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年間休日120日以上のITエンジニア求人・転職情報一覧

    • 正社員
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    必須条件

    プロジェクト責任者 ・リーダークラスでのマネジメント経験3年以上のご経験 ・案件規模「3人月×3ヶ月程度(計10人月)」を2つ以上並行して担当のご経験 ・他者を巻き込めるコミュニケーション能力 ・早期のキャッチアップ能力 ・クラウドサービスや最新技術に対する興味・熱意

    想定年収

    600~1,100万円

    募集職種
    最寄り駅

    東京駅 (東京都)

    会社概要

    データ分析基盤の開発プロジェクトの責任者として、プリセールスおよび要件定義から開発までの“全工程”のプロジェクト管理を主にご担当いただきます。 ユーザ企業のマーケティング部門や情報システムと、ビジネスとシステムの両面でのゴールを共有しながら、社内のエンジニアと協力してプロジェクトを成功まで導くのがミッションとなります。 1)プロジェクト責任者  ・プロジェクト計画、品質管理、工数管理、進捗管理 2)要件定義~開発まで全工程のプロジェクト管理 3)プリセールス担当  ・提案、見積、プレゼン   ※エントリー前のカジュアル面談も可能ですので、ご希望の方は「ご質問」欄に記載の上、お気軽にフォームからご送信ください。 【仕事の特色】 ■募集部署 データアナリティクス事業本部 ■働き方 ・2~3案件を兼務となります。 ・プロジェクト計画に基づいて、お客様と討議を重ねながら管理を行います。 ・標準の管理ツールとしてBacklogが準備されています。  お客様に合わせて他のツールを使用することもあります。 ■得られる経験 ・多業種のデータ分析基盤の知見  特定の業種に偏っておりませんので、さまざまな業種のデータ分析基盤に関わることができます。 ・プロジェクト管理におけるノウハウ  社内でプロジェクト管理におけるノウハウ構築を進めております。  PM同士の情報共有もあり、ノウハウの流用が可能になってきます。 ・データ分析に関する各種アーキテクチャのノウハウ  PMもアーキテクチャに関してエンジニアと議論します。その中で技術的な要素についても 理解を深めることが可能です。

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    必須条件

    <経験> ・監視障害対応で2次対応の経験がある方(定型オペレーション対応のみは不可) ・サーバの構築・運用経験(Linux等 UNIX系OS) ・プログラミング経験 ・Gitflow, GitHub flowなどのブランチモデル開発経験 <知識> ・LPIC(レベル1程度)の知識をお持ちの方 <仕事へのマインド> ・積極的、能動的に業務に取組める方 ・発生している問題に対して、根本的な原因・要因を考えることができる方 ・状況や優先順位をみながら臨機応変に対応ができる方 ・お客様目線で物事を考えることができる方 ・周囲と協力して仕事を進めるための円滑なコミュニケーションがとれる方

    想定年収

    420~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    梅田駅 (大阪府)

    会社概要

    365日24時間体制で提供中のサービスの保守・監視・障害対応を行うと共に、提供前サービス構築やオプションサービスの提供など幅広い業務を担当していただくのがインフラエンジニア(サービス運用)の仕事です。 国内最大級のインフラサービスのサーバ構築・運用だけでなく、業務用ツールの開発や業務設計・運用ドキュメントの作成等、幅広く業務に携わります。 新しい技術やツールなどを導入することにも比較的寛容で、ご本人のスキルや志向に応じてさまざまな仕事を経験できます。 <主に関わりの深いサービス> 「さくらのクラウド」「さくらの専用サーバ」「さくらのVPS」「さくらのレンタルサーバ」「ハウジングサービス」など <具体的な仕事内容> ・サービス提供前の準備および運用フローの構築 ・開発部門からの業務移管に伴う運用設計 ・運用改善および運用ツール開発 ・トラブルシューティング業務 (不具合調査、サービス運用における障害対応など) ・電話、メールでの問い合わせ対応 【仕事の特色】 <募集背景> ■さくらインターネット株式会社より この先、同社とお客様が共に発展していくために、同社はより高い価値をお客様に提供できる組織に変化していく必要があります。 今までの構築や保守、機材管理などの運用業務の枠を超えて、同社サービスをご利用いただいているお客さまの課題を技術的に解決し、お客様の成功に貢献するサポートを提供していくため、開発エンジニアや営業メンバーと協力しながらサービスを改善していく、その一翼を担っていただける方を募集いたします。 <ポジションの魅力> データセンター事業者であるさくらインターネットは、ハウジングから仮想サーバまで、幅広いサービスを収容しています。そのため、ほかでは得られない経験を積むことが可能です。 OSやミドルウェアにとどまらず、サーバやストレージなどのハードウェア、さらにはバックボーン・データセンターの設備にまで関わります。 サーバエンジニアからネットワークエンジニアやインフラエンジニアとして技術領域を広げたいと思っている方にとっては、非常にチャレンジしやすい環境です。 また、国内最大級のユーザー規模、インフラ規模をもつサービスの構築・運用に関わるため、仕事を通じてスキルアップし、さまざまな経験が得られます。 顧客も成長し、自分も成長し、会社も成長していく。そんな魅力を感じられる会社です。 <開発環境> ・Linux, FreeBSD, Windows ・Javascript, React, Vue.js ・Python, PHP, Go, Perl, shell script ・MySQL, PostgreSQL ・MongoDB ・Nginx, Apache ・Kubernetes ・Elasticsearch ・Ansible, Terraform ・Zabbix, Xymon ・Redmine <期待する将来像> 将来的には、自らが得意な分野(サービス開発、ネットワーク、ハードウェア、データセンター管理、等)の技術を深め、関連部門と共に自身の専門性を発揮し、幅広く活躍されることを期待しています。

