オルビス株式会社
【CRMマーケティング】定期購入サービス/LTV最大化/CRMマーケティング/新規組織
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- 年収
- 530~700万円
- 最寄り駅
- 戸越銀座駅 (東京都)
- 職種
- マーケティング
- 言語
- SAS
仕事内容について
"一人でも多くのORBISファンをつくること"をミッションとした定期推進グループにて、
「LTV最大化」を目的とする定期購入サービス施策の立案及び実行効果検証を担うマーケティング担当を募集します。
オルビスのマーケティングでは、LTV(顧客生涯価値)を最重視しており、お客様と短期的なつながりではなく、生涯にわたって商品やサービスを愛用いただくことを目指したコミュニケーション設計を行っています。
その中でも、定期グループは、2025年に新設された組織で、定期購入サービスを通じてお客様とのコミュニケーション設計を担う部署です。
今回のポジションは、定期購入サービスの売上最大化、年間LTV最大化を目的とし、解約率低減施策、長期契約プログラム企画、スキップ等のUI改善、ポイント活用施策など、幅広いマーケティング経験を積んでいただくことができます。
オルビスのLTV経営に共感いただき、今まで培ったCRMマーケティングの経験を活かしながら、継続的に顧客に価値を提供し続ける本質的なマーケティングに挑戦して、新たなステージに進みたいという想いをもった方を募集します。
<具体的な業務内容>
・定期購入の販売戦略、販促企画の立案~実行
・定期購入サービスの運用
・クリエイティブ制作におけるディレクション業務(DM、メルマガ作成など)
・既存顧客への定期購入サービスの企画~実行
・クロスセル施策の企画~実行
・解約率低減施策の企画~実行
・休眠顧客からの掘り起こし施策 など
【仕事の特色】
■チーム体制とキャリアプラン
・オルビスのCRM推進は、定期推進、初期育成、One to Oneとそれぞれの専門領域に分かれて構成されています。
・定期推進グループは、お客様がより使いやすい定期販売サービスへと進化するため、そして成長を加速させるためのCRM実装強化に向けて、2025年に新設された組織です。
・現在、4人体制で構成されています。
・転職者や子育て中の社員も在籍し、バックグラウンドを問わず、活躍できる環境です。
【仕事内容(変更の範囲)】
企業の定める範囲
必須条件
・CRMマーケティングの経験
・効果測定~課題抽出~企画実行~までのPDCAを回せる方
・挑戦を生み出すオルビスのカルチャーに共感してくださる方
・0→1の組織フェーズに楽しさを感じられる方
・自発的にコミュニケーションができる方
・成功するまで何度でも挑戦を続けられる方
・新しいことへのチャレンジに前向きな方
歓迎要件
・toC向け消費財の定期購入サービスの運用経験 2年以上
・CRMツール活用しての販促経験(ツール:SAS、Salesforceなど)
・顧客データを使ったデータ分析経験※業界問わず
・消費財メーカーのご経験
・化粧品、ボディウェア、食品等美容領域のご経験
想定年収
530~700万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)
■給与・評価等備考
・給与:経験・スキルを踏まえて決定いたします。
無料
直接質問しづらいこともお任せください!
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください(複数選択可)
募集要項
- 募集職・職位
-
- マーケティング
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット
- メーカー
- 食料品・化粧品・アパレル・日用品
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都品川区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 企業の定める範囲
- 就業時間
- 08:50~17:40 フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
- 就業時間備考
-
・標準労働時間:7時間50分
・1ヶ月精算フレックスタイム制 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 126日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
・退職金制度
・育児支援
・介護支援
・慶弔保険金
・従業員支援プログラム
・選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)
・従業員販売
・社員食堂
・従業員持株会
・企業型確定拠出年金制度(DC) - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
・完全週休2日制(土・日・祝日)
・年末年始・夏季休暇
・慶弔休暇
・ボランティア休暇■休暇備考
・年間休日126日(閏年127日) - 選考場所
-
本社
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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オルビス株式会社について
- 設立年月日
- 1984年06月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 山口 裕絵
- 資本金
- 11,000万円
- 従業員情報
- 1,055名
- 事業内容
- 化粧品、栄養補助食品、ボディウェアの企画・開発および販売
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