株式会社USEN-NEXT HOLDINGS

株式会社アルメックス【サービス企画(PM)】

年収
450~700万円
最寄り駅
浅草駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM) プロジェクトリーダー(PL)
言語
SQL

仕事内容について

ホテルのIT化に向けて、お客さまの導線を視野に入れた自動精算機の設置場所を考えたり、ホテルスタッフの用途に合わせてホテル管理システムのカスタマイズをしたり、トータルで設計を行っていきます。
また、すでにIT化を進められているホテルさまの場合には改善点を見つけ、スタッフのみなさんの業務効率化やお客さまの満足を叶えるシステムになるよう、ご提案していきます。

▼ 具体的な業務内容
ホテル管理システム(PMS)をご利用頂いているホテルさまからヒアリングを行い、
どのようなシステムを望んでいるのかを明らかにしてカスタマイズの要件定義/設計書の作成を行います。
プライム案件の為、自社内勤務で上流工程に専念する事ができます。

▼ お任せしたい事
プロジェクト推進におけるサポートを通じ、業界や弊社業務における経験を積んでいただき、プロジェクトマネージャやプロジェクトリーダとして、部門を超越した管理層として活躍して頂きたいです

【仕事の特色】
旅館業法やクレジット決済に関する法律改訂や、QR決済等多様化する決済方法へのニーズ、また2020年のオリンピック開催が迫ったことにより、増加傾向にある訪日外国人向けの対応など、同社への案件引き合いが非常に増加してきています。
この特需ともいえる市場へのニーズに応え、品質をより強固なものとし、今後への盤石な基盤を生成するため、今回エンジニアの増員募集を行うこととしました。

必須条件

・顧客との折衝経験があり、顧客のニーズを汲み取り、顧客が抱える問題の解決策や要求事項に対する要件定義や設計書作成の上流工程が行えること
・導入後の運用を考慮した設計が行えること
・SIer系企業で要件定義や各種設計作業のご経験のある方

・裁量のある環境で幅広く業務経験を積みたい方

歓迎要件

・情報システム開発の経験がある方
・システムのグランドデザイン等上流工程の経験がある方
・プロジェクトマネジメント経験のある方

想定年収

450~700万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:給与改定:年1回

■給与・評価等備考
・給与:スキル・経験・能力に応じて決定いたします。
・通勤手当:会社規定に基づき支給いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
  • プロジェクトリーダー(PL)
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都台東区
就業時間
09:30~18:00 
就業時間備考
フレックスタイム制 有 ※一部担当する業務によっては、適用してない場合がございます。
平均残業時間
10時間未満
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
慶弔見舞金制度 、テレワーク、社員持株会、財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、
確定拠出年金制度、育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務、引越費用補助、
住宅購入優待サービス、自転車通勤可、賃貸優待サービス、提携スポーツクラブ施設利用補助、
スーツ着用不要、会員制リゾート施設、テーマパーク利用補助、
旅行代理店宿泊補助サービス、飲食・娯楽・美容 優待サービス、
フリースナック、フリードリンク、開発用スマートフォン利用可、
ソフトウェアの購入、ハイスペックなPC、大きなモニターとセカンドモニター利用可、
ギークなこだわりガジェット購入(全額補助)

<教育制度>
外部研修・セミナーの受講(全額補助)、技術書購入(全額補助)

※寮・社宅:無し

■福利厚生備考
・引越費用補助:遠方より入社時(上限30万円/月)。
・ギークなこだわりガジェット購入全額補助:キーボード、フットペダルetc。
・ソフトウェアの購入:業務上必要なソフトウェアの購入全額補助。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、有給休暇、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(6日)、慶弔休暇、産前産後休暇

手当

交通費(全額支給)、残業手当

・通勤手当:会社規定に基づき支給いたします。

株式会社USEN-NEXT HOLDINGSについて

設立年月日
2009年02月03日
代表者
代表取締役社長CEO 宇野 康秀
資本金
9,445万円
事業内容
・U‐NEXT事業
・コンテンツプラットフォーム事業
・モバイル通信事業
・集合住宅向け固定通信事業
・BPO事業

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