設計および各種テストの実行 ・マネジメントラインへの報告やレビュー、報告資料作成 ・システム企画や要件定義(配属案件による) 案件は、①九州地場企業案件と②ニアショア案件で大きく2つに分かれており、①は上流工程工程から関与していく案件が多く、②は開発業務を重視した案件が多くなっています。ご志向や適性に合わせ配属案件を検討していきます。 【仕事の特色】 <配属予定部署> 福岡オフィス ニアショア拠点としての生産体制拡充と九州エリアの事業拡大を目的に、2023年9月に開設された新拠点。マネージャ1名、リーダ1名、メンバ3名の計5名が在籍。 ■プロジェクト例 ①大手通信事業会社 請求業務や管理業務などをとりまとめるSaaS販売管理システムの第二次開発~テスト、本番移行までを対応。大手Sierと協働で、請求・回収業務の自動化、効率化を実現している。 ②電力会社 配電システムの再構築案件における要件定義、構造設計から運用テストまでを広く対応。30年来稼働する大規模システムのモダナイゼーション(脱ホスト化)を大手Sierと共同で支援する。 その他、官公庁のソーシャル領域のDX案件も多数対応中です。 <主な開発環境> OS:Linux、Windows、iOS、Android DB:Oracle、PostgreSQL、MySQL、SQL Server 言語:Java、C、COBOL、PL/SQL、 PHP、Python、.NET(C#、ASP、VB)、HTML、CSS、Typescript、Javascript フレームワーク:Spring、React、Angular、Vue.js ■当社の特色 ・AIやAWS等に関わるDX人材を公募して育成する「トップランナー制度」 ・平均年齢32.6歳。若手から積極的に役職登用されて活躍可能 ・充実した資格取得支援制度(最大50万円) ・プロフェッショナル研修(ITスキル基礎研修・テーマ別技術研修・オープン研修)や階層別研修等、全社員対象の研 修体系完備 ・アプリケーションスペシャリストやテクニカルスペシャリスト、システムコンサルタント等、専門性を明確化したキャ リアフィールド ・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇完備 ・リモートワーク環境あり(※顧客要望によって適宜適用しています) ・有給取得率71.3%(2023年度実績) ・育休取得者18名(男性:11名、女性:7名)(2023年度実績) ・健康経営有料法人2024認定企業 ・「クラウド技術共有会」や「コンベンション」等、他本部/部門の活動を共有する機会多数 ・社員1人1人の志向に応じて、組織管理職(部室長、マネージャ等)と専門職(プロジェクトマネージャー、ITアーキテクト等)の2つの昇進コースを用意

    • 正社員
    • リモート可
    必須条件

    ・何らかの言語を用いた開発・設計経験をお持ちの方 ・学歴:大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ・特になし

    想定年収

    400~550万円

    募集職種
    最寄り駅

    大手町駅 (東京都)

    会社概要

    <担当業務> スマホアプリなどWeb系の開発案件や基幹システムや販売管理システム、生産管理システムなどの業務系システムの開発を行っていただきます。 案件属性はお客様先常駐が6割(チームアサイン)、自社内開発が4割という構成で行っており、今後メーカーからの受託案件を増やす為に体制強化に向けた採用を行っています。 主に要件定義や基本設計・詳細設計をご担当いただきます。 ■詳細: 当社は大手メーカー様を中心に、SIベンダー、ソフト開発各社がクライアントとなっており、システムの立案から設計、開発、導入、運用・保守まで一括してサービスを提供しております。 メーカーなどのエンドユーザーと直取引の案件は全体の3割を占めます。 民間向けの案件が多く、メーカー製品の開発、金融・小売り向け会計経理の管理システムの開発、産学の研究開発など幅広く開発に関わることができます。(入社者の多くが、開発幅の広さを魅力に入社し活躍しております。) フルスクラッチの案件等も受託を行っており、要件定義・設計・開発・導入、評価・保守など、一連の流れを経験できる点が特徴です。 【仕事の特色】 <開発環境> ・OS:Windows、UNIX、Linux ・言語:Java、VB.net、ASP.net、VB、C#、etc <配属先組織構成> 現在東京営業所には15名のSE・PGエンジニアが就業しております。平均年齢は34.7歳で、40代と20代が多い環境です。顧客は都内か都内近郊が中心です。 <就業環境> 残業時間は月間平均10時間程度と非常に落ち着いた環境で、離職率6%で非常に高い定着率となっています。 東京の案件はスキル・案件によってはテレワークを導入しております。ご希望等を考慮の上決定します。 <スキル・キャリアアップ> 異なる分野の新たな開発言語を習得できる研修など、エンジニアとしてのスキルアップに向けた支援を行っています。 また、SEからPL、PMへのキャリアアップも可能です。

