KLab株式会社

【ゲームディレクター】自分のアイデアをアウトプット可!新しいタイトルの企画、開発

年収
500~800万円
最寄り駅
中之島駅 (大阪府)
職種
ゲームディレクター

仕事内容について

主な業務は、新しいタイトルの企画、開発です。

<具体的な業務内容>
・KPI、各種データなどの分析
・既存作品の運用
・メンバーへの指示出し
・プロセス策定および管理
・各種施策の企画立案
・社内外での折衝

【仕事の特色】
自分のアイデアを積極的にアウトプットできる環境です。

必須条件

下記のような環境でプランナーやディレクター経験のある方
・オンラインゲーム業界
・スマートフォンゲーム業界
・コンシューマーゲーム業界
・BtoCWebサービス運営企業

歓迎要件

・自発的に行動できる方
・発想力豊かで枠にとらわれないアイディアを出せる方
・根拠を持ってアイディアを生み出せる方
・企画やアイディアを伝える対話力をお持ちの方
・ゲームに対する情熱をお持ちの方
・ゲームの「見せ方」の部分に強い関心のある方
・企画や設定などを通して、ゲームを作り上げていくことに興味をお持ちの方

想定年収

500~800万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年1回

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力・前給を考慮して決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • ゲームディレクター
雇用形態

正社員

予定勤務地
大阪府大阪市北区中之島4-3-25フジヒサFJビル5F※京阪中之島線「中之島駅」徒歩5分※阪神本線「福島駅」徒歩7分
就業時間
09:30~18:30 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
従業員持株会制度、育休後復帰支援制度、親睦会補助金制度、サービスイン補助金制度、スマートフォン補助金制度、PoS制度、海外要員公募制度、確定拠出年金、メンタルヘルスケア(EAP)、産業医、保養施設・スポーツ施設利用可、「森美術館」無料入館制度、サークル活動支援金、社員旅行

■福利厚生備考
・PoS制度:社員が提案した新規事業を子会社として設立する試み。
・海外要員公募制度:海外拠点勤務を公募によって決定する制度。
・サークル活動支援金:ゴルフ・ダーツなど。
・社員旅行:沖縄2泊3日(2012年度実績)

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、長期勤務休暇(勤続年数5年毎)、産前・産後休暇、育児休暇

■休暇備考
・年間休日:120日以上。

手当

交通費(全額支給)

選考場所

大阪支店

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

出せる範囲での成果(代表作やその中での役割)を職務経歴書に記載して頂けるとスムーズに進みます。

選考方法備考

1次面接/GLクラス1名~2名
2次面接/プロデューサークラスor役員
※面接は基本2回ですが、希望年俸やご年齢により変更する可能性があります。

KLab株式会社について

設立年月日
2000年08月01日
代表者
代表取締役社長CEO 森田英克、代表取締役副会長 五十嵐洋介
資本金
596,583万円
従業員情報
437名
事業内容
■運営の要であるゲーム事業
同社の黎明期からの成長を支えたのは、モバイルオンラインゲームの企画及び開発事業です。
携帯コンテンツ事業から学んだノウハウや技術を活用し、数々のヒットタイトルを手掛けてこられました。
また、人気アニメーションやコンシューマーゲームを題材としたモバイルオンラインゲームもあり、幅広い層からの人気を獲得しています。
隆盛を極めるSNS向けゲームの展開にも積極的で、同事業を更に進化させるべく、国内だけでなく、海外向けタイトルの開発にも尽力されています。
上海やマニラなどのアジア圏のほか北米にも現地法人を設立し、ワールドワイドな展開を加速させています。

■パブリッシング事業
ゲーム開発を手掛ける外部企業と共同で開発を行うパブリッシング事業を展開し、ゲーム業界の活性化に貢献しています。
ゲーム開発資金、あるいはゲーム開発基盤、マーケティングなどをレベニューシェアで提供する事業です。

■その他事業
スマホ向けアプリケーション、サービスに加えサーバーインフラの企画、開発、提供を手掛けています。

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