【社内SE（インフラ系）】基幹システムの開発保守運用及び各種プロジェクト推進／リモート可／フレックス制
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- BtoB向け
- 年収
- 580～900万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 初台駅 (東京都)
- 職種
- 社内SE
仕事内容について
【業務内容】
当社の社内SEとして、基幹システムの開発保守運用及び各種プロジェクト推進をご担当いただける方を募集しております。
【ミッション】
デジタル基盤構築運用・アプリケーション開発保守運用を業務として、当社が目指す「デジタルソリューション活用による進化」の一翼を担っていただきます。
※実務はシステム部門にお任せしており、上流工程中心の業務をご担当いただきます。
※担当するシステム領域によって2部署に分かれており、候補者様のご経験・ご希望に応じてどちらかの部署へ配属となります。
【仕事の特色】
【当社の魅力】
2007年10月1日、住友商事と三井住友フィナンシャルグループの戦略的共同事業化によって誕生したオートリース業界のリーディングカンパニー。
商社・銀行それぞれのネットワークと強みを活かし業界トップの座を担う体制を構築しております。
また従来の金融としての「リース」も枠を超え、総合自動車サービス業として企業の経営戦略に携わり、さらにはよりよいクルマ社会の実現を目指していきます。
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務
必須条件
・アプリケーション（RPA等を含む）開発、運用のご経験
・システム開発のプロジェクトに参画、マネージャー経験者
歓迎要件
・アプリケーション開発保守運用経験
想定年収
580～900万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：
■募集職種の年収例
経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
【モデル年収】
・入社7年目 主任(月給33万円+各種手当+賞与) 年収680万円
・入社10年目 部長代理(月給38.5万円+各種手当+賞与) 年収800万円
・入社15年目 部長付(月給48.6万円+各種手当+賞与) 年収900万円
■給与・評価等備考
・給与：経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
住友三井オートサービス株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- 社内SE
- 業界
-
- 物流・流通
- 運輸・倉庫
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める事業所（将来的には転移を伴う異動の可能性もあり）
- 就業時間
- 09:00～17:15 フレックスタイム制
- 就業時間備考
- 所定労働時間：7時間15分
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
週2日までを上限として利用可
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、借り上げ社宅制度（但し転勤時）、カフェテリアプラン、会員制福利厚生制度（WELBOX）、財産形成貯蓄制度（財形）、選択型確定拠出年金制度、団体保険制度（セットポリシー）■福利厚生備考
・カフェテリアプラン：毎年度一定のポイントを付与。各種メニューから自由に選択し、保有ポイントを上限として使用・精算できるもの - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制（土・日・祝）、有給休暇、年末年始、リフレッシュ休暇、いつでも記念日休暇、結婚休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 - 手当
-
残業手当、通勤手当、家族手当
- 選考場所
-
オンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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住友三井オートサービス株式会社が募集している求人・転職・採用情報
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住友三井オートサービス株式会社
【社内SE（インフラ系）】デジタル企画全般・予算実績管理などを担当／フレックス制／リモート可
580 ~ 900 万円
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サーバーサイドエンジニア
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住友三井オートサービス株式会社について
- 設立年月日
- 1981年02月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 佐藤 計
- 資本金
- 1,360,000万円
- 従業員情報
- 2,050名
- 事業内容
-
1.各種自動車・車両のリース・割賦販売
2.各種自動車・車両の整備修理、検査、点検に関する業務
3.中古の自動車・車両の売買
4.金融業務
5.上記1～4に関連する一切の業務