    • 正社員
    • リモート可
    • 上場企業
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ・オープン系システムやアプリケーション開発における設計、開発のご経験 ・DB:Oracle、PostgreSQL、MySQL、SQL Serverを用いた開発経験 ・言語:Java、C、PL/SQL、PHP、Python、.NETなどを用いた開発経験 ・フレームワーク:Springを用いた開発経験 ・学歴:大学院、大学、短期大学、高等専門学校、専門学校 ・特になし

    想定年収

    400~570万円

    募集職種
    最寄り駅

    大崎駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> 当社各本部が受託した案件の基本設計~総合テストをメインスコープとして、主にシステム根幹を支えるバックエンド領域の開発業務を担当します。 段階的には、設計工程のメイン担当としての役回りや、報告資料作成、進捗管理などプロジェクト運営にかかわるPL/PMサポート業務などを担当いただく予定です。 ※プロジェクトは外部パートナー含めた10名~20名ほどの規模のチームで対応予定です。 ※リリース後の保守開発工程(エンハンス)は、当社各本部へパスアップし、次の開発プロジェクトへ参画していきます。 【仕事の特色】 <配属予定部署> ソフトウェア開発本部 社内の生産力強化およびプライム案件の強化に向けて、「案件受入体制の集約」と「子会社、オフショア、ニアショアのリソース活用」をミッションとする組織で、現在は約20名が在籍しています。 開発工程をメインで対応し全社横串での技術支援を進めます。 <プロジェクト例> ■大手物流会社 利用者がセンター店で送り状を印刷するためのWEBシステムの派生開発やエンハンスを実施。 EC拡大で伸び続ける宅配需要の根底を支え、荷主/荷量の維持・拡大を支援しています。 ■大手生命保険会社 従業員向け保険手続きサポートシステムや請求、契約変更などの既存契約の保全システムのエンハンスを実施。 当該システムとその周辺システムとの連携含め、基幹システムのアーキテクトを支援します。 その他、官公庁や電力会社などのソーシャル領域のDX案件も多数対応中です。 <開発環境> ・OS:Linux、Windows ・DB:Oracle、PostgreSQL、MySQL、SQL Server ・言語:Java、C、COBOL、PL/SQL、PHP、Python、.NET(C#、ASP、VB) ・フレームワーク:Spring <ポジションの魅力> ・自社の生産体制(開発)を担う部署で、業界、案件種別に関わらずテクニカルスキルを磨くことができるため、スキル幅・業務知識幅を広げていきたいご志向の方にぴったりの環境です。 ・社員1人1人の志向に応じて、マネジメント職(部室長、マネージャ等)とプロフェッショナル職(プロジェクトマネージャー、ITアーキテクト等)の2つのキャリアコースをご用意。 自己申告に基づきご自身が歩みたいキャリアを選択することができます。 <当社の特色> ・AIやAWS等に関わるDX人材を公募して育成する「トップランナー制度」 ・平均年齢32.6歳。若手から積極的に役職登用されて活躍可能 ・充実した資格取得支援制度(最大50万円) ・プロフェッショナル研修(ITスキル基礎研修・テーマ別技術研修・オープン研修)や階層別研修等、全社員対象の研修体系完備 ・アプリケーションスペシャリストやテクニカルスペシャリスト、システムコンサルタント等、専門性を明確化したキャリアフィールド ・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇完備 ・リモートワーク環境あり(※顧客要望によって適宜適用しています) ・有給取得率71.3%(2023年度実績) ・育休取得者18名(男性:11名、女性:7名)(2023年度実績) ・健康経営有料法人2024認定企業 ・「クラウド技術共有会」や「コンベンション」等、他本部/部門の活動を共有する機会多数 ・社員1人1人の志向に応じて、組織管理職(部室長、マネージャ等)と専門職(プロジェクトマネージャー、ITアーキテクト等)の2つの昇進コースを用意