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    必須条件

    <スキル> ・トラブル、障害発生時の原因究明スキル ・開発側とのコミュニケーション能力 <経験> ・サーバー構築/運用実務経験者 ・Dockerの取り扱い方(コンテナ技術への理解) ・nginx、Apache等のWebサーバー設定の経験 ・AWSを用いたインフラ構築の経験(業務外可) <求める人物像> ・コミュニケーションが円滑に取れる方

    想定年収

    400~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    肥後橋駅 (大阪府)

    会社概要

    大阪本社にて、インフラ/ネットワーク/サーバーエンジニアとして活躍していただきます。 主に新規事業部が手掛ける自治体向け新規サービス/既存サービスのサーバーの構築や運用をお任せします。 経験者の方は、3名ほどのインフラチームを作っていただける方を募集します。チームの採用周りについても一任します。 今後は部門として独立していただき、部署トップとしてAWSを中心に会社のインフラ全般を所管してもらいたいと考えています。 <具体的な仕事内容> 自治体への自社サービス開発・運用を手がける同社のサーバー構築と運用をお任せいたします。 通常のサーバー運用の知識に加え、都道府県や市区町村などの地方自治体のネットワークを相互接続した広域ネットワークである『LGWAN』に関する知識とサーバー構築経験があれば、さらにご活躍いただけます。 ※現時点でLGWANに関する知識はなくても問題ありません。先輩社員がしっかりとレクチャーします。 現在はNTT等のクラウドサービスを利用していますが、徐々にAWS等に移行しており、AWS側でアプリケーションに寄り添った構築を行っていただきます。 また、他部門のネットワークエンジニアや各開発者と連携を取り、柔軟で効率の良いサーバーの構築と運用を行っていただく予定です。 なお、同ポジションは社内での内勤業務です。 【仕事の特色】 <事業について> 同社は、Webシステムの提案・設計・構築・保守、および地方自治体向けシステム開発、コンサルティング、業務委託サービスをおこなっている会社です。 現在メインとしている業務は「ふるさと納税」管理システム「LedgHOME」の自社開発と、それに関連する業務を行っています。 <会社の魅力> シフトプラス株式会社の魅力は、ワークライフバランスを実現しやすい環境で、クライアントのために仕事ができる点です。 当社では、社員にはプライベートも充実させてほしいという想いから、社員には長時間労働をさせないようにしています。実際に定時で帰る人が多く、育児休暇の実績もあるなど結婚や出産でライフステージが変化しても働き続けやすい環境だといえるでしょう。 「人のために動く」という社長の考えが社内にも浸透しており、社員が同じ思いを持って仕事に取り組んでいます。当社は自社開発のため、クライアントの要望を反映するだけではなく、クライアントのために何ができるか考え、自分のアイデアを活かした開発ができます。自分のアイデアが形になり、自治体から直接感謝の言葉をもらえたときは、やりがいを感じられるでしょう。 <会社の展望> 今後、当社では自治体と連携した新規事業に、より注力していく方針です。ふるさと納税管理システム以外にも軸となる新規事業を確立し、自治体のニーズに応じて柔軟にサービスを展開させていくことで、会社の経営基盤を安定させたいと考えています。 このように自治体の声を反映したサービスをつくっていくにあたり、今までの経験を活かし自治体の手助けとなるサービスを手掛けられる方を募集。 人のためになることを考えて行動し、その結果人から感謝されることにやりがいを感じるという方は、ぜひご応募ください。 <エンジニアの声> ■人柄の良い社員がたくさん在籍しています 当社の魅力は、働いている社員のみなさんの人柄が良いことです。 周囲に気遣いができ、困ったときには相談に乗ってくれる方がたくさんいます。年齢や立場も関係なく要望を言うことができ、人間関係で悩まず働くことができる職場環境でもあります。 また、繁忙期には会社一丸となって業務に取り組んでおり、営業所のスタッフが遠くからサポートに来てくれることも。営業所を越えて働く場所関係なく、関わり合いを持つことができます。 ■お客様に感謝の言葉をもらえるとやりがいを感じます 当社の開発では、お客様との距離が近く、システム改修の依頼を電話でいただくことが多いです。素早く正確に対応しないといけないので大変ですが、対応した後に感謝のお言葉をいただくとやってよかったと感じます。 また、お客様や他営業所の社員と関わる機会が多いため、コミュニケーションをとりながら円滑に進められるよう工夫しています。 ■前向きな気持ちで働ける会社です 前職は、お客様先常駐で医療システムの導入SEとして勤務していましたが、モチベーションが保てず悩んでいました。そんなとき、当社ならモチベーションを保ちつつ、前向きな気持ちで働けると思い、入社を決めました。 ■お客様から直接フィードバックをもらえることがやりがいにつながっています 当社では、お客様と直接やり取りを行うことが多いので、自分が作成した機能を使ってもらいフィードバックをいただいたり、お礼を言ってもらえたりするときは、やりがいを感じられます。 システムを利用していただく中で少しでも業務の負担を減らせるように、お客様がどんな課題を抱えているのか、それをどうやったら解決できるかを日々考えています。

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    必須条件

    <経験、スキル> ・Webアプリケーションの開発実務経験 ・MySQLなどのRDBを使用したWebアプリケーションの開発経験 ・HTML、CSSの基礎知識

    想定年収

    400~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    六本木駅 (東京都)

