さくらインターネット株式会社
【ソフトウェア開発エンジニア】Python Go JavaScript Kubernetes/フレックス・リモート・副業等働きやすさ完備/データセンター事業者ならではでの潤沢なリソース
- 年収
- 420~700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄り駅
- 西新宿駅 (東京都)
最終更新日:2021年04月13日
仕事内容について
サービスの操作を行うコントロールパネルやAPIなどのソフトウェアをはじめとして、サービスの機能を実現するサーバサイドの処理や各種情報を管理するデータベースなど、サービスの核となるシステムを作り上げ、運用し続ける仕事です。
<具体的な業務内容>
・サービスの操作を行うコントロールパネルなどフロントエンドの設計、開発、継続的改善
・コントロールパネルと各システムをつなぐAPIサーバなどサーバサイドの設計、開発、継続的改善
・サービス情報を管理するバックエンドのシステム基盤設計・開発・継続的改善
・開発環境(プログラミング、テスト、デプロイなど)の整備、新規ツール導入
・サービス維持管理に必要な社内向け運用ツールの開発
さくらのクラウド、さくらの専用サーバ、さくらのVPS、さくらのレンタルサーバなどを担当。
フロントエンドに特化したい方、サーバーサイドやバックエンドに強い方、すべてに関わりたい方など、サービス開発に興味があるすべての方を歓迎します。
【仕事の特色】
<仕事の魅力点>
「さくらのクラウド」「さくらの専用サーバ」などのサービス開発チームのメンバーとして、国内で大きなシェアを誇っているインフラサービスの開発を担当。それぞれのサービスに数万、数十万規模のユーザーがいるくらい知名度が高いため、注目されているお客さまも多くいます。また、自分の仕事の成果が自分のSNSのタイムラインにあらわれてくることも。お客さまも自分も会社も成長できる、魅力的な仕事です。
■開発言語
・Python(Django)
・Go
・JavaScript(Vue.js)
・Scala
■ミドルウェア
・RabbitMQ
・nginx
・PostgreSQL
・Redis
・Elasticsearch
・Memcached
■その他開発ツール郡
・Apache Mesos
・Apache Marathon
・Docker
・Ansible
・Terraform
■所属
クラウド事業本部
■募集背景
ソフトウェア開発エンジニアはサービスの今後さらなる成長に向けて、よりスピード感のある開発や、CI/CDの改善などを進めています。サービスに関連する追加機能の企画、実装、セキュリティアップデートなどの維持管理など様々なミッションがあります。こうした状況の中で、主体的に行動し、開発のみならず機能の提案や効率化などの運用を一緒に責任を持って幅広く取り組んでいただける方を募集いたします。
必須条件
<経験>
■フロントエンドに強みがある
・HTML/CSS
・モダンなJSフレームワークによる開発(Vue.js, Reactなど)
■バックエンドに強みがある
・Webフレームワークによる開発(Django, Ginなど)
・リレーショナルデータベース設計
・O/Rマッピングによる実装
<マインド>
・自分が開発したサービスに責任を持ち、お客様に喜んでいただくことにやりがいを感じられる
・新しい技術やサービスに対する興味関心が高く、知識やスキルの習得に積極的
・課題に対してすぐに手を動かして挑戦するなど、スピード感をもって取り組める
・周囲と協力して仕事を進めるための円滑なコミュニケーションがとれる
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
募集要項
- 募集職・職位
- 業界
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- IT・通信
- 通信/インターネット/ソフトウェア
- 不動産
- 不動産
- 歓迎要件
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<経験>
・Gitflow, GitHub flowなどのブランチモデル開発
・TypeScript, Nuxt.js, Next.js, Fluxアーキテクチャを利用したフロントエンド開発
・Scala, Goなど新しい言語を利用した開発
・Swaggerを用いたドキュメント作成やDockerを利用した開発
・DBのトランザクション設計、パフォーマンスチューニング
・OSSコントリビュートの
・BlogやQiitaでの情報発信
・業界団体、コミュニティなどでの活動、カンファレンスや勉強会でのプレゼン
・データセンター、サーバ、ネットワーク、ストレージを始めとするインフラ技術の知識
・技術ドキュメントの読み書きに抵抗のない程度の英語力
・リモートワークスタイルでのチーム開発 - 雇用形態
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正社員
- 想定年収
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420~700万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※同社人事制度による査定にて賞与を決定いたします。
昇給:給与改定:年2回(4月・10月)
※同社人事制度による査定にて給与を決定いたします。■給与・評価等備考
・給与:スキル・経験・前職を考慮の上、同社規程により優遇いたします。
・年収:通勤手当・住宅補助2万5千円、賞与、みなし残業手当(20時間分、超過分は別途支給)を含みます。
・固定残業:業務効率の向上と早めの退社を目的とし支給。
・末締め翌月25日払い
・通勤手当・住宅補助費:通勤定期代を実費支給。
通勤定期代が2万5千円以下の場合、2万5千円から通勤定期代を引いた額を住宅補助として支給。
・次世代育成手当:扶養する20歳未満のお子様1名につき次世代育成手当1万3千円を支給(試用期間中を除く)■手当
通勤手当、住宅補助費、時間外勤務手当、次世代育成手当 - 予定勤務地
- 東京23区内
- 就業時間
- 09:30~18:30 フレックスタイム制 コアタイム12:00~16:00
- 平均残業時間
- 30時間以上
- 年間休日
- 125日
- 服装
- スーツ必須
- 福利厚生
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健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇
■備考
<福利厚生制度>
さくらの祝金、育児時短勤務、
同社サービスの無償利用(一部)、永年勤続表彰、夏祭り、
忘年会、各種社内イベント、従業員持株会、GPTW、
ノー残業デー(水曜日)、子供プログラミング教室、
さぶりこパッケージ
<教育制度>
資格取得補助支給、社内勉強会、テックランチ、
寺子屋(認定社員講師による独自研修制度)
<事業関連>
全体会議
さくらインターネット株式会社の事業内容
・データセンターサービス事業
さくらインターネット株式会社が提供しているデータセンターサービスには、「ハウジング」と「ホスティング」の2種類があります。
ハウジングとは、顧客のサーバをデータセンター内で保管し、データセンター事業者が維持および管理を行うサービスのことです。同社では、サーバなどの通信機器類が設置できるスペース、通信回線、電源などを貸与しています。
一方、ホスティングとは、データセンター事業者が自身のサーバリソースをインターネット上で顧客へ提供するサービスのこと。従来は、専用サーバやレンタルサーバが主流でした。しかし現在は、クラウドやVPSといった仮想化技術を用いた仮想サーバサービスが大きなシェアを占めつつあります。同社では、前者にも後者にも対応可能です。
さくらインターネット株式会社が募集している求人・転職・採用情報
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想定年収:470~525万円
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【ソフトウェアエンジニア】仮想的ネットワークをソフトウェア管理する仕組みの構築
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募集職種: アプリケーションエンジニア- Go
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募集職種: アプリケーションエンジニア -
【インフラエンジニア】「さくらのVPS」など担当/クラウド基盤の設計から運用まで
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募集職種: インフラエンジニア -
【UI・UXデザイナー】自社ブランド全体に関する方針立案、ディレクション
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募集職種: UI・UXデザイナー- …
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【サービス開発エンジニア】バックエンドシステムの設計・構築/開発環境の設計
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【フロントエンドエンジニア】新サービスの設計・開発/既存サービスの保守業務
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【アプリケーションエンジニア】BtoC向けWebアプリケーションの開発・保守
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想定年収:470~700万円
募集職種: アプリケーションエンジニア サーバーサイドエンジニア