株式会社メドレー
【UI/UXデザイナー】若手層/運営するサービスに関するデザイン制作業務やUIデザイン改善業務
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 480~660万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 六本木駅 (東京都)
仕事内容について
主に、医療機関・患者双方に支持されるプロダクトをつくることにコミットする、デザイン業務全般を担当いただきます。
同社は、「医療とITが本当の意味で融合したサービス」を実現するための核となるのがUI/UXだと考えています。受託開発のようにまず仕様ありきではなく、「これからの医療システムはこうあるべきではないか」という未来像をまずデザインし、そこから各々のプロダクトの企画や設計に着手。最終的に個々のデザインに落としていくというプロセスを重要視しています。
<具体的な業務内容>
・同社が運営するサービスに関するデザイン制作業務
・新しく開発するサービスのデザインコンセプト立案や、サイト全体のデザイン設計
・サービス向上のためのUIデザイン改善
・ブランディングに関するデザイン業務全般
<担当範囲と役割>
■人材プラットフォーム事業で以下の取り組み
・UIデザイン(Web、iOSの画面設計)
・グラフィックデザイン(営業資料などの資材制作、イラスト制作やマーケ施策の品質確認や制作支援)
【仕事の特色】
<事業内容>
・人材プラットフォーム事業
・医療プラットフォーム事業
必須条件
<経験>
・UI/UXデザイナーとしての実務経験(1年以上)
・Figmaなどを用いたプロトタイプの制作経験
・PhotoshopやIllustratorなどを用いたビジュアルデザインの制作経験
※ポートフォリオの提出をお願いします。
<求める人物像>
・社会や周囲の人たちに対して貢献しようとするホスピタリティを持っている方
・組織ミッションをふまえた上でチームメンバーを巻き込み自ら行動できる方
・チーム全体のパフォーマンスの最大化を図れる方
・立場による認識のギャップを理解し埋められる方
・自己の強み弱みを理解した上で、他者の強み弱みに対して素直にリスペクトができる方
この仕事で取り扱う技術
- 言語
-
JavaScript
- フレームワーク
-
React
- デザインツール
-
Photoshop
Illustrator
株式会社メドレーへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- UI・UXデザイナー
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット
- サービス
- 人材・教育/医療・福祉
- 歓迎要件
-
<経験>
・スタートアップ企業や新規事業で一人目のデザイナーとして経験
・グラフィックデザイン、アートディレクション経験
・JavascriptやReactなどのフロントエンドの実装経験
・数値改善を前提としたUIデザインもしくはUX改善の経験
・サービスのグロースや運用の経験、もしくは新規立ち上げやフルリニューアルの経験 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
480~660万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年2回■募集職種の年収例
・昇給:年2回
・賞与:年2回■給与・評価等備考
・給与:経験・能力に応じて要相談 - 予定勤務地
- 東京都港区
- 就業時間
- 09:00~19:00
- 就業時間備考
-
・就業時間:部署、職種により決定いたします。
■原則下記いずれか勤務時間
・9時00分~18時00分
・9時30分~18時30分
・10時00分~19時00分
※休憩1時間含む、時間外労働有り - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
リモート可 生産性を高めるために、出社とリモートを併用しています(チームによりますが、週2日程度の出勤の方が多いようです)。
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇■制度
<福利厚生制度>
・ピザパーティー(コロナの状況に応じて実施状況に変更有)
・PC、外部ディスプレイ貸与
・私服勤務可■福利厚生備考
・ピザパーティー:月1回、社員同士の交流を目的とした納会後のピザパーティー(費用は会社負担で開催)
・PC、外部ディスプレイ貸与:入社時希望 - 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇■休暇備考
・会社カレンダーに準ずる
・GW休暇と夏季休暇は自身の有給内で取得
・産休育休取得実績:産休育休中の従業員は約10名ほどおり、復帰しているメンバーも複数名ございます。 - 手当
-
交通費(規定により支給)、住宅補助、家族手当、残業手当
・住宅補助:オフィスから3km以内にお住まいの方には月額3万円支給(住宅手当支給対象の方には、交通費支給無し)
・家族手当:既婚者は月額3万円支給(正社員のみ)
株式会社メドレーについて
- 設立年月日
- 2009年06月05日
- 代表者
- 代表取締役社長 瀧口 浩平
- 企業HP
- http://www.medley.jp
- 従業員情報
- 895名(2020年06月10日時点)
- 事業内容
-
【メドレーは、社会の実需を満たす事業やプロジェクトを展開しています】
■人材採用プラットフォーム事業
医療ヘルスケア分野における日本最大級の人材採用システム「ジョブメドレー」とその周辺事業を運営しています。求職者と事業所のよりよいマッチングはもちろんのこと、医療ヘルスケア分野の人材不足の解決にむけて、就業していない有資格者の復職と、地域偏在課題に貢献することを目指しています。
・「介護のほんね」
介護施設のプラットフォームを展開しています。多数の口コミも掲載し、実際に住まないと分からない施設の情報について「生の声」を届けています。また、電話相談窓口も設け、利用者に合わせた施設選びのサポートも行っています。
■医療プラットフォーム事業
日本最大級のオンライン診療システムである「CLINICSオンライン診療」 を中核として、患者と医療機関双方にとって、テクノロジーの恩恵を受けることのできるプラットフォームづくりに注力しています。患者のための医療情報サービス「MEDLEY」、市民のための介護情報サービス「介護のほんね」など、生活者に向けた適切な情報提供の領域にも取り組んでいます。
・「MEDLEY」
病気、医薬品、医療機関などの医療に関わる総合的なデータを集めたオンラインサービスです。医学関係のニュースや、病気と薬のコラムなども掲載しています。
・「CLINICS」
多彩な医療を遠隔で提供するWebサービス「CLINICS」を運営しています。ビデオ通話を用いた診察「オンライン診察」や、薬の送達など、場所を選ばずに医療が受けられるサービスが展開されています。
・「Pharms」
かかりつけ薬局への転換に取り組む薬局を支援するのがPharmsファームスです。
私たちは病院・クリニックへクラウド診療支援システム、患者へオンライン診療アプリ、医療事典サービスを提供してまいりました。これらを組み合わせ、データ連携を活発化させることで、医療に対する患者の様々なハードルを下げ、「患者が医療を使いこなせる未来」ひいては「納得のいく医療」の実現を目指します。
・「Dentis」
メドレーは患者が医療ヘルスケアを使いこなせる未来を実現するために「医療プラットフォーム構想」を掲げ、病院・クリニックに対し「診療支援システムCLINICS」、調剤薬局には「かかりつけ薬局支援システムPharms」、それらシステムと患者をつなげる「オンライン診療・服薬指導アプリCLINICS」、さらには医療の情報の非対称性をなくすための取り組みとして、オンライン医療事典を提供してまいりました。
Dentisは、歯科診療所向けの業務支援システムとしてあらたにシステム開発を行いました。
これらシステムを組み合わせデータ連携を活発化させることで医療に対する患者の様々なハードルを下げ「患者が医療をつかいこなせる未来」ひいては「納得のいく医療」実現を目指しています。
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