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株式会社ウイサーブ

インフラエンジニア

年収
350~500万円
雇用形態
正社員

最終更新日:2020年11月25日

仕事内容について

<クライアントからの直請け業務>
・ネットワークおよび各種サーバーのインフラ設計・構築業務
・ネットワークアプリケーションの設計・構築および保守運用業務
・ITシステムにおけるデザイン等のコンサルティング業務

※これまでの経験や能力などを考慮した業務配置を行っています。

【仕事の特色】
・システムインフラ構築における上流工程から運用にいたるまで、一貫した業務に携わることが可能です。
・個人の提案やアイディアが反映されやすい環境です。

必須条件

<以下に関する基礎知識>
・各種インフラおよびネットワーク構築
・各種サーバの構築

・社交的で、コミュニケーション能力のある方
・誇りを持って仕事に打ち込める方
・スキルの向上を目指して努力できる方
・受け身ではなく、能動的に業務を遂行できる方

この仕事で取り扱う技術

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募集要項

募集職・職位
歓迎要件

・ネットワークやサーバーの設計・構築経験
・ インターネットセキュリティの設計・構築経験
※即戦力よりも、フレッシュで学習意欲の高い方が求められています。

雇用形態

正社員

想定年収

350~500万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:無し
昇給:給与改定:年1回(8月)

■給与・評価等備考
・経験・能力・前給を考慮し、同社規定に基づいて決定致します。
・残業時間が40h/月以上の場合は、
固定給とは別に別途残業代としてお支払い致します。

■手当
・通勤手当全額支給
・残業手当(40時間相当分を超えた分より全額支給)
・出張手当

就業時間
09:30~18:00 
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
<福利厚生>
定期健康診断、退職金、慶弔見舞金、出産手当金、
育児一時金、従業員の「心の健康」支援 等
※寮・社宅:無し

<各種制度>
ワークライフバランス推進制度、IT資格取得支援制度、
業務に関する書籍等購入支援制度、社外研修受講支援制度、
職務別研修制度、役職別研修制度、なんでも提案箱制度、
ベストパフォーマー表彰制度 等

<社内イベント>
お花見、サマーレクリエーション、忘年会、課会(月1回) 等

株式会社ウイサーブの事業内容

受託開発ソフトウェア業
マルチベンダー環境下にて多品種のソフトウェアおよびクラウド基盤を利用したシステム設計・開発・構築を行っています。

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