【サーバーエンジニア】ALH株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #70329

ALH株式会社

【インフラエンジニア】インフラ構築／クラウド基盤構築／ITサービスマネジメント／リモート可／インフラ

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • 採用人数5名以上
年収
350～600万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
目黒駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア
クラウド
AWS

仕事内容について

スキル・経験・希望を考慮のうえ、下記のいずれかにアサインします。
【1】構築エンジニア
-ITインフラ構築(サーバー/データベース/ストレージ/ネットワーク/コミュニケーション)

【2】ITサービスマネジメント
-ITアウトソーシング（企画/提案/設計/運用/サービスデスク）

【3】クラウドエンジニア
-AWS/Linux構築を主としたアプリ基盤設計から構築・運用保守、サービス企画・運営

保守・運用の業務を通じて、常駐先のお客様に改善案を提案することも可能です。インフラシステムが安定的、且つローコストで運用できるよう企画・提案にも積極的に携わっていただけます。

【仕事の特色】
＜募集背景＞
ALHでは、お客様のニーズに対応し、寄り添った運用や構築を実施することで、年々取引を増やしています。また、一方、お客様のビジネス成長に貢献するデジタル化サービスの提供も増加しています。このような環境で、経験とスキルを生かして共に品質に拘り満足度の高いサービス提供を目指して働いてくれる人材を増やしていきたいと考えています。

＜今後のキャリア＞
・シニアインフラエンジニア／インフラアーキテクト
　-より複雑で難易度が高いインフラの設計や運用を実行。トラブルシューティングやパフォーマンスの最適化も実行する役割／全体のインフラストラクチャの設計を行い、ビジネスに応じた最適なソリューションを提案。クラウドとオンプレミスの両方に関与することもあります。

・フルスタックエンジニア
　-フロントエンド、バックエンド、インフラ、全ての技術力を兼ね備え技術面でリードする役割です。

・プロジェクトマネージャー
　-多種多様な業界の小規模～中規模のプロジェクトを担当いただきます。

・シニアプロジェクトマネージャー
-現在のプロジェクトでの成功経験を生かして、更に大規模で複雑なプロジェクトを担当する事ができます。

・インフラコンサルタント
-インフラ技術に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイスを提供頂きます。他企業の移行プロジェクトを成功させる手助けを経験できます。

・CTO(最高技術責任者)
　-ALHの技術戦略を理解し策定、リードする役割です。

・トレーナー／メンター
　-新しいPMや技術者を発掘・育成するべく自身の経験と知識を共有する役割です。

・事業部推進
　-事業部自体の戦略策定と実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスなどを実行する役割です。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務の範囲

必須条件

下記の、いずれかをインフラエンジニアとして2年以上ご経験されている方
・インフラ構築(サーバー/データベース/ストレージ/ネットワーク/コミュニケーション)いずれかの 経験がある方
・システム運用、運用設計、サービスデスク業務のうち、いずれかの経験がある方　　　
・クラウド基盤構築、クラウドサービス(AWS/Linuxなど）いずれかの経験がある方

・ALHの事業内容、ビジョンに共感していただける方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方
・素直に物事を受け入れることができる方
・後進育成に興味のある方

想定年収

350～600万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（9月・3月）
昇給：年2回（9月・3月）

■募集職種の年収例

応相談
月給：28 万円～＋賞与（年2 回）＋各種手当（住宅手当）
※給与詳細はスキル・経験・面接結果等に応じて決定します。

■給与・評価等備考
・給与：年齢、能力を考慮の上、優遇いたします。

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer/Web・オープンシステム
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都目黒区目黒 1-24-12 オリックス目黒ビル 5F(受付)／8F※または東京・神奈川・埼玉・千葉などの各プロジェクト先＜横浜事業所＞神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 オーシャンゲートみなとみらいビル8F※または東京・神奈川の各プロジェクト先＜秋葉原事業所＞東京都千代田区神田佐久間河岸 78-3 柴田ビル 2F※本社、秋葉原事業所、東京・神奈川・埼玉・千葉などの各プロジェクト先のいづれか＜名古屋事業所＞愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート 11F※または愛知、静岡、岐阜、三重の各プロジェクト先＜大阪事業所＞大阪府大阪市北区梅田 1-8-17 大阪第一生命ビルディング 6Fまたは大阪・京都・兵庫・奈良などの各プロジェクト先＜福岡事業所＞福岡県福岡市中央区天神1-6-8 天神ツインビル11F※または福岡県内の各プロジェクト先※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。※入社後所属事業所変更の可能性あり（事業所新設の場合等の特別な事情がある場合）
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
・所定労働時間8時間
※クライアント先常駐の場合は、クライアント先の就業時間に準じる
※平均残業時間：月11.32
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

