株式会社プログデンス

【ネットワークエンジニア】大規模案件／最上流工程／クラウドセキュリティ／業界最高峰技術

土日祝日休み
年間休日120日以上
上流工程の仕事
BtoB向け

年収: 500～900万円

働き方: 一部リモート

最寄り駅: 御茶ノ水駅 (東京都)

職種: ネットワークエンジニア

仕事内容について

■業務内容
全国展開している製造・流通案件や公共案件などの大規模なインフラ基盤導入の設計・構築をお任せします。
当社のPM担当を中心にチーム体制で一連の上流を担当していますので、まずは設計・構築、検証までの技術スキルと経験値を更に高めていただきます。
その後はPLとして、PMと連携を取りながらプロジェクト推進の全体管理(進捗管理、課題管理、体制管理等)を通して若手メンバを牽引するポジションをお任せしていきたいです。
また、激変するビジネスシーンに合わせ、SASEの概念を軸としたクラウドセキュリティーサービスも担当しています。

【仕事の特色】
■業務の魅力
・大小様々なプロジェクトがあるため、ご自身の経験や取得スキルに合わせて、段階的に技術力を高めることが出来ます。
・NWコンサルや要件定義フェーズも当社メンバで対応し、同部署内の業務連携で一つの案件が成り立っているため、業務の繋がりや流れがイメージし易いです。
・同一部署内で業務フェーズのキャリアアップ(プリセールス/NWコンサル業務)が実現し易い環境です。
■対応事例
　・大手ITサービス企業様…Cisco DNA Center導入案件での設計・構築業務
　・大手コンサル企業様…ACI構築基盤の設計・構築業務
　・大手商社企業様…クラウドセキュリティのPrismaAccess導入案件での設計・構築業務

■社内環境について
各種ベンダーフリーで利用可能なバーチャルラボや実機検証機器、有志勉強会や外部研修参加への積極支援をはじめ、資格取得を目指す社員達のための社内SNS等のコミュニティや、IT業界の最新情報やHOTな情報を共有するためのナレッジ情報専用の社内MLも盛んに活用されています。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

・設計、構築以上の経験者（年数問わず）
・マネジメント経験者（リーダー業務含む）

・社内外とコミュニケーションが取れる方
・広い視野を持ち、積極的に改善行動できる方

歓迎要件

・組織づくりに携わりたい方
語学：エンジニアとして、英語表記の文献や資料データを読解できると尚良

想定年収

500～900万円（給与形態：月給）

■募集職種の年収例

※経験・能力を考慮の上、決定します
・月給/42万円(年収504万円)の内訳：基本給/296,471円＋業務手当/123,529円
・月給/75万円(年収900万円)の内訳：基本給/545,455円＋業務手当/204,545円

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募集要項

募集職・職位

ネットワークエンジニア

業界

IT・通信
インターネット/ソフトウェア/通信
サービス
コンサルティング

雇用形態

正社員

予定勤務地

本社：東京都千代田区神田駿河台2-5-1 御茶ノ水ファーストビル12F　顧客先：東京都23区内 ※勤務地は就業先により異なります。※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。

予定勤務地
(変更の範囲)

会社の定める事業所（リモートワーク含む）転勤なし：大阪勤務希望も相談可能

就業時間

10:00～18:30

就業時間備考

※就業先により異なる
※平均残業時間：月17.9時間程度
※繁閑期により異なる

平均残業時間

10~30時間

年間休日

122日

服装

スーツ必須

リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
リモートワーク、社内公募制度、キャリアチェンジ支援制度、社員専用のVirtual Laboratory環境、資格取得支援制度、資格取得時お祝い金制度、各種社内技術勉強会開催、ビジネススキル研修制度、外部研修制度、年間MVP賞表彰制

■福利厚生備考
・社員専用のVirtual Laboratory環境：バーチャルラボ
・資格取得時お祝い金制度：資格取得時お祝い金制度
・各種社内技術勉強会開催：各種社内技術勉強会開催
・ビジネススキル研修制度：ビジネススキル研修制度
・外部研修制度：外部研修制度
・年間MVP賞表彰制：年間MVP賞表彰制

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、ウェルカム休暇、有給休暇、特別休暇、生理休暇、産前産後休暇、子の看護休暇

■休暇備考
・年末年始休暇：6日
・ウェルカム休暇：3日
・有給休暇：初年度10日
・特別休暇：慶弔等

手当

通勤手当、家族手当、残業手当、資格手当、役職手当

・通勤手当：上限50000円迄/月

選考場所

本社、オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考→　Web一次面接(役員面接)→　【本社来社】最終面接(事業部長または役員面接)→　内定/入社

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御茶ノ水駅 (東京都)

ITコンサルタント

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株式会社プログデンスについて

設立年月日: 2006年10月20日
代表者: 代表取締役　山田大輔
資本金: 1,000万円
企業HP: https://www.progdence.co.jp/
従業員情報: 240名
事業内容: ◆DX戦略コンサルティング
課題分析、中長期の戦略・方針策定、業務効率化・自動化の施策策定、実施ベンダ選定・決
定、PRJ推進・支援（PMO）に対応。企業様のDX人財の育成も実施。
◆ネットワークインテグレーション
業界最高峰の技術力。SDxやクラウドの最先端技術や製品を扱い、公共・通信事業・金融証
券・製造流通等の大規模で高度な設計・構築、「国内初の導入（技術・製品）」等を対応。
◆クラウドインテグレーション
統合認証/統合ID管理のコア技術と、Azure/AWSからOSSソリューションまで幅広い技術全
般を対応。文教・公共・民間市場の最上流から高品質なインテグレーションを実施。
◆セキュリティーソリューション
ゼロトラストガバナンスを備えより最適化されたクラウドベースのNW主流の中、クラウド上で
安全最適なセキュリティシステム構築にSASEの概念を軸にセキュリティーサービスを提供。
◆クラウドソリューション・サービス
自社サービス製品にてサブスク型のサービスを提供。全国の教育機関を支援するクラウド
型ID管理サービスを、また一般事業法人には統合ID管理ソフトウェアを提供。
◆アプリケーション開発事業
インフラ分野の構築や運用を自動化・効率化実現へのプログラマビリティー/アプリケーショ
ン開発（Ansible、Terraform等を活用）と、自社サービス「SchoolShuttle」、「ID Flow Orchestrator」の製品開発と販売展開を実施。

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