株式会社Jストリーム

【バックエンドエンジニア】幅広いジャンルで活躍可能/服装ビジネスカジュアルOK

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 自社サービスあり
  • 外国籍の方も活躍中
年収
500~540万円
最寄り駅
芝公園駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア

仕事内容について

クライアントの動画サイトのバックエンドを中心に、フロントエンドの開発など幅広く業務をお任せします。AmazonやGoogle、Appleなどの外部サービスと絡んだ開発を経験することも可能です。また、クラウドについても、Azure、AWSを利用したシステム構築、オンプレミス環境とのハイブリットなど、さまざまな環境での開発も行っています。

<具体的な開発内容>
・動画配信サイト全般に関わる機能開発、CMS開発
・会員管理、コンテンツ管理に関する開発
・クレジット決済、携帯キャリア決済の導入開発
・MAツールや検索サービスなど外部ASPサービスとの連携開発
・スマートフォンアプリ、テレビアプリとの連携API開発

【仕事の特色】
<特徴>
大規模な動画サイトの開発に携わることで、幅広くさまざまなスキルを身につけられます。また、システム開発、開発マネジメント、プロジェクトマネージャーと着実にプロセスを重ねられる環境です。なお、プロジェクトメンバーには、経験豊かな人材が多く在籍しています。共に業務を行うことで、より高度なスキルを習得できるでしょう。

<開発例>
・大手動画配信サイト
・e-onkyo music store (ハイレゾ音楽配信サイト)
・公営競技動画配信サイト
・親会社であるJストリームの配信サービスプラットフォーム(Equipmedia)
・自社音声ガイドサービス『audiotour.jp』
・大手学習塾動画配信機能
・上記以外にも多数の動画配信サイト
・その他WEBシステム

必須条件

■経験
・Webシステムの開発エンジニア業務

■マインド
・組織内でのリーダーシップを発揮できる方
・論理的思考が得意な方
・課題解決が得意な方

この仕事で取り扱う技術

言語

SQL

C#

C#.NET

DB

SQL Server

クラウド

Windows Azure

開発ツール

Git

Subversion

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • サーバーサイドエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • インターネット
    • メディア・エンターテイメント
    • 広告・デザイン・イベント
    歓迎要件

    ■経験
    ・WindowsServerの運用
    ・Webでの動画関連の開発

    ■知識
    ・.Net 関連開発の知識(C# web form、core、MVCなど)
    ・DB関連、SQLなどの知識

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    500~540万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(7月・12月)
    ※初年度:年1回(12月)
    昇給:給与改定:年2回(4月・10月)
    ※前半期の実績を基に翌半期の給与を決定いたします。

    ■募集職種の年収例

    <年収例>
    ・入社3年目/25歳/年収400万円
    ・入社5年目/27歳/年収450万円

    ■給与・評価等備考
    ・給与:スキルと経験を考慮し、相談の上基本給を決定いたします。
    ・給与形態:半期年俸制
    ・残業手当:2020年4月より前払残業手当。
    ・割増賃金/20時間を超過した分は1分単位で翌月に追加支給

    予定勤務地
    東京都港区
    就業時間
    09:30~18:30 
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    120日
    服装
    私服
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 営業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    提携健康保険組合の福利厚生制度、社員持株会制度、育児時短勤務制度、
    特別休暇制度、異動申告希望(年2回)、団体生命保険、テレワーク(在宅勤務)、副業可

    <教育制度>
    入社時研修(新人研修)、入社年次別研修、階層別研修、OJT(職場内研修)、
    フォローアップ研修、キャリアパス研修、メンター制度

    <事業関連>
    永年勤続表彰制度、MVP制度、クリエイティブコンテスト(通称クリコン)

    ■福利厚生備考
    ・特別休暇制度:女性特有の体調不良等
    ・異動申告希望(年2回):希望が必ず通ると確約はしていません。
    ・テレワーク(在宅勤務):育児や介護などで出社が難しい社員はテレワークで就業しています(利用条件は拡大予定)。

    ・入社時研修(新人研修):マナー研修、技術研修、営業研修 など
    ・入社年次別研修:入社年次に応じたフォローアップ研修
    ・階層別研修:職位に準ずるスキル向上を目的としたプログラム
    ・OJT(職場内研修):指導担当の先輩社員による、日々の実務指導
    ・フォローアップ研修:1~3年目まで

    ・永年勤続表彰制度:勤続4年、7年、10年以降は5年ごとに5連続休暇と表彰金5万円以上
    ・MVP制度:クォーターごとに各本部で貢献度の高い社員を表彰します。
      MVP表彰式の模様は、社内でストリーミング配信されます。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇(3日間)、年末年始(6日間)、創立記念日(5/29)

    ■休暇備考
    ・年間休日:120日以上

    手当

    通勤手当(実働分全額支給)、残業手当(実働分全額支給)

    ・残業手当:2020年4月より前払残業手当。

    株式会社Jストリームについて

    設立年月日
    1997年05月29日
    代表者
    代表取締役社長 石松 俊雄
    資本金
    218,237万円
    従業員情報
    361名
    事業内容
    同社は、動画配信サービスを基軸とした多様なサービスを提供している企業です。
    エンターテイメント系をはじめ、金融系や医療系・電機メーカーなど、対応する業種の幅が広いことが特徴です。
    また、取引のある企業の多くが大手企業であるため、場合によっては大規模な案件に携われる可能性があります。

    <事業内容>
    ・インターネットを利用した動画データ・画像データ・音声データの提供サービス業
    ・インターネットを利用した会員情報管理、商取引、決済処理に関する業務の受託
    ・テレビ番組、音声・映像ソフト等のデジタルコンテンツ、出版物の企画・制作及び販売業
    ・コンピュータに関するハードウェア・ソフトウェアの開発・販売
    ・インターネットを利用した各種情報提供サービス業
    ・インターネットに関する技術指導・コンサルテーション
    ・広告代理店業

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