    会社概要

    当社が運営する下記Webサイトのサイト開発スタッフを募集します。 オリコンランキングやニュース配信、顧客満足度調査など、様々なサービスにエンジニアとして携わり「プロダクトを育てる」経験がしたい、大量トラフィックのある環境で開発経験を積みたい、大好きなエンタメや音楽を扱うサービスに関わりたい、そのような興味関心がある方は大歓迎です。 ■主な担当メディア ・『ORICON NEWS』 └芸能・音楽・ドラマ・映画・アニメ等のエンタメニュースを中心とした国内最大規模の総合トレンドメディア。月間2億PV超えの大規模トラフィック。 ・『オリコン顧客満足度ランキング』 └「満足を情報化する」をコンセプトに、消費者側にも企業側にも属さない第三者として、精度の高い顧客満足度指標を作成、ランキングを発表。 ・『eltha』 └女性の悩みに寄り添う唯一無二のメディア。 【主な業務内容】 ■自社サイトの運用、改修・機能追加 各部門からの提案や新規コンテンツの要望を、要件ヒアリングから設計を行い、開発・実装します。また自らアクセス解析などを行い、サイトの改善提案をすることもあります。 ■大量トラフィックに対するサイト改善 社内インフラ部門と連携し、大量トラフィックによるサーバ負荷の軽減、処理の高速化、クエリチューニングなどを行います。 ■社内のサポート業務 ニュース配信ツールやCMSの改修・機能追加、Webアプリケーションを用いた業務改善など、他部門の要望に応じたサポート業務も行っています。 そのほか、新規サイトや新サービスの構築、既存サイトのリニューアルなど、規模の大きいプロジェクトにも関わっていただきます。幅広いサイトや業務に携わり、ディレクター的役割をお任せすることも。エンジニアの裁量が比較的大きいため、主体的に業務を進めて頂けます。事業部門へのヒアリングや、外部ベンダーコントロールなど、密にコミュニケーションをとることが多いため、コミュニケーションを大切に仕事を進めています。 【仕事の特色】 【開発環境】 OS:Linux ミドルウェア:Apache、MySQL 開発言語:PHP、JavaScript PC:Windows コミュニケーションツール:Teams タスク管理:backlog ソース管理:GIT 【開発メンバー】 開発部(3名):ユニット長(40代)、グループリーダー(30代)、メンバー(40代) 基本的に各システムやサービス毎に特に担当を決めず、メンバー全員が全てのシステムに対して対応できるようにしています。とはいえメンバーによって各システムのキャッチアップの度合いは違うので、毎日の朝会やチャットなどでお互いに相談したり、情報共有をしながら日々業務を行っています。 ※インフラ、ソフトウェア、情報システムは別部門が担当します。 【入社後イメージ】 OJTを中心に、入社1年後には上流から下流まで、一気通貫で提案から開発、分析まで行えるよう、先輩社員がサポートします。また、ITエンジニア向け動画研修や、ビジネススキルを学ぶ動画研修、技術書などの書籍購入サポートも行っているので、スキル・知識ともにしっかりと身につけていける環境です。

    気になる

    • 正社員
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    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・サーバー構築/運用実務経験者 <求める人物像> ・コミュニケーションが円滑に取れる方

    想定年収

    350~500万円

    募集職種
    最寄り駅

    肥後橋駅 (大阪府)

    会社概要

    大阪本社にて、インフラ/ネットワーク/サーバーエンジニアとして活躍していただきます。主に新規事業部が手掛ける自治体向け新規サービス/既存サービスのサーバーの構築や運用をお任せします。 <具体的な仕事内容> 自治体への自社サービス開発・運用を手がける同社のサーバー構築と運用をお任せいたします。 通常のサーバー運用の知識に加え、都道府県や市区町村などの地方自治体のネットワークを相互接続した広域ネットワークである『LGWAN』に関する知識とサーバー構築経験があれば、さらにご活躍いただけます。 ※現時点でLGWANに関する知識はなくても問題ありません。先輩社員がしっかりとレクチャーします。 現在はNTT等のクラウドサービスを利用していますが、徐々にAWS等に移行しており、AWS側でアプリケーションに寄り添った構築を行っていただきます。 他部門のネットワークエンジニアや各開発者と連携を取り、柔軟で効率の良いサーバーの構築と運用を行っていただく予定です。 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> 100%直接取引のため、顧客の要望を聞くだけでなく、自分の意見を出すこともできます。どんどんアイデアを出して、そのアイデアを実現させてください。 <職場環境> 自社内での内勤業務です。 必要な専門書は会社より支給、希望者は外部セミナーなどにも参加もできるなど、支援が充実しています。 休日が多く残業も少ないため、メリハリをつけて働けます。仕事とプライベート、どちらも充実させられる環境です。 <会社の魅力> シフトプラス株式会社の魅力は、ワークライフバランスを実現しやすい環境で、クライアントのために仕事ができる点です。 当社では、社員にはプライベートも充実させてほしいという想いから、社員には長時間労働をさせないようにしています。実際に定時で帰る人が多く、育児休暇の実績もあるなど結婚や出産でライフステージが変化しても働き続けやすい環境だといえるでしょう。 「人のために動く」という社長の考えが社内にも浸透しており、社員が同じ思いを持って仕事に取り組んでいます。当社は自社開発のため、クライアントの要望を反映するだけではなく、クライアントのために何ができるか考え、自分のアイデアを活かした開発ができます。自分のアイデアが形になり、自治体から直接感謝の言葉をもらえたときは、やりがいを感じられるでしょう。 <会社の展望> 今後、当社では自治体と連携した新規事業に、より注力していく方針です。ふるさと納税管理システム以外にも軸となる新規事業を確立し、自治体のニーズに応じて柔軟にサービスを展開させていくことで、会社の経営基盤を安定させたいと考えています。 このように自治体の声を反映したサービスをつくっていくにあたり、今までの経験を活かし自治体の手助けとなるサービスを手掛けられる方を募集。 人のためになることを考えて行動し、その結果人から感謝されることにやりがいを感じるという方は、ぜひご応募ください。 <エンジニアの声> ■人柄の良い社員がたくさん在籍しています 当社の魅力は、働いている社員のみなさんの人柄が良いことです。 周囲に気遣いができ、困ったときには相談に乗ってくれる方がたくさんいます。年齢や立場も関係なく要望を言うことができ、人間関係で悩まず働くことができる職場環境でもあります。 また、繁忙期には会社一丸となって業務に取り組んでおり、営業所のスタッフが遠くからサポートに来てくれることも。営業所を越えて働く場所関係なく、関わり合いを持つことができます。 ■お客様に感謝の言葉をもらえるとやりがいを感じます 当社の開発では、お客様との距離が近く、システム改修の依頼を電話でいただくことが多いです。素早く正確に対応しないといけないので大変ですが、対応した後に感謝のお言葉をいただくとやってよかったと感じます。 また、お客様や他営業所の社員と関わる機会が多いため、コミュニケーションをとりながら円滑に進められるよう工夫しています。 ■前向きな気持ちで働ける会社です 前職は、お客様先常駐で医療システムの導入SEとして勤務していましたが、モチベーションが保てず悩んでいました。そんなとき、当社ならモチベーションを保ちつつ、前向きな気持ちで働けると思い、入社を決めました。 ■お客様から直接フィードバックをもらえることがやりがいにつながっています 当社では、お客様と直接やり取りを行うことが多いので、自分が作成した機能を使ってもらいフィードバックをいただいたり、お礼を言ってもらえたりするときは、やりがいを感じられます。 システムを利用していただく中で少しでも業務の負担を減らせるように、お客様がどんな課題を抱えているのか、それをどうやったら解決できるかを日々考えています。

