プログラマー PL/SQLの求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(11ページ目)
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PL/SQL プログラマーの求人・転職情報一覧
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・社会人経験2年以上 ・ITやプログラミングに関する自己学習経験 ＜マインド＞ ・自発的に業務に取り組める方
想定年収 320～380万円
募集職種 最寄り駅 田町駅 (東京都)
会社概要 ＜具体的な仕事内容＞ システムの設計・開発・テストなどの一連の工程やWebのアプリケーション開発業務を担当していただきます。スキル、経験に合わせてプロジェクトが選定されるため、着実なスキルアップが可能です。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ システムソリューション事業部 ＜スタートは研修から＞ テクバンでは、未経験エンジニアの採用にあたりプログラミングの習熟度に合わせて、教育専任チームが1～3ヶ月の研修を行っています。 全くプログラミングや開発に触ったことのない方は、2～3ヶ月程度。 スクールや独学などで、学習経験がある方は1～2ヶ月程度。 それぞれ社内にて研修を受けます。 研修講師と配属部署のマネージャーが、実務可能と判断したタイミングで実際のプロジェクトに参画するので、安心してエンジニアとしてのキャリアをスタートすることができます。 研修担当チームが社内にいるため、困ったことがあった場合はいつでも相談可能。現場配属後も安心して業務に取り組めます。 ■こんなところで、テクバンの技術が使われています ・交通系決済の決済データ集約システム 交通系決済システムは、利用されてから実際の支払い先へ支払い処理が行われるまでに、決済データを一度すべて集約し、データの整理を行います。 そのデータの集約・整理を行うシステムを一括でテクバンが担当しています。 ・保険の営業用ツール 保険会社の営業さんがお客様への説明で利用するタブレット用アプリの開発を担当しています。 もともと後発で参加したプロジェクトですが、開発の品質を評価いただき現在では、アプリの中でも一番コアとなる機能を担当し、担当箇所数も一番多くなっています。 ＜職場の特長＞ ・Javaの資格取得支援あり（受験料は2回まで会社負担／1回で受かれば追加で報奨金を支給）
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・社会人経験2年以上 ・ITやプログラミングに関する自己学習経験 ＜マインド＞ ・自発的に業務に取り組める方
想定年収 320～380万円
募集職種 最寄り駅 田町駅 (東京都)
会社概要 ＜具体的な仕事内容＞ システムの設計・開発・テストなどの一連の工程やWebのアプリケーション開発業務を担当していただきます。スキル、経験に合わせてプロジェクトが選定されるため、着実なスキルアップが可能です。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ システムソリューション事業部 ＜スタートは研修から＞ テクバンでは、未経験エンジニアの採用にあたりプログラミングの習熟度に合わせて、教育専任チームが1～3ヶ月の研修を行っています。 全くプログラミングや開発に触ったことのない方は、2～3ヶ月程度。 スクールや独学などで、学習経験がある方は1～2ヶ月程度。 それぞれ社内にて研修を受けます。 研修講師と配属部署のマネージャーが、実務可能と判断したタイミングで実際のプロジェクトに参画するので、安心してエンジニアとしてのキャリアをスタートすることができます。 研修担当チームが社内にいるため、困ったことがあった場合はいつでも相談可能。現場配属後も安心して業務に取り組めます。 ■こんなところで、テクバンの技術が使われています ・交通系決済の決済データ集約システム 交通系決済システムは、利用されてから実際の支払い先へ支払い処理が行われるまでに、決済データを一度すべて集約し、データの整理を行います。 そのデータの集約・整理を行うシステムを一括でテクバンが担当しています。 ・保険の営業用ツール 保険会社の営業さんがお客様への説明で利用するタブレット用アプリの開発を担当しています。 もともと後発で参加したプロジェクトですが、開発の品質を評価いただき現在では、アプリの中でも一番コアとなる機能を担当し、担当箇所数も一番多くなっています。 ＜職場の特長＞ ・Javaの資格取得支援あり（受験料は2回まで会社負担／1回で受かれば追加で報奨金を支給）
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
必須条件 ＜経験＞ ・業務システム開発経験3年程度 ・C#を用いた開発経験 ※Visual Studio を使用 ・Oracle SQLを用いた開発経験 ＜マインド＞ ・常に使う人の立場になって物事を考えることができる方
想定年収 300～600万円
募集職種 最寄り駅 天神駅 (福岡県)