    • 正社員
    • リモート可
    • 転勤なし
    • 交通費補助
    必須条件

    ■下記を満たす方 ・開発経験3年以上 ・C#、VB、PHP、Javaのいずれかの開発実績があること ・3名以上でのプロジェクト開発経験があること

    想定年収

    340~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    大分駅 (大分県)

    会社概要

    Web系、業務系、スマフォアプリなど幅広い領域において、開発工程全般を中心に、経験分野・適性を考慮して最適なプロジェクトに参画して頂きます。 【具体的な業務内容】 ・開発工程全般(設計/製造/試験/納品) ・後輩エンジニアの指導および育成 【仕事の特色】 【身につくスキル】 ・データ設計やインターフェース設計など、システムを構築する上で必要な様々な設計業務に携わることができ、SEとしての設計ノウハウが身につきます。 【開発環境】 ・Web系:PHP(Laravel、Symfony、javaScript)、AWS(Python、Node.js) ・スマートフォンアプリ系:Kotolin(Android)、Swift(iOS) ・業務系:Java、C#、VB

    • 正社員
    • リモート可
    必須条件

    ・何らかの言語を用いた開発・設計経験をお持ちの方 ・特になし

    想定年収

    330~500万円

    募集職種
    最寄り駅

    須賀川駅 (福島県)

    会社概要

    <担当業務> スマホアプリなどWeb系の開発案件や基幹システムや販売管理システム、生産管理システムなどの業務系システムの開発を行っていただきます。 案件属性はお客様先常駐が6割(チームアサイン)、自社内開発が4割という構成で行っており、今後メーカーからの受託案件を増やす為に体制強化に向けた採用を行っています。 主に要件定義や基本設計・詳細設計をご担当いただきます。 ■詳細: 当社は大手メーカー様を中心に、SIベンダー、ソフト開発各社がクライアントとなっており、システムの立案から設計、開発、導入、運用・保守まで一括してサービスを提供しております。 メーカーなどのエンドユーザーと直取引の案件は全体の3割を占めます。 民間向けの案件が多く、メーカー製品の開発、金融・小売り向け会計経理の管理システムの開発、産学の研究開発など幅広く開発に関わることができます。(入社者の多くが、開発幅の広さを魅力に入社し活躍しております。) フルスクラッチの案件等も受託を行っており、要件定義・設計・開発・導入、評価・保守など、一連の流れを経験できる点が特徴です。 【仕事の特色】 <開発環境> ・OS:Windows、UNIX、Linux ・言語:Java、VB.net、ASP.net、VB、C#、etc <就業環境> 残業時間は月間平均10時間程度と非常に落ち着いた環境で、離職率6%で非常に高い定着率となっています。 東京の案件はスキル・案件によってはテレワークを導入しております。ご希望等を考慮の上決定します。 <スキル・キャリアアップ> 異なる分野の新たな開発言語を習得できる研修など、エンジニアとしてのスキルアップに向けた支援を行っています。 また、SEからPL、PMへのキャリアアップも可能です。

    • 正社員
    • リモート可
    • 転勤なし
    • 交通費補助
    必須条件

    ・開発経験1年以上 ・C#、VB、PHP、Javaのいずれかの開発実績があること

    想定年収

    300~450万円

    募集職種
    最寄り駅

    大分駅 (大分県)

    会社概要

    Web系、業務系、スマフォアプリなど幅広い領域において、下流工程の開発(製造/試験)を中心に、経験分野・適性を考慮して最適なプロジェクトに参画して頂きます。 【仕事の特色】 【身につくスキル】 ・お客様の業種や開発分野が多岐に亘るため、Web系、スマフォアプリ系組み込み系ほか幅広い開発コーディングスキルが身につきます。 【開発環境】 ・Web系:PHP(Laravel、Symfony、javaScript)、AWS(Python、Node.js) ・スマートフォンアプリ系:Kotolin(Android):Swift(iOS) ・業務系:Java、C#、VB

    • 正社員
    • リモート可
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ・[VB]または[C#]、[C]、[C++]の開発経験をお持ちの方 (Unity開発は除く) ・実務経験もしくは情報系の大学、専門学校、高専での学習経験が1年以上ある方