フルリモートワーク相談可（プロジェクト先により異なります） 出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
・確定拠出年金制度（企業型DC）
※加入者ごとに拠出された掛金を加入者自らが運用し、その運用結果に基づいて給付額が決定される年金制度。
・部活動(Oneforall制度)
・おかえり人事制度：複数部署の業務を経験し、広い視野とマルチな能力を育成する制度。異動しても、元の部署に戻れます。
・スキルアップ応援(どんだけ資格制度)
※ITに限らずどんな資格でも合格した場合は受験料を全額補助
・在宅補助(在宅チャージ制度)：在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減するため,在宅勤務1日につき250円を支給
・One for all制（部活開催にともなう費用等を会社が補助する制度）
・各種社内イベントなど

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇

■休暇備考
・年間休日：120日以上
・完全週休2日制（土・日）：土日出勤した場合は平日に振替休日を取得可
・祝日：祝日出勤した場合は平日に振替休日を取得可
・夏季休暇：指定期間内の任意のタイミングで取得

手当

交通費（上限5万円／月）、時間外手当、住宅手当

・住宅補助制度(ウィズイン5制度)
※各事業所から半径5km圏内であれば家賃の30％（最大3万円）を負担

選考場所

オンライン

検査・試験

WEB試験

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

応募→書類選考→人事/1次面接(WEB試験とアンケートの事前実施あり)→事業本部長/最終面接（WEB試験の事前実施あり）→ 内定 → オファー面談 → 入社
※状況によって変動する場合がございます。

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ALH株式会社について

設立年月日
2014年01月20日
代表者
代表取締役社長　畠山 奨二
資本金
12,800万円
企業HP
https://www.alhinc.jp/
従業員情報
2,181名
事業内容
【事業内容】
ALH株式会社は、「ともにつくる、次代のために」をミッションに掲げ、ITソリューション、コンサルティング、セキュリティサービスなど、多岐にわたる事業を展開しています。確かな技術力と人との関わりを大切にする「人間力」のハイブリッドを強みとして、顧客のビジネス課題を解決し、新たな価値を創造しています。官公庁や大手企業を含む幅広い業界のシステム構築や、インフラ構築を主軸に信頼を得ています。

・ITソリューション＆コンサルティング事業
官公庁、通信業、金融など幅広い業界のシステム開発、業務システム、モバイルアプリ開発、インフラ構築（サーバー・ネットワーク設計構築）を行います。

・ITアウトソーシング事業
システム開発、サーバー/ネットワークの設計構築、システム運用・保守、ヘルプデスクサービスを提供します。お客様のニーズに合わせ、チーム体制での常駐や、自社での受託開発に対応します。

・セキュリティサービス事業
国際基準に準拠した脆弱性診断サービス「Re:Cypher」を提供し、Web・アプリ・API診断を行います。高品質ながら低価格・短納期を実現し、サービス開始以来、9,000件以上の診断実績があります。

・Webサービス事業
企業のブランドイメージを保護するためのレピュテーションリスク対策や、ウェブマーケティングに関する企画から運用までをワンストップで提供します。

【独自性と強み】
・安定した経営基盤と投資
東証プライム上場企業である株式会社SHIFTのグループ企業として、安定した財務基盤のもと事業拡大を進めています。社員への積極的な投資も強みの一つです。
・多様なキャリア支援
社員の平均年齢が若く、活発なコミュニケーションがとれる風土があります。柔軟なキャリアパスを支援する「おかえり人事制度」や、若手にも積極的に挑戦機会を与える「抜擢文化」があります。
・高度な技術力と実績
サービス開始以来、約9,000件の診断実績を持つ脆弱性診断サービスや、リピート率90%を誇る安定した品質が強みです。

【業績・成長性】
親会社である株式会社SHIFTの連結業績は、売上高がFY2024で対前年126%成長を達成しました。また、ALH株式会社自身も従業員数が2025年3月から6月にかけて成長率114.75%を記録し、高い成長性を示しています。

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ご利用の流れ

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職種の説明

サーバーエンジニアの仕事内容は、サーバシステムの設計や構築、運用をはじめ、サーバソフトの設定や、障害発生時の応急対処・予防対策、セキュリティ対策など多岐にわたります。 サーバーの種類は、使用するサービスにより多くの種類があり、いずれにしても、セキュリティやOS、ネットワークについての知識は欠かせません。 サーバーエンジニアの求人についてのご相談は、レバテックキャリアにお任せください。


中途での転職を考えている方へ

転職時に最初から給料の上昇が見込める企業に的を絞ることが、給料アップへのコツの1つです。不況の時代でも業績を伸ばし将来性のある企業を選ぶことが重要となります。また、自身の得意分野を高く評価してもらえる企業を探すことも給料アップへの可能性を広げるひとつの道です。成功者の多くは中途採用、正社員等の求人情報が豊富な転職サイトをうまく活用しています。どのような企業かを熟知し面接で今まで培った業務の知識をアピールすることが大切です。


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