会社概要 ＜業務詳細＞ Windows アプリシステムの運用保守を中心とした業務を担当いただきます。 詳細設計からテストまで全般をお任せします。 【仕事の特色】 ＜配属先予定チーム＞ ■配属部署 ・チケット事業部 システム開発部 福岡研究開発センター ＜開発環境＞ ・Visual Studio ・C# / WPF / WCF ・Oracle ・PL / SQL ＜ポジションの魅力＞ エンタメ業界およびスポーツ業界のチケット販売/管理業務を行うアプリケーションを開発・提供しています。 いわゆるBtoB企業の業務システムですが、システムを使用する直接のユーザーはもちろん、ユーザーが取り扱うチケットを求める消費者のことまで見据えたシステム開発を行うため、自然と全体を俯瞰して見る力が養われる環境です。
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
必須条件 ＜経験＞ ・業務システム開発経験2年程度 ・C#を用いた開発経験 ※Visual Studio を使用 ・Oracle SQLを用いた開発経験 ＜マインド＞ ・常に使う人の立場になって物事を考えることができる方
想定年収 300～600万円
募集職種 最寄り駅 天神駅 (福岡県)
会社概要 ＜業務詳細＞ Windows アプリシステムの運用保守を中心とした業務を担当いただきます。 ※運用・サポートの傍ら、一部開発に関する業務も実施します。 ＜具体的な仕事内容＞ ・運用、サポート ・要件定義 ・基本設定 ・基本詳細 ・プログラミング ・動作テスト 【仕事の特色】 ＜配属先予定チーム＞ ■配属部署 ・チケット事業部 システム開発部 福岡研究開発センター ＜開発環境＞ ・Visual Studio ・C# / WPF ・Oracle ・PL / SQL ＜ポジションの魅力＞ エンタメ業界およびスポーツ業界のチケット販売/管理業務を行うアプリケーションを開発・提供しています。 いわゆるBtoB企業の業務システムですが、システムを使用する直接のユーザーはもちろん、ユーザーが取り扱うチケットを求める消費者のことまで見据えたシステム開発を行うため、自然と全体を俯瞰して見る力が養われる環境です。
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
必須条件 ＜経験＞ ・実務で何らかのシステムを開発した経験（2年以上） ＜仕事のマインド＞ ・自分で主体的に動き、意見を発信することに抵抗がない方 ・大きな裁量権を持って働きたいと思っている方 ・プロダクト思考やサービス思考を持って開発していきたい方
想定年収 300～650万円
募集職種 最寄り駅 新宿御苑前駅 (東京都)
会社概要 入社後は開発エンジニアとして、自社プロダクトの開発を担っていただきます。 ＜業務の流れについて＞ 希望も考慮しつつ、社内のメンバーの編成も確認した上でプロジェクトにアサインします。開発プロジェクトには、エンジニアとディレクターが所属。積極的にコミュニケーションをとれる環境です。 開発は、Gitを用いて進めていきます。 【仕事の特色】 ＜技術に対する魅力＞ エンジニアとしての自分の得意分野を伸ばし、どこでも通用するスキルを習得可能。どの技術を使い、どのように開発を進めていくのかといった技術選定にも関われます。 ＜職場環境＞ RubyとRustのスキルを活かして開発できる環境です。 フロントエンドやバックエンドなど開発領域が分かれていないため、多彩なプロダクトに携われます。 技術的な議論もしっかり行える良好な信頼関係や、互いをサポートし合う文化も魅力です。 オフィスの半分がカフェスペースになっているため、執務室に限らず気分に合わせていろいろな場所で業務に取り組めます。社員はエンジニアが最も多く、環境や制度で技術者を大切にする風土があります。 ＜配属予定チーム＞ ■組織編成 ・全社で46名（うち、エンジニア22名）で編成 ■ 配属部署 ・部署はなく各開発プロジェクトに直接配属 ■プロジェクトのチーム編成 ・ディレクターも含め3～8名で開発を実施
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- 正社員
- リモート可
- 交通費補助
必須条件 ・Java／C#を用いたプログラミング経験（3年以上） ・素直で謙虚な姿勢をお持ちの方 ・チームワークを大切にし、能動的に働ける方 ・Java／C#を用いてコードが適切に書ける方 ・データベース、テーブル設計ができる方 ・テンポよく会話をすることができるコミュニケーション能力の高い方
想定年収 258万円～
募集職種 最寄り駅 新大阪駅 (大阪府)
会社概要 主に、大手企業をメインとした業務系システムおよび、Webアプリ開発を上流工程から担って頂きます。 【仕事の特色】 ＜クライアント・システム開発事業部情報＞ 業務系・Web系システム開発担っている「モバイルビジネスソリューショングループ」です。2008年の立ち上げから急激に成長している勢いのある部署であり、優秀なエンジニアが多数在籍しているのが特長。課題に対して組織全体で改善を目指しています。 ＜人員＞ ・合計70名弱（男女比100：0） ＜年齢＞ ・平均年齢：34歳前後
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ご回答ありがとうございます。
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