株式会社HDフラワーホールディングス

【システムエンジニア】コンサルティング~開発、システム更新・バージョンアップなど

年収
450~600万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
石津川駅 (大阪府)

この会社が取扱う技術

最終更新日:2020年07月07日

業務内容について

Web・オープン系システムエンジニア・プログラマの業務をお願いします。
顧客企業様に対するコンサルティングから開発、システム更新・バージョンUP、個社ごとに随時ご要望を伺いながらの適切なカスタマイズまで幅広くお任せします。

【仕事の特色】
新規事業のスターティングメンバー、安定企業で腰を据えて活躍を!
あなたも創部メンバーとしてオンリーワンのシステム開発に参加しませんか。

海外での花の生産・流通・加工・販売を網羅した事業の仕組みを構築し、 グループ体制を以て、セレモニービジネス、フラワービジネス、グリーンビジネスの領域で発展しています。
8つの事業部のシステム管理や、その一貫したシステムに携わることができます。
また、これまでになかった業務システムを開発・提供する新規事業立ち上げの意志も高いため、新しいところへのチャレンジなどもできます。

募集要項

募集職・職位
業界
  • 物流・流通
  • 商社
必須条件

・PHP、HTML、CSS、JavaScript等経験者
・DB(MySQL、PostgreSQL等)経験者

・チャレンジ精神をお持ちの方
・向上心のある方
・独力で仕事ができる方

歓迎要件

・クラウド環境(Azure、AWS)経験者
・モバイルアプリ開発経験者
・PG経験3年以上または