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    • 正社員
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    • 残業少なめ
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    必須条件

    <知識> ・Webアプリケーションに関する一般的な知識 <求める人物像> ・コミュニケーションが円滑に取れる方

    想定年収

    350~500万円

    募集職種
    最寄り駅

    肥後橋駅 (大阪府)

    会社概要

    自社サービスである自治体向け総合行政プラットフォームサービス「LGSTA(レジスタ)」にて、各種システムの開発に携わっていただきます。 開発プロセスにおいては、自動テスト / コードレビュー / GitLabによるバージョン管理 / カンバンによるタスク管理 / Backlogによるプロジェクト管理を導入しアジャイル開発による効率化を目指しています。 コミュニケーションは自社開発のチャットツールを利用していますが、口頭でのコミュニケーションも活発です。 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ■自分の意見が出せる 開発の進め方やDB設計などにアイデアが活かされます。 ■反響が直接もらえる ときには設計の詳細をクライアントと話して決めることもあります。 <職場環境> まずは、さまざまな社員と関わりながら基本的なチーム開発などを学んでいただきます。 その後、実際のプロジェクトに関わりながら、徐々に開発現場に慣れていただく予定です。 お任せするフェーズは経験に合わせて決定するので、早期の活躍も可能です。 <会社の魅力> シフトプラス株式会社の魅力は、ワークライフバランスを実現しやすい環境で、クライアントのために仕事ができる点です。 同社では、社員にはプライベートも充実させてほしいという想いから、社員には長時間労働をさせないようにしています。実際、定時で帰る人が多く、育児休暇の実績もあります。結婚や出産でライフステージが変化しても、働き続けやすい環境だといえるでしょう。 「人のために動く」という社長の考えが社内にも浸透しており、社員が同じ思いを持って仕事に取り組んでいます。同社は自社開発のため、クライアントの要望を反映するだけではなく、クライアントのために何ができるかを考え、自分のアイデアを活かした開発ができます。自分のアイデアが形になり、自治体から直接感謝の言葉をもらえたときは、やりがいを感じられるでしょう。 <会社の展望> 今後、当社では自治体と連携した新規事業に、より注力していく方針です。ふるさと納税管理システム以外にも軸となる新規事業を確立し、自治体のニーズに応じて柔軟にサービスを展開させていくことで、会社の経営基盤を安定させたいと考えています。 このように自治体の声を反映したサービスをつくっていくにあたり、今までの経験を活かし自治体の手助けとなるサービスを手掛けられる方を募集。 人のためになることを考えて行動し、その結果人から感謝されることにやりがいを感じるという方は、ぜひご応募ください。 <エンジニアの声> ■人柄の良い社員がたくさん在籍しています 当社の魅力は、働いている社員のみなさんの人柄が良いことです。 周囲に気遣いができ、困ったときには相談に乗ってくれる方がたくさんいます。年齢や立場も関係なく要望を言うことができ、人間関係で悩まず働くことができる職場環境でもあります。 また、繁忙期には会社一丸となって業務に取り組んでおり、営業所のスタッフが遠くからサポートに来てくれることも。営業所を越えて働く場所関係なく、関わり合いを持つことができます。 ■お客様に感謝の言葉をもらえるとやりがいを感じます 当社の開発では、お客様との距離が近く、システム改修の依頼を電話でいただくことが多いです。素早く正確に対応しないといけないので大変ですが、対応した後に感謝のお言葉をいただくとやってよかったと感じます。また、お客様や他営業所の社員と関わる機会が多いため、コミュニケーションをとりながら円滑に進められるよう工夫しています。 ■前向きな気持ちで働ける会社です 前職は、お客様先常駐で医療システムの導入SEとして勤務していましたが、モチベーションが保てず悩んでいました。そんなとき、当社ならモチベーションを保ちつつ、前向きな気持ちで働けると思い、入社を決めました。 ■お客様から直接フィードバックをもらえることがやりがいにつながっています 当社では、お客様と直接やり取りを行うことが多いので、自分が作成した機能を使ってもらいフィードバックをいただいたり、お礼を言ってもらえたりするときは、やりがいを感じられます。 システムを利用していただく中で少しでも業務の負担を減らせるように、お客様がどんな課題を抱えているのか、それをどうやったら解決できるかを日々考えています。