    想定年収

    541~972万円

    募集職種
    最寄り駅

    高槻駅 (大阪府)

    会社概要

    キーエンス商品を量産するための製造装置(検査装置や組立調整自動機など)をコントロールする生産管理システム、データを分析して効率的な運用につなげるシステムの企画・開発・運用・保守を行いま す。 オープン系のアプリ開発や、それらと連動するDB開発を行います。 また、キーエンス商品を利用したアプリ開発、RPAによる自動化などを行うこともできます。 【プログラミング】・【テスト】からスタートし、【基本設計】や【詳細設計】、更なる上流工程である 【要求分析】・【要件定義】へステップアップして頂くことも可能です。 また、上流から下流まで一通り経験頂くことも可能です。 【仕事の特色】 当社は、キーエンス株式会社の100%出資会社であり、キーエンス製品の製造を支えるグループカンパニーです。 キーエンス製品を量産するための製造装置(検査装置や組立調整自動機など)をコントロールする生産管理システム、データを分析して効率的な運用につなげるシステムの企画・開発・運用・保守を行います。 オープン系のアプリ開発や、それらと連動するDB開発を行います。 また、キーエンス商品を利用したアプリ開発、RPAによる自動化などを行うこともできます。 【プログラミング】・【テスト】からスタートし、【基本設計】や【詳細設計】、更なる上流工程である【要求分析】・【要件定義】へステップアップして頂くことも可能です。 また、上流から下流まで一通り経験頂くことも可能です。

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ■明石工場勤務 ・Webアプリケーション開発経験(Java・Python・SQL等) ・学歴:工業/情報系高校、短大、専門、高専以上 ■西神戸工場勤務 ・プログラム開発経験(目安1年以上) ・学歴:システム・IT系専門以上 ■西神戸工場勤務 ・一般常識、責任感のある方 ・コミュニケーション力のある方

    想定年収

    463~568万円

    募集職種
    最寄り駅

    西明石駅 (兵庫県)

