富士通コミュニケーションサービス株式会社

【社内SE(インフラ系)】社内情報システムの企画、設計、構築、運用業務をお任せ/リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
350~560万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
横浜駅 (神奈川県)
職種
社内SE
言語
VBA
DB
Oracle SQL Server
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

社内情報システムの企画、設計、構築、運用業務
自分たちで選んで、構築し、運用する。時には社内から厳しい意見をいただくこともありますが、何も決まっていないところから、ユーザに使ってもらうところまで試行錯誤しながら組み立てていきます。

・システム企画、構築:全社システムの企画・構築、全社クラウドサービス・ソフトウェアの導入
・システム運用、保守:監視、メンテナンス、障害対応
・セキュリティ対策:セキュリティポリシーの策定、セキュリティ教育・周知
・各商談の支援
・システム環境の提案・見積り
・IT費用の配賦
・インシデント対応 等

■クライアント:
当社全社員

【仕事の特色】
■使用ツール
Microsoft365(ExchangeOnline/SharePointOnline/Teams/VivaEngage/
MicrosoftAzure
WindowsServer
Pleasanter
Notes
Office(主にExcel/PowerPoint)
その他
 ・人事給与システム、通勤費管理システム、就業管理システム
 ・予実管理システム
 ・商談管理システム
 ・ワークフロー、ファイルサーバ

■対応件数や業務の流れ
入社後のOJTを経て、スキルや経験、適正ごとに以下のいずれかのチームに配属します。
・情報システムチーム
 社内システムの設計、構築を担当するチーム
・IT運用チーム
 社内システムの運用を担当するチーム。社内向けサービスデスクの運営を含む

■やりがい
全社員が利用するIT基盤の企画から運用までを担当していただきます。今後、活用が望まれるAIを使ったサービスの選定から関わることができます。

■業務を行う上での難しさ
マニュアルや解答がない中で、社内向けの最適解を考え出すスキルが求められます。

■業務上の課題
システム障害発生などの場合は、休日夜間の出勤をお願いすることがあります。担当業務によっては社給携帯電話を持って休日夜間の待機業務をお願いします。(チーム内持ち回り一人3日/月程度)

■キャリアパス
数年間は実務経験を積んでいただき、その後は他プロジェクトのリーダーや教育担当または複数プロジェクトの管理に挑戦いただけます。
月1度の1on1や定期面談などで相談しながら方向性を決めていけるため、ご志向に合わせて、マネジメントや教育、基幹システム開発・音声システムなどの別領域担当にステップアップすることができます。

【仕事内容(変更の範囲)】
業務の都合により転勤、出向または職場、職種の転換を行い、会社の定める業務全般に従事いただくことがあります。

必須条件

・WindowsOSのトラブルシュート(PCの不具合発生時にログを確認する程度は必須)
・Excel,PowerPointのファイル作成
・Windowsドメイン環境の基本的な知識(ドメインという環境があって、サーバでID管理をしているという環境が理解できていること)
・サーバー構築経験
・PLとして業務管理経験
・学歴:高校卒業以上

歓迎要件

・M365の運用経験、Windowsサーバの運用経験(構築経験があればさらによい)
・ITシステム導入のプロジェクトリーダ経験
・データベースの運用・保守経験(Microsoft SQL ServerやOracle)
・Officeツールの開発経験(VBA)
・RPAツールの開発経験(Microsoft Power Automate)
・パッケージシステムの導入・カスタマイズ経験

想定年収

350~560万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(12月・6月)
昇給:給与改定:年1回

■募集職種の年収例

※業務インセンティブ(資格手当)がある場合、月額3万円~5万円が追加支給されます。

■給与・評価等備考
・給与:スキル・経験に応じ、同社の規定に基づき決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • IT・通信
  • SIer
雇用形態

正社員

予定勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい ※状況に応じて、東京都内のデータセンターで作業する場合があります。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
就業時間
09:00~18:00 
就業時間備考
※システム作業のため、状況に応じて夜間作業を行う場合もあります。(状況に合わせたシフトパターンあり/頻度は不定期)
※自宅での携帯待機は月2~4回程度。
・残業時間(月平均):20時間~30時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

週3回以上

副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
確定拠出年金制度(退職金)、結婚祝い金、スマイル子育て支援金、資格取得支援制度、社内公募制度、短時間勤務制度、介護休暇・介護休職制度、産前産後休暇・育児休職制度、リフレッシュ手当、健康相談室、マッサージルーム・リフレッシュルーム完備、富士通健康保険組合直営または契約保養所・運動施設の割引利用、富士通グループ従業員向け富士通製品の社内向け割引販売、ゼミナール・各種イベント開催

<教育制度>
研修制度(入社時研修・スキルアップ・キャリアアップ支援・階層別研修)、トレーナー制度(新卒)

<事業関連>
表彰制度

※寮・社宅:無し

■福利厚生備考
・資格取得支援制度:ベンダー試験、TOEIC受験補助など
・短時間勤務制度:勤続1年経過した社員対象 ※子供が小学校卒業まで取得可能
・ゼミナール・各種イベント開催:クルージング、テーマパーク旅行、フットサル大会、駅伝参加など

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制、年末年始休暇、特別休日、有給休暇、慶弔休暇、傷病休暇、結婚休暇 、子供の看護休暇、リフレッシュ休暇

■休暇備考
・一部シフト制のプロジェクトがあります。
・リフレッシュ休暇:勤続5年毎に支給

手当

交通費(同社規定による)、スマイル子育て支援通勤費、残業手当(1分単位)、役職手当

選考場所

オンライン

検査・試験

適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

面接二回(WEB面接)、適性検査(一次面接時に実施)
※内定後、条件提示面談があります。

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富士通コミュニケーションサービス株式会社について

設立年月日
1994年12月01日
代表者
代表取締役社長 金井 美紀和
資本金
10,000万円
従業員情報
4,700名
事業内容
「コンタクトセンター」および「ITサポート」のアウトソーシングサービス

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