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    • 残業少なめ
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <知識> ・Webアプリケーションに関する一般的な知識 <求める人物像> ・コミュニケーションが円滑に取れる方

    想定年収

    350~500万円

    募集職種
    最寄り駅

    肥後橋駅 (大阪府)

    会社概要

    <新規プロジェクト> 新規案件の場合は、部署全体として誰がどう関わるか決めます。 もちろん、「これはぜひやりたい!」と声を上げることも可能。積極的に動く人は周りからも信頼される傾向にあります。 新規案件の場合、営業とともに仕様策定を行い、DB設計や画面設計(できる人は)などから始まり、実際の開発に入っていきます。 初期リリース後はお客様に実際に触っていただき、フィードバックをもらいながらより質を上げていくことになります。 <既存サイトの拡張開発> 既存案件の場合は、新しいお客様への導入サポート、既存のお客様からの要望に合わせて機能拡張や改修を行います。 【仕事の特色】 <企業の魅力> 同社は、Webシステムの提案・設計・構築・保守、および地方自治体向けシステム開発、コンサルティング、業務委託サービスをおこなっている会社です。 現在メインとしている業務は「ふるさと納税」管理システム「LedgHOME」の自社開発と、それに関連する業務を行っています。 このシステムは、北海道から沖縄まで410以上の自治体が導入(2022年9月時点)しており、日本全国の寄附額の約47%を管理しています。 <ポジションの魅力> ■自分の意見が出せる 開発の進め方やDB設計などにアイデアが活かされます。 ■反響が直接もらえる ときには設計の詳細をクライアントと話して決めることもあります。 <職場環境> ■入社後の流れ まずは、さまざまな社員と関わりながら基本的なチーム開発などを学んでいただきます。 その後、実際のプロジェクトに関わりながら、徐々に開発現場に慣れていただく予定です。 お任せするフェーズは経験に合わせて決定するので、早期の活躍も可能です。 <会社の魅力> シフトプラス株式会社の魅力は、ワークライフバランスを実現しやすい環境で、クライアントのために仕事ができる点です。 同社では、社員にはプライベートも充実させてほしいという想いから、社員には長時間労働をさせないようにしています。実際、定時で帰る人が多く、育児休暇の実績もあります。結婚や出産でライフステージが変化しても、働き続けやすい環境だといえるでしょう。 「人のために動く」という社長の考えが社内にも浸透しており、社員が同じ思いを持って仕事に取り組んでいます。同社は自社開発のため、クライアントの要望を反映するだけではなく、クライアントのために何ができるかを考え、自分のアイデアを活かした開発ができます。自分のアイデアが形になり、自治体から直接感謝の言葉をもらえたときは、やりがいを感じられるでしょう。 <会社の展望> 今後、当社では自治体と連携した新規事業に、より注力していく方針です。ふるさと納税管理システム以外にも軸となる新規事業を確立し、自治体のニーズに応じて柔軟にサービスを展開させていくことで、会社の経営基盤を安定させたいと考えています。 このように自治体の声を反映したサービスをつくっていくにあたり、今までの経験を活かし自治体の手助けとなるサービスを手掛けられる方を募集。 人のためになることを考えて行動し、その結果人から感謝されることにやりがいを感じるという方は、ぜひご応募ください。 <エンジニアの声> ■人柄の良い社員がたくさん在籍しています 当社の魅力は、働いている社員のみなさんの人柄が良いことです。 周囲に気遣いができ、困ったときには相談に乗ってくれる方がたくさんいます。年齢や立場も関係なく要望を言うことができ、人間関係で悩まず働くことができる職場環境でもあります。 また、繁忙期には会社一丸となって業務に取り組んでおり、営業所のスタッフが遠くからサポートに来てくれることも。営業所を越えて働く場所関係なく、関わり合いを持つことができます。 ■お客様に感謝の言葉をもらえるとやりがいを感じます 当社の開発では、お客様との距離が近く、システム改修の依頼を電話でいただくことが多いです。素早く正確に対応しないといけないので大変ですが、対応した後に感謝のお言葉をいただくとやってよかったと感じます。また、お客様や他営業所の社員と関わる機会が多いため、コミュニケーションをとりながら円滑に進められるよう工夫しています。 ■前向きな気持ちで働ける会社です 前職は、お客様先常駐で医療システムの導入SEとして勤務していましたが、モチベーションが保てず悩んでいました。そんなとき、当社ならモチベーションを保ちつつ、前向きな気持ちで働けると思い、入社を決めました。 ■お客様から直接フィードバックをもらえることがやりがいにつながっています 当社では、お客様と直接やり取りを行うことが多いので、自分が作成した機能を使ってもらいフィードバックをいただいたり、お礼を言ってもらえたりするときは、やりがいを感じられます。 システムを利用していただく中で少しでも業務の負担を減らせるように、お客様がどんな課題を抱えているのか、それをどうやったら解決できるかを日々考えています。

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 上場企業
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・iOS(Swift)またはAndroid(Javaもしくはkotlin)用スマホアプリの設計、実装、テストの実務経験1年以上 ・Gitなどのソースコード管理ツールを用いた開発経験 <マインド> ・コミュニケーションが円滑に取れる方

    想定年収

    450~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    浜松町駅 (東京都)