    会社概要

    <業務詳細> 川崎重工業及びグループ会社向けのシステムの設計・開発、及び運用・保守を担当いただきます。 多様な開発を経験することで得られるやりがい・達成感が、あなたの”キャリアアップの原動力”となります。 <具体的な仕事内容> ・構築するシステムは主に設計、製造、販売、アフターサービス関連の基幹/業務システムです。 ・システムの設計・プログラム開発と運用開始後のシステム保守を行います。 ・開発の上流工程(要件定義・基本設計)にも携わる事が可能です。 ・将来的には、お客様の要望を聴き、企画・提案するところまで携わっていただきたいと考えています。 ・特に近年はCloud技術を活用する開発が増加しており、Microsoft Azure、Amazon Web Service(AWS)、Google Cloud Platform(GCP)、Pythonの技術開発者を求めています。 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ■やりがい・キャリアパス 入社後は、ご本人の希望相談の上、キャリア選択も可能です。 目標設定や考課(人事考課)など相談する場を設けており、定期的に上長と相談しながらキャリアを構築していただけます。 ■参考:Mさんの転職後のキャリア ※1年目、2年目~ については、能力に応じて省略。 1年目~  転職、サポートデスク業務を開始 2年目~  開発部門異動 プログラム未経験から研修・OJTを経て開発業務へ             小規模案件では要件定義から導入まで全てを任され、自由な開発も経験             大規模システム開発プロジェクトでは海外出張、海外オフショア開発も経験 7年目~  主任昇格 各種案件のプロジェクトリーダーを務める 11年目~ 参事昇格 PM、マネジメント業務の比重が増加 15年目~ 課長昇格 プレイングマネジャーとして活躍 19年目~ 部長昇格 <この仕事に向いている人> ・新しい技術に興味がもてる人 ・プログラミングが好きな人 ・コミュニケーションが好きな人 ・あきらめず、挑戦することが好きな人 ・何事にも疑問を持てる人 ・効率化を追求する人 <企業の成長性> ・川崎重工業株式会社・カワサキモータース株式会社という大手企業のグループ企業であること ・製品開発用の3Dデジタルデータを作っているのが大きな強み。(MCなどの複雑なデータを保有しており、かつそれらを扱える技術を持っていることは貴重) 3Dデータをカタログ用画像やサービス・プロモーション映像などへ広く活用。 実際のものづくり前の段階から、開発(デジタルモック、設計、解析) ・生産(治具設計、金型生成、工場レイアウト変更を事前にシミュレーション) ・販売(販促動画・パンフレット制作・コンフィギュレーター) ・サービスなどの各ステージでのオペレーションの価値向上に貢献。 3DCG技術のおかげで実車がなくても業務遂行が可能であり、工数・費用共に大幅に削減。 ・VR・ARなどの最新技術の活用も積極的に取り入れながら、モーターサイクル事業を主体に、川崎重工グループのさまざまな事業においてデジタル技術 ・映像技術の活用を拡大。 例:VR危険体感教育、VR遠隔共有ツールMC外観デザイン検討、ARを活用したセールスツール、製品紹介VRツール、水素プロジェクト:子供向けVR型ゲーム等。Unreal EngineやUnityを使用し、ゲーム感覚で学べる教育コンテンツも制作している。 ・ニーズが高まっているIT分野を持っていることも大きい。 システム部・ICTサービス部は常駐先である顧客(川崎重工業株式会社・カワサキモータース株式会社)より高い信頼を得ており、増員の依頼が2022年~23年の間で10人以上。 <職場環境> ・会社全体の男女比率:約7:3「カワサキグループの中でも女性が多い」 ・会社全体の年齢層:20~40代が3割ずつぐらい ・休憩室、食堂、売店有。分煙 ・明石工場では多くの部活動があり、様々な会社・部門の人と交流が出来る(春先にスポーツイベントが行われることもある) ・8耐観戦イベントがあり、休日に会社に集まってわいわいすることも わきあいあいとした明るい雰囲気です。分からないことがあっても先輩社員がしっかりと教育します。 残業時間は平均月20時間程度と、安心できる環境です。 女性も多く、フレックス・短時間勤務・リモートワークを活用しながら長く活躍している社員が多く在籍しています。 勤務にあたってご不安なことはご相談ください。男性の育休取得実績あり。 <育成環境> ・指導員が付き、1年間しっかりとサポート「新卒」 ・先輩社員にも聞きやすい雰囲気 ・川重主催の研修に参加可能。 もちろん外部での研修にも申込可能。学びたい人を積極的に応援 ・福利厚生の一貫として400以上のオンライン講座が無料でいつでも受講可 ・社内副業も少しずつではあるが推進している。 人財の多能工化、視野を広げることを支援 ・組織が大きい分、多くの人と出会い、大きなプロジェクトに関われる機会が持てることが魅力の一つ。 スキルアップややりがいに繋がる <風土、文化> ・ケイテックでは労務費の割合が高い=従業員に利益を還元している ・「人が財産」当社がモーターサイクル事業の製品づくりを通じて成長してきた源は、社員による数多くのチャレンジ。 社員一人ひとりが専門家として個々のスキルや技術を磨き、それぞれの分野でイノベーションに果敢にチャレンジしてきたことが、今日のケイテックの礎となっている。 こうした“チャレンジする職場”に必要なのは、仮に失敗してもその経験を次に生かすという風土。 ケイテックでは何かを作って販売をしているわけではない。 「人財こそが資産」である当社は、“働き甲斐を実感できる”環境づくりに特に力を入れ、お互いの頑張りを認め合う職場の雰囲気作りやワークバランスを尊重し、働きやすい職場の実現に力を注いでいます。 <具体的には> ・失敗を恐れず、チャレンジを積極的にする人を応援「失敗してもその経験を次に生かす」 ・21年度の有給取得率は80%以上。産育休も取りやすい雰囲気 ・ハラスメント教育にも力を入れており、いかなるハラスメントも容認しない ・優秀な人財はどんどん昇格していきやすい風土 ・おあしすえこ活動でコミュニケーションの風通しをよく ・重工業のグループ会社ではあるが、固い雰囲気ではなく、KMCの方含めざっくばらんにコミュニケーションが取りやすい <理念、哲学> ■社是 「夢と革新 愛と歓び」はケイテックの目指し続ける姿です。 “際立つ強みと個性を備えた総合ソリューション企業“として、これからも輝き続けるために、私たちは常にチャレンジすることを忘れない、プロフェッショナル集団であり続けます。 そしてお客様に向けた“価値のご提供”とともに、それを実現する基盤である全ての社員が“働き甲斐”を感じられる、魅力的な企業であり続けます。 ■経営理念 顧客指向に徹し、顧客の信頼を得る企業 情熱、独創性、チャレンジ精神を持つ企業 個性を尊重し、感動を共有する企業 グローバル思考で、変化に即応し得る企業 ■ケイテックミッション グローバル思考で変化に即応して課題解決し、カワサキグループの発展を支える(KMC:海外売上比率90%以上=海外のお客様に繋がっている。 川崎G内で留まらず、とにかく広い視野を持つ) ■ビジョン カワサキグループにおける存在感を築き、ケイテックブランドを確立する

