
テクバン株式会社
【PM】本社に席を置き社員が参画するプロジェクトのマネジメント
- 年収
- 450~650万円
- 最寄り駅
- 田町駅 (東京都)
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM) プロジェクトリーダー(PL)
仕事内容について
プロジェクトには参画せずに、間接的に管理を行うポジションです。
本社に席を置き、社員が参画するプロジェクトをマネジメントをして頂きます。また、顧客への提案や、業務整備、情報連携、トラブル対応、部下マネジメント、予算管理、などのグループ運営も行っていただきます。
【具体的には・・・】
・プロジェクト管理
プロジェクト状況、社員状況(勤怠状況、メンタルなど)の把握を行い、適宜アドバイスや指導を行っていただきます。対顧客の窓口となり提案や交渉を行います。顧客数は組織規模により異なりますが、3~5社程度です。
・グループ運営
担当するグループの責任者としてマネジメントをして頂きます。収益管理、部下育成、勤怠管理など、与えられた資源を活用してグループ目標を達成することがミッションです。
【仕事の特色】
・間接的に複数のプロジェクトを管理するため、これまで経験してきたプロジェクトマネジメントの能力を最大限活かせます。
・エンジニアというキャリアではなく、経営というポジションへステップアップすることができます。(事業計画の作成など、経営に非常任近いポジションです)
・クラウドサービスへ注力しており、自ら新しいサービス、ビジネスを立ち上げるチャンスがあります。
・中途入社で管理職へ昇格した方が多数います。
必須条件
・インフラ設計構築プロジェクト経験5年以上
・リーダー経験
・問題解決能力
・対外交渉力
・自らの成長の為に努力できる方
・周りを見てチームとしての業務を優先できる方
歓迎要件
・組織マネジメント経験
・収支管理経験
・プロジェクトマネージャー経験
想定年収
450~650万円 (給与形態:年俸制)
■賞与・昇給
賞与:・賞与:年2回(7月・12月)
・決算賞与:原則年1回(1月)※会社業績に応じて支給。
昇給:年1回 ※査定により評価・決定。
■給与・評価等備考
・給与:職務経験やスキル・能力等を考慮の上、決定いたします。
・月給:固定残業代月30時間分を含みます。
・残業手当:月30時間超過分を全額支給いたします。
・住宅手当:1万2000円~1万5000円:対象者に支給。
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募集要項
- 募集職・職位
-
- プロジェクトマネージャー(PM)
- プロジェクトリーダー(PL)
- 雇用形態
-
正社員
- 評価制度
- プロジェクトの成果、会社への貢献度、個人の成長など、 プロセスおよび結果をトータルに判断した評価を実施しています。
- 予定勤務地
- 東京都港区芝5丁目33番7号※田町駅 徒歩1分 ※プロジェクトによって勤務地が東京近郊になる可能性がございます。
- 就業時間
- 09:00~18:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 125日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
情報系資格取得報奨制度、確定拠出年金(401K)、クラブ活動、新人研修、フォローアップ研修、階層別研修、管理職研修■福利厚生備考
・情報系資格取得報奨制度:会社指定の情報系資格取得者は受験料と報奨金を支給
・TJK(東京情報サービス産業健康保険組合):国内・海外問わず様々なホテルや温泉、テーマパーク、フィットネスクラブなどを格安で利用できます。
・新人研修:それぞれの職種における広義的なスキルを身に付ける研修を行います。また、ビジネスマナーやロジカルシンキングなど社会人として必要なスキルを習得することで土台を形成します。
・フォローアップ研修:研修で学んだ内容をふり返り、今後にむけた課題設定やアクションプランを策定するものと、研修で学んだ内容の実践事例を発表し成果を共有することで、継続的な実施を促します。
・階層別研修:主に先輩としてさらなるステップアップが求められる2~3年次社員を対象とした研修を実施しております。年次ごとのエッセンスをもとに実施することで、さらなる成長を促します。
・管理職研修:先見性を担う重要な役割として管理職研修を実施しており、管理職の業務を行うのに必要な基礎的なスキルや管理職としての指針(組織、業務、人)などをバランスよく学びます。 - 試用期間
- 6
- 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、育児休暇■休暇備考
・特別休暇:冠婚葬祭等
・年間休日:120日以上 - 手当
-
交通費
・交通費:月額50000円まで - 選考場所
-
東京本社
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
〔1〕書類選考 〔2〕面接(数回) 〔3〕内定
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テクバン株式会社について
- 設立年月日
- 1996年02月29日
- 代表者
- 代表取締役社長 髙松 睦夫
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 1,038名
- 事業内容
-
システムインテグレーション
プロダクトサービス
ビジネスアウトソーシング
システム品質サービス
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