    会社概要

    主な業務は、エンドユーザー向けスマホアプリ開発および保守です。 同社はサービスの一環として、スマホアプリで「QRコードによるATM利用(借入・返済)」「限度枠の増枠申請」「利用額や返済額の確認」といった機能を会員向けに提供。同部門の開発チームは、既存機能のアップデートや新規機能について、営業部門と連携を図りながら開発を行っています。 今回採用予定の方には上記開発チームへ参画いただき、自社開発エンジニアとして、同社をメインとしたエンドユーザー向けiOS・Androidのスマホアプリの開発および保守をご担当いただきます。 【仕事の特色】 <研修制度> ・階層別研修、戦略対応研修、選択型研修、選抜型研修 ・中途採用者は別途入社後3日間の研修あり

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
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    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・システムベンダーでのシステム開発&導入経験、及び情報システム部門での実務経験(合計で8年以上) <学歴補足> 最終学歴:大学、大学院 <求める人物像> ・新しい技術に対する好奇心を持ち、常に業界のトレンドやなど最新情報をキャッチアップできる方 ・ ユーザや現場のニーズを的確に把握し、最適なシステム化の提案ができる方 ・チームメンバーやベンダーと円滑なコミュニケーションを図りながら業務を進められる方 ・問題解決能力やトラブルシューティングのスキルを持ち、迅速かつ的確に対応できる方 ・ 業務端末の選定から運用管理までを一貫して管理できる方

    想定年収

    555~672万円

    募集職種
    最寄り駅

    竹橋駅 (東京都)

    会社概要

    社内SE アソシエイト職として、以下の業務をご担当いただきます。 <具体的な業務内容> ■社内から寄せられるシステム開発依頼の対応 ・現場のユーザ業務を理解した上での要件ヒアリング、最適なシステム化の提案 ・外注開発のベンダーコントロール ■業務端末の選定から運用管理までの管理 ・PC及び周辺機器、業務用スマートフォン、サーバー、ライセンスなどの選定 ・購入から運用管理までの業務端末の管理 ■社内ヘルプデスク業務(社員からの問い合わせ対応やトラブルシュート) ・ 各種システムの操作方法等の問い合わせへの対応 ・PC操作に関する問い合わせへの対応 【仕事の特色】 <仕事の魅力> 多様な業務領域やチームとの協働を通じた経験を積むことができる環境です。 システム導入から社内ネットワークの構築、問い合わせ対応まで、あらゆる業務を担当することにより、会社運営に貢献できる幅広い知識・経験を積むことができます。 様々なテクノロジーや開発トレンドに触れる機会があります。 社内のコミュニケーションが活発であり、チームワークを大切にした働きやすい環境です。 カスタマーサポートやトラブルシューティングのスキルを身に付けることが出来ます。 社内の困りごと解決や業務改善などに貢献することで、直接感謝される機会が多い仕事です。 <求人の魅力> ■ワークライフバランス推奨企業 所定労働時間7時間15分、テレワーク可(週2日まで)、有給休暇取得率高など仕事・プライベート共に充実した生活が送れます。 住商グローバル・ロジスティクス(SGL)は、住友商事グループならではの充実した福利厚生が魅力です。 ■研修体制充実 研修体制も整っており、チームワークバッチリの職場で安心して働けます。 実際に必要な知識の習得以外にも、スタッフ管理に必要なコミュニケーションやビジネスマナーなど社内外での研修や通信教育などでスキルアップ可能です。 今回の募集ポジションは中途入社メンバーが多いため、中途でも馴染みやすい環境であり、入社後はマンツーマンでの丁寧なOJTを想定しています。 <企業の魅力> ■概要 高付加価値を提供するロジスティクスセンターの運営、輸出入代行、輸送ルート構築、国際複合一貫輸送、調達3PLなど、国内外を問わず生産地と目的地をシームレスに結ぶフルラインの総合ロジスティクスサービスを提供しています。 住友商事グループの物流部門として「信用力」「情報力」を活かし、世界各国の物流拠点とのネットワークを駆使しながら、顧客ニーズを踏まえた高付加価値なロジスティクスサービスを実現しています。 ・住友商事グループ内外荷主企業へのインハウス物流事業 ・国際複合一貫輸送(フォワーダー)事業   ・海外ロジスティクスセンターとの連携による調達物流 ・海外検品・流通加工から最終消費者までの製品一貫物流 ・国内外大型プラント輸送及び温湿度振動管理を必要とする特殊輸送 ・国内ロジスティクスセンター運営 ・食品・アパレルを中心としたサードパーティロジスティクス ・液体製品輸送用コンテナ「マキシコン」レンタル事業 ・プラスチックパレット洗浄事業 ほか ■グローバル・ロジスティクスカンパニー 「物流」と「ロジスティクス」は似て非なるものであると考えており、「物流会社」ではなく、「ロジスティクス・カンパニー」であるという自負を持ちながら仕事に取り組んでいます。 一般的に「物流」とは生産者から消費者までモノを運搬する、あるいは貨物を倉庫などで保管することを指しますが、「ロジスティクス」はその前段階で、「どんな方法で輸送するのが最適か」を考え、お客様の輸送プラン全体を「戦略的」にコーディネートし、価値を「創造」することを意味します。 単にA地点からB地点にモノを運ぶことに留まらず、お客様の物流に付随する様々な課題・潜在ニーズを的確にキャッチし、改善策を提案する。 さらにはモノの流れを一元的に管理し、周辺のサービスを含めて提案・提供していくことで、全体最適化をはかっていく―それが同社の使命であると考えています。 総合商社系の強みも活かし、世界を股にかける「グローバル・ロジスティクスカンパニー」として、同社は日々お客様の課題に挑んでいます。

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    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 上場企業
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・Webシステム開発経験(言語不問)

    想定年収

    420~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    浜松町駅 (東京都)

    会社概要

    IT金融グループの実現に向けてエンジニア/デザイナー/データアナリストを自社で抱えシステム開発を内製化する当社にて、WEBアプリ開発エンジニアとして、お客様に選ばれる自社サービスの実現を期待します。 【仕事の特色】 <仕事の魅力> 開発リードエンジニアとしてシステムの要件整理から開発、運用保守まで一貫したシステム開発に携わって頂きます。エンドユーザーとの距離がとても近いため、要件定義やビジネスなどの上流工程も経験することが出来きます。 ご経験や希望に応じて様々なポジションで活躍する環境がアイフルにはありますので技術者としてさらなる成長を目指していただきたいです。 <目指す状態> ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に掲げています。 <働く環境> 基本的に残業はしない風土が根付いており、月あたり基本は10時間以下 ★私服や副業OK。★基本は週一出社で、テレワークがメイン。オフィスは2022年8月から開発チームのみ独自で構えており、非常に自由度が高い職場環境です。

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    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 外資系企業
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ■下記いずれかの経験 ・Java、Python、React、Node.js、.Net、C#などの言語を用いたオープン系開発経験 ・COBOLを用いた汎用系開発経験 ・モバイルアプリ開発経験 ・SAP、Salesforce、Oracle、ServiceNowなどのパッケージを用いたカスタマイズ開発経験 ・データ分析基盤設計構築経験 ・クラウドもしくはオンプレ環境でのサーバ、NW設計構築経験 ・プロジェクトマネジメント/サービスマネジメントの経験 ・AIやRPAなど新技術を活用した業務改革支援、システム/ソリューションの実装、運用支援の経験 <仕事のマインド> ・円滑にコミュニケーションが取れる方

    想定年収

    430万円

    募集職種
    最寄り駅

    溜池山王駅 (東京都)

    会社概要

    基幹システム・業務アプリケーション・インフラ基盤・サービスデスクなど、アプリケーション案件の改善提案・開発/構築・運用保守・プロジェクトマネジメントをお任せします。 そのほか、これまでの経験を活かし、キャリア志向を大切に自身の強みを発揮しながら、よりチャレンジングな仕事もお任せします。 顧客に最も近い戦略実行パートナーとして、開発、保守・運用だけでなく、長期的な関係を築きながら組織のハイパフォーマンス実現に向けた提案を行い、最新技術を駆使したより良いソリューションの提供をすること。また、ITシステムの仕組みや運営の効率化・品質の最適化により投資原資を生み出すとともに、組織・人材に変革をおこし、長期間にわたって顧客のビジネス変革に対応した最適化を主導することがミッションです。 <プロジェクト事例> ・製造流通業:SCM領域から、会計/人事などコーポレート領域までを含めたデジタルを活用した次世代のビジネス/マーケティングモデルを創造するプロジェクト ・金融業:フロント~バックオフィスまで、業務改善やコスト削減プロジェクト、DX化プロジェクト ・官公庁:将来の国民生活の利便性を向上させ得る国家的なプロジェクト ・通信業:データアナリティクス基盤システムの構築プロジェクト 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> 日本を牽引する各業界の顧客に向けて、中長期的な関係性をベースとし、最適なソリューションを選定・提供します。提案から実装までend to endで行っており、大規模サービス提供によるビジネスインパクトの創出が可能です。 中長期コミット型プロジェクトの特徴として、顧客へフォーカスをあて、顧客に適したサービスを提供し続けたい、顧客に感謝をされたい、ソリューションにとらわれず顧客に向け最適な提案をしたいという志向の方に適したポジションです。 ※ITXO-AMS:ITトランスフォーメーション&オプティマイゼーション- Application Managed Services の略称

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    • 正社員
    • リモート可
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    PM経験1年以上、またはPL経験3年以上 ・与えられた環境で働くのではなく、自ら環境をつくる側に回りたい方 ・裁量を持って現場で働きたい方 ・売上や粗利管理ではなく、顧客やプロジェクトの課題解決に集中したい方

    想定年収

    800~1,200万円

    募集職種
    最寄り駅

    恵比寿駅 (東京都)

    会社概要

    【職務内容】 顧客である大手事業会社に対して「0次DX」を実現するために、 内製支援に関わるプロジェクトへ参画していただきます。 弊社PM,PL,SEと一緒に、ISTチームとして上流から下流まで一気通貫で携わっていただきます。 【業務詳細】 ・プロジェクトマネジメント全般 ・PJ計画、管理、実行  チーム体制検討 / PJ会議の企画・検討・ファシリテーション ・PJの新規立ち上げ・実行フォロー ・お客様代替(ステークホルダーとの交渉など) 【仕事の特色】 【評価制度】 Ⓐ 24段階制の「PMテーブル」に従い、四半期ごとに等級が1ずつup(=月給1万円up) Ⓑ PM自身の単価と連動(単価が5万円上がるごとに月給2万円up) ⇒ⒶⒷ 2パターンの内、評価が高くなる方で決定します。  ※実績値として、MAX年収1350万円 【中長期:PMとしての価値発揮】 プロジェクトマネジメントを専門とするPMとしてご活躍いただけます。 顧客のDX推進のために、「技術に裏打ちされた」提案力・課題解決力をもって 価値提供をしていただきます。 価値発揮の仕方はその中でも様々で、 PMBOKの体系を活かしたプロジェクトマネジメントはもちろん、 社員代替で発注側に立っていただくケース、企画提案から入るケースなどあります。 【ポジションの魅力】 ・ビジネス的にも影響力の大きいプロジェクトに関われます。  顧客によっては、ユーザー数が数十万~数百万人であることもあり、  インパクトの大きいサービスを、顧客と一緒に育てていく充実感を持てます。 ・技術力に裏打ちされた「DX推進力」を身につけることができます。  一足飛びに企画・提案から入ってしまうと、実現できないシステム企画をしてしまうリスクが大きいですが、  弊社であれば、開発力・技術力をベースにした企画・提案を行うことができます。  「実のあるDX推進」に繋がる動きができるPMとして活躍できます。

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    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・SIerや事業会社でのプロジェクトマネージャのご経験 <語学力> 日本語上級 <学歴補足> 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 <仕事へのマインド> ・円滑にコミュニケーションが取れる方

    想定年収

    480~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    西新宿五丁目駅 (東京都)

    会社概要

    自社サービス『電子書籍ビューワ』や、Web開発案件のプロジェクトマネージャー業務をお任せします。 <具体的な業務内容> ■電子書籍ビューワについて 業界3位の実績を誇る低価格・高画質の電子書籍ビューワ(EPUB)の開発業務、導入業務、製品テストにおけるPM業務 ※導入実績:(デジタル教科書ビューワ)新興出版社啓林館、帝国書院、大修館書店発行小中高教科書および教材 など ■Web開発案件について Ruby on Railsをメインフレームワークとし、お客様から問い合わせのあった案件に関わっていただきます。 案件内容は幅広く、業務系/BtoCのサービス系/教育系などさまざまです。 【仕事の特色】 <プロダクトの魅力> ■ほぼ100%プライム案件 モダンなWebの受託開発から、最先端のデジタル教科書分野まで。 小~中規模のアジャイル開発を中心に案件多数。 開発しながらPM兼任もOK。 <開発環境> ・言語C,C++,Objective-C,CSharp,JavaScript/TypeScript,Rust,Java,Swift,Kotlin,Dart他 ・フレームワーク:React+Redux,RxSwift,Flutter,Xamarin,Node+Express他 ・アプリ実行環境:AWS ■ミドルウェアMySQL,PostgreSQL ・運用監視: ■PJ管理:Redmine,GitLab ・コミュニケーション:Slack,DocBase ■ソースコード管理:GitLab <配属予定チーム> アプリチーム20名、Webチーム20名 案件ごとに2~5名程度で開発を手掛けます。 プロジェクトマネージャーとして複数案件に携わっていただきます。 <職場環境> ・19時の定時退社推奨です ・全体の平均残業時間は月間10時間を切ります 有給取得率も8割を超えており、暦の連休と繋げて連休にするメンバーも多数です。 <企業の魅力> ■開発ブログ ・「TechRacho」 http://techracho.bpsinc.jp/ 最新の技術トピックや、勉強会の報告、バグやエラーに対する対処法など今2000記事以上掲載

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    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・小規模以上のPL経験をお持ちの方 <求める人物像> ・業務改善やプロセス改善、商品の改善に積極的に提案していただける方

    想定年収

    500~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    姫路駅 (兵庫県)

    会社概要

    主に、自社パッケージもしくは金融系システム(受託開発)のコンサルティングや上位工程の要件定義から設計、開発、テスト、導入まで幅広く担当いただきます。 【仕事の特色】 <プロダクトの魅力> 自身のスキル、経験にあわせて業務に携わりながら、開発工程から上流工程へとキャリアアップしていくことが可能です。顧客と直接取り引きする中で、要件定義から運用サポートまで多数の案件が常時動いており、上流工程へステップアップする機会も多数あります。重点得意先からの受託開発では、長年培った業務・技術資産に加え、同社の品質管理のノウハウを生かしたシステム開発の経験が積めます。また、プロジェクトマネジメントのスキルも習得可能です。 <取引先> 全国の中堅中小企業/グローリー株式会社 <案件例> 基幹業務システムや、品質管理システム、見積管理システム、物流システムなど、顧客の要望に合わせて、最適なシステムを提案します。 <ポジションの魅力> 技術や基盤を組み合わせて市場ニーズにマッチした自社商品を開発する商品開発部門と連携し、商品企画に携わることも可能です。 同社は、男女が活躍できる働きやすい会社としての認証を受けています。 認証レベルは満点評価の星3つです。さらに、イクメン推進企業としても認められております。

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    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・小規模以上のPL経験をお持ちの方 <求める人物像> ・業務改善やプロセス改善、商品の改善について積極的に提案していただける方

    想定年収

    500~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    心斎橋駅 (大阪府)

    会社概要

    主に、自社パッケージシステムのPL/PMを担当いただきます。 ポジションなどは、本人のスキル・経験や希望を考慮したで提案されます。そのため同社でやってみたいことを面接時にお伝えください。 【仕事の特色】 <プロダクトの魅力> 同社は、医薬品業界向けの品質管理システムや、自社の研修プログラム・e-Learning教材を作れる教育管理システムなど、幅広いシステムを保有しています。顧客からの要望でスクラッチ開発された製品ばかりで、カスタマイズなども可能です。これらのパッケージシステムや、そのほか顧客の要望に対してのソリューションやシステム要件定義~開発を行っていただきます。 <取引先> 全国の中堅中小企業/グローリー株式会社/株式会社ダイフクなど <案件事例> 基幹業務システムや、品質管理システム、見積管理システム、物流システムなど、顧客の要望に合わせて、最適なシステムを提案します。 <企業の魅力> 薬事(医療品製造業)向けの品質管理パッケージ分野において、大きなシェアを獲得。導入社数・売上ともに業界トップクラスです。また、自社で教育を一元化できる教育管理システムにも力を入れています。 同社は、男女が活躍できる働きやすい会社としての認証を受けています。 認証レベルは満点評価の星3つです。さらに、イクメン推進企業としても認められております。

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