    • 正社員
    • リモート可
    必須条件

    ・ソフトウェアの設計の経験と、構築の経験5年以上 ・下記の技術のいずれかを経験されている方 -Java -C# -C++(VC++) -C言語 -VB(VisualBasic) ・リーダ、もしくは後輩指導の経験 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・顧客との会話が好きな方 ・クラウドなどの先端技術に興味がある方

    想定年収

    450~750万円

    募集職種
    最寄り駅

    盛岡駅 (岩手県)

    会社概要

    【具体的には】 取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。 当社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発(AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込)業務をご担当いただきます。 AI、IoT、画像処理の案件も多く、最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。 ※経験や希望に応じて案件を決定いたします。 ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。 テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。 経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。 【仕事の特色】 【テクノプロ・デザイン社でのやりがい】 1.話題性の高いモノづくりに携わることができます。 2.PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。 3.様々な技術を試せる環境で働くことができます。 4.各々の技術力の成長ができる環境です。 5.ライフワークバランスが取りやすいです。 【働く環境】 リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、 そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。 例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。 現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。 また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。 技術を育てる技術が、テクノプロ・デザイン社には溢れています。

    • 正社員
    • リモート可
    必須条件

    ・ソフトウェアの設計の経験と、構築の経験5年以上 ・下記の技術のいずれかを経験されている方 -Java -C# -C++(VC++) -C言語 -VB(VisualBasic) ・リーダ、もしくは後輩指導の経験 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・顧客との会話が好きな方 ・クラウドなどの先端技術に興味がある方

    想定年収

    450~750万円

    募集職種
    最寄り駅

    福島駅 (福島県)

    会社概要

    【具体的には】 取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。 当社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発(AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込)業務をご担当いただきます。 AI、IoT、画像処理の案件も多く、最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。 ※経験や希望に応じて案件を決定いたします。 ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。 テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。 経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。 【仕事の特色】 【テクノプロ・デザイン社でのやりがい】 1.話題性の高いモノづくりに携わることができます。 2.PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。 3.様々な技術を試せる環境で働くことができます。 4.各々の技術力の成長ができる環境です。 5.ライフワークバランスが取りやすいです。 【働く環境】 リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。 例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。 現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。 また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。 技術を育てる技術が、テクノプロ・デザイン社には溢れています。

    • 正社員
    • リモート可
    • 転勤なし
    • 社宅・家賃補助制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・Webアプリケーションの実務経験(3年以上) ※一人称で開発工程が可能な方を想定しております。

    想定年収

    450~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    田町駅 (東京都)

    会社概要

    各種Webアプリケーション開発のプロジェクトに参画していただきます。 <具体的な仕事内容> ・「要件定義、基本設計、詳細設計、開発」のそれぞれの工程を担当 ※スキルや経験に応じて担当を決定 ※キャリアパスに合わせ、将来は上流工程やリーダー業務をお任せする想定です。 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ・全体の約40%がプライム案件となっているため、上流工程やエンドユーザと直接折衝する場面も多く顧客折衝からリリースまで一貫してプロジェクトに携わることが可能です。 ・開発プロジェクトの多くがリモートワークを取り入れながら業務に従事しており、ワークライフバランスも保ちやすい環境です。  ※リモートワークの実施はハイブリットも含みます。 <開発環境> ■主な開発言語 ・Java、PHP、.Net、JavaScript、C#、C++、SQLなど ・キャリアパスは、マネジメント方面、スペシャリスト方面、プリセールス方面と数多くあります。 「なんとなく」の評価にならないよう、定量的に判断できる形に評価制度を整えており、様々なキャリアパスを描く社員をできる限り正当に評価したいと考えています。 定期的に上長や人事との面談も実施しており、ご自身の望むキャリアパスの実現をサポートしています。 そのため技術のレベルアップだけではなく、早期の昇進を叶えた先輩も多数います。 資格取得の支援制度も充実しており、毎月社員の誰かしらが資格を取得しております。 <配属予定チーム> システムインテグレーション第1事業本部 システム開発事業部 <職場環境> ■ワークライフバランスが取りやすい環境 ・バースデー休暇など、社員からのボトムアップで実施されている制度も数多くあり、風通しのいい社風です。

    • 正社員
    • リモート可
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ・VBでの開発経験(3年以上)

    想定年収

    420~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    田町駅 (東京都)

    会社概要

    当社製造システム第2事業本部の顧客先(製造、エレクトロニクス業界)にて新規/既存システムの請負開発業務(運用保守含む)をご経験に応じてお任せします。 ■具体的には・・・ ・システム導入におけるコンサルティング、要件定義 ・既存のシステムに対する顧客要望のヒアリング(保守開発) ・システムの維持 ・各種問い合わせ対応など 【仕事の特色】 【企業の歴史】 堅実・着実の方針のもと、好景気の時代にも無計画なビジネスの多角化をせず、設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2002年にJASDAQへ上場、2022年には東証スタンダード市場へ移行。更なる事業拡大を図っています。次の会社では長く勤めたいというご志向性の方を是非お迎えしたいと考えております。 【プライム案件90%以上】 幅広い業界の顧客と長年築いた固い信頼で長期的なお取引を継続し続けています。また顧客先には5名程度のチームで常駐をしており、いつでも相談できる環境があります。 【ワークライフバランス】 残業時間は月平均20時間程度。年間休日は120日以上あり有給休暇の消化率は70%。良好なワークライフバランスを維持しながら仕事を続けていける環境があります。 【入社後のキャリアプラン】 半期毎にコミュニケーションを重視した面談を上長と行い、抱えている課題、目指すキャリアプラン、会社目標を共有。キャリア形成をフォローしています。

    • 正社員
    • リモート可
    必須条件

    ・C#、VB、MySQL、Oracle、PostgreSQLのいずれか一つのスキルを使った業務経験(目安3年以上) ・学歴:大学院,大学,短期大学,専修・各種学校,高等専門学校,高等学校

    想定年収

    410~645万円

    募集職種
    最寄り駅

    猿投駅 (愛知県)

    会社概要

    ■大手自動車部品メーカーが取り組む工場DXプロジェクトのアプリケーション開発エンジニアとしてご活躍いただきます。 <具体的には> ・「世界中の工場をIoT技術でつなぎ、プラットフォーム構築する」工場DXプロジェクトに携わります。プロジェクト規模が大きく、将来展望もあり、非常にやりがいのある業務です。 ・設備(PLC)から出た生産データの情報を蓄積していくためのシステムの設計開発を担当いただきます。 ・要件定義からシステム導入まで一貫して業務に携われるため、幅広い知識が身につき、スキルアップに繋がります。 【仕事の特色】 ■配属部署の特徴: ・風通しよく気軽にコミュニケーションが取りやすい環境があります。 ・自ら顧客の要望、仕様を聞き、要件定義からシステムを導入していくまで一貫して業務に携わることができます。 ・顧客より新しいシステムを導入していきたいニーズが多数あることから、幅広い知識を身に着けスキルアップをしたい方にはぴったりの職場です。 ■当社の特徴: 自動車業界から航空宇宙機メーカー等に技術提供し、あらゆるものづくり産業に対して、高い技術力で貢献する「総合エンジニアリング企業」を目指しています。 ■働きやすい環境: ・年間休日120日、完全週休2日制、有休消化率86%。ワークライフバランスを整えやすい環境があります。 ・2021年に新しく建てられた名古屋オフィスには、最上階に社員誰でも利用可能なルーフトップサウナを整備。近年ではリモートワーク制度も取り入れています。 ・ウォーキングの目標歩数を達成すると報奨金が支給される健康チャレンジや、資格取得のための通信講座とお祝い金制度等福利厚生も充実しています。

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