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業界トップクラスのITキャリア求人を保有するレバテックキャリアでは、Web登録～採用内定に至るまでの転職活動を全て無料でサポートしています。はじめに専任の転職アドバイザーによるカウンセリングを実施し、お客様の希望や条件に沿った案件をご紹介します。その後、募集求人への応募・面接・採用内定・入社後のフォローまでを一貫して担当のコーディネーターがマンツーマンで対応するので安心です。入社後のキャリアパス等、将来を見据えた詳細な転職情報に関しても遠慮なくご質問ください。

また、レバテックキャリアではIT業界のエンジニア・クリエイターの方向けの転職お役立ち情報を掲載しています。ここではその一部を抜粋してご紹介させていただきます。

『エンジニアがディレクターとのコミュニケーション時に気をつけるべき6つのポイント』

エンジニアとはいえ、プログラミング技術だけがあれば良いわけではありません。チームでの作業を円滑に進めるためにも、コミュニケーション能力は必要不可欠です。ディレクターやデザイナーといったチームのメンバーだけでなく、クライアントとの打ち合わせでもコミュニケーションスキルは求められますが、突出したものが必要なわけではなく、いくつかポイントがあります。認識を合わせる、情報を共有する、相手の立場になって考えるなど、お互いが歩み寄ることでコミュニケーションを円滑にすることができるでしょう。

『ベンチャーで新卒エンジニアが成長するために心がけたいこと』

ベンチャー企業で成長していくためには、一体どのようなことを心がけたらよいのでしょうか。ここでは、技術力を向上させるための現場での学び方や姿勢を纏めた「行動編」、モチベーションの保ち方やスキルを高めるための心がけ方をまとめた「マインド編」の2つをご紹介。日々の業務に役立つ、さまざまな方法をまとめました。自発的に考え行動に移すことで、スキルが身につくだけではなく、今後のキャリアアップに繋げることができるでしょう。

『Webエンジニアが転職活動を成功させる準備21のコツ』

アドテクではScala、分析系ではPython、リーディングカンパニーではJavaやRubyなどの言語を使えるWebエンジニアが求められています。応募する側は新しい技術を試すためにスタートアップ企業へ転職を希望することも。転職の際は、アピール材料を揃えるために準備期間が2～3週間は必要になります。できるだけモチベーションの高いうちに短期間で集中することがおすすめです。転職の目的探しに困ったら、自身のできることとやりたいことのギャップを見出し、足りない技術は何かを考えてみましょう。3年後や5年後に自分は何をやりたいのかを時間軸で考えてみるのも一つの手です。

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