株式会社出前館
【社内SE（インフラ系）】社内IT環境改善／Python／SaaS連携／業務自動化／社内インフラ構築／フレックス
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- BtoB向け
- 年俸制導入
- 年収
- 500～800万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 新宿駅 (東京都)
- 職種
- 社内SE
仕事内容について
■国内最大のデリバリーサイト『出前館』を運営する当社にてコーポレートIT業務を担当いただきます。
【業務概要】
出前館の社内IT環境を継続的に改善することで、「出前館の業務をITで加速させる」をミッションとする業務です。
・各種SaaSが提供するAPIを活用したサービス間連携の開発や運用
・Pythonを用いた業務改善・業務の自動化
・社内ITシステム・社内インフラ構築・運用・管理
※スキル、ご経験、目指すキャリアに応じて、お任せする業務は協議の上決定いたします。
【仕事の特色】
■IT本部長、マネージャーインタビュー
「社内オペレーションに進化を。情報システム部の現在地と未来」
https://note.com/demae_can/n/n7a635bf5ce09
「目指すのは"ジャズバンド"のような組織。出前館の情報システム部で働く醍醐味とは」
https://recruit.demae-can.co.jp/engineer-recruitment/people/1114/
■エンジニアブログ
https://recruit.demae-can.com/engineer-recruitment/
■会社紹介資料
https://speakerdeck.com/demaecan/hui-she-shuo-ming-zi-liao-202211-bc3f861b-1973-45f0-af97-198e202a31d5
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定めるすべての業務（在籍出向を含む）
必須条件
・SaaSの運用、管理
・APIを利用したSaaS間の連携経験
・何らかのプログラム言語を用いての業務改善の経験
・オープンコミュニケーションが好きな方
・自ら進んで課題を見つけ出し、課題解決までを完遂/リードできる方
・セルフスターターな人
・新しい技術に触れることが好きな方
歓迎要件
いずれか該当する方
・ワークフローシステムのAPIを利用した業務自動化経験
・要件定義のご経験（規模は問わない）
・Zoom、Slack、Box、Confluence、JIRA、Git利用のご経験
・iPaaS構築・運用設計の経験
・コードレビューの経験
想定年収
500～800万円 （給与形態：年俸制）
■賞与・昇給
賞与：業績連動賞与：年2回
昇給：
■募集職種の年収例
※99,200円〜169,200円の業務手当を含む。
所定外労働 10.5 時間+時間外労働 30 時間に相当（ただし実際の時間外労働は月20時間程度です）
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
株式会社出前館への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- 社内SE
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/スマートフォンアプリ/Webサイト
- サービス
- 飲食・旅行・レジャー・アミューズメント
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞東京都渋谷区千駄ケ谷５丁目２７−５ リンクスクエア新宿 11階、＜大阪支社＞大阪府大阪市北区小松原町2丁目4番 大阪富国生命ビル6F ※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社（出向先の会社を含む）の定める事業所・場所
- 就業時間
- 10:00～18:30 フレックスタイム制
- 就業時間備考
- ・フレキシブルタイム 7：00～22：02
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 124日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
・在宅勤務制度（週2日程度）
・メンター制度
・チームビルディング費支援制度
・社員割引クーポン
・定期健康診断
・従業員持株会
＜教育制度＞
・研修制度
・OJT
＜その他＞
■育児支援制度※適用条件あり
・短時間勤務制度（小学校就学の始期に達するまでの子が対象）
・子育て一時退出制度
・子の看護休暇（中学校就学の始期に達するまでの子が対象）
・子育て費用補助制度（月上限5万円） - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇（12月30日～1月4日）、慶弔休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年で5日間)、産休、育休制度※取得実績多数■休暇備考
・年間休日：120日以上 - 手当
-
・通勤手当（実費支給/月4万円まで）
・在宅手当（250円/日） - 選考場所
-
本社、オンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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株式会社出前館について
- 設立年月日
- 1999年09月09日
- 代表者
- 代表取締役社長 矢野 哲
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 367名
- 事業内容
- インターネットサイト『出前館』の運営、及びそれに関わる事業
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