三谷コンピュータ株式会社

【システムエンジニア】自社開発パッケージ/要件定義から一貫して担当

年収
415~600万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
博多駅 (福岡県)

最終更新日:2020年12月02日

仕事内容について

自社開発のパッケージを導入していただけるお客様に対し、要件定義をはじめとする上流工程から設計、開発、導入・指導、アフターサポートまで手掛けていただきます。スキルや経験に応じて幅広く活躍できる環境です。

■要件定義、設計、開発
営業に同行し、お客様へのヒアリングから参加していただきます。 お客様の課題や要望に応じてカスタマイズを手掛け、開発部隊と連携を取りながら追加機能を開発。 開発が完了したらシステムの導入・指導を行います。

配属予定の部署では、以下の2商材をメインにご対応いただく予定ですが、ご本人の適性によっては地方自治体向けのパッケー ジを担当していただくこともあります。

※商品知識はご入社後の研修で学習することができます。
「W‐KEEPER」物流業界を中心に、倉庫業務の”見える化”を可能にする倉庫管理システムです。
「CocoPOS」和洋菓子店を中心に、店舗POSから本部機能までを一元的に管理する、店舗管理総合システムです。

【仕事の特色】
・直接顧客と打ち合わせをし、ソリューションを提供されています。
・幅広い業界の民間企業と取引があります。
(小売、卸、製造、インターネット通販、等)
・メンバー、プロジェクトリーダー等経験とスキルに合わせて活躍できます。
・要件定義から導入指導までプロジェクト全体に関わることができます。

【入社後のキャリアアップ例】
・SEとして案件の設計、導入指導、アフターサポート
・SEとして案件の要件定義、設計、導入指導、アフターサポート
・プロジェクトリーダーとして複数案件のマネジメント
・管理職としてチームを率いる、或いはスペシャリストとしてプロジェクトを束ねる

・開発環境
言語 VB.NET, Java
FW DB SQL Server, Oracle
OS Windows, iOS, Android
その他 ASP.NET

必須条件

■経験
・システム開発経験3年以上(業種、言語不問)
 

■マインド
・挨拶、身だしなみ、言葉遣いなど、社会人としての基本行動が取れる方
・「コミュニケーション力」の高い方
・前向きに考え、能動的に行動できる方

この仕事で取り扱う技術

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キャリアアドバイザーのおすすめポイント

募集要項

業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • サービス
  • コンサルティング
歓迎要件

■経験
・VB.NET、ASP.NET経験者
・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャ経験者
・情報処理技術者試験の資格取得者
 

■マインド
・顧客の要望に応えながら、より良いモノを作っていきたい方
・ゆくゆくはPL(プロジェクトリーダー)・PM(プロジェクトマネージャ)として活躍したい方
・無理なく健康的に働きたい方
・しっかり腰を据えて、長期的に働きたい方
・働き方を変えたい方大歓迎

雇用形態

正社員

想定年収

415~600万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年1回

■募集職種の年収例

・月給:
 地域手当が別途支給されます。
 東京:3万4千円/名古屋・広島・福岡:2万8千円
・モデル年収
 年収520万/30歳/入社8年

■給与・評価等備考
・給与:経験・年齢等を考慮の上、三谷コンピュータ社規定により優遇いたします。
 地域手当が別途支給。
・技術手当:
 プロジェクトマネージャ:25,000円/月
 基本情報処理:5,000円/月など
・地域手当:
 東京:34,000円/月
 愛知・広島・福岡:28,000円/月

■手当
通勤手当、技術手当、時間外手当、地域手当、役職手当、住宅補助

予定勤務地
全国
就業時間
08:30~17:30 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 地域手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
<福利厚生制度>
複線型人事制度、通信教育補助制度、資格取得奨励制度、集中タイム、シエスタルーム、省タイム、勤務間インターバル、団体生命保険、退職金制度(確定拠出型年金)、財形貯蓄補助、社員寮、借上社宅制度、育児・介護休業制度、限定社員制度、借上社宅、福利厚生倶楽部導入、温泉型複合施設法人会員

<教育制度>
新入社員教育、社内部門研修、社外教育制度、海外研修

<事業関連>
表彰制度(半期に1度)

<休日制度>
年間休日120日以上、完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始(12/30~1/4)、お盆、有給休暇、全社休業日(8月15日)、トラベル休暇、特別休暇(長期リフレッシュ休暇、 慶弔休暇等)、バースデー休暇
※半日休や1時間単位での時間休も取得可

<保険>
各種社会保険完備

※備考
・複線型人事制度:「管理職コース」と「専門職コース」、どちらか選択可
・通信教育補助制度:全てのメニューの半額を補助
・資格取得奨励制度:例/プロジェクトマネージャを取得した場合、合格祝い金(50万円)/技術手当(月額2万5千円×5年間)
・集中タイム:集中力を高めるため、朝の1時間半会議や電話は禁止
・省タイム:ノー残業デー(毎週水、金)
・シエスタルーム:昼食後やリラックスしたい時に自由に使える部屋
・勤務間インターバル:勤務終了時から翌日の始業時までに一定の休息時間を設け、社員の生活時間を確保する制度
・新入社員教育:社会人の基礎、2ヶ月間の技術研修、OJT
・表彰制度:プロジェクト推薦、社員互選投票

三谷コンピュータ株式会社の事業内容

■ソフトウェア開発サービス
パッケージソフトウェア開発/受託ソフトウェア開発

■システムインテグレーション
ハードウェア、他社パッケージ販売/ネットワーク構築/システムコンサルティング

■アウトソーシングサービス
ハウジング/ホスティングサービス/セキュリティサービス/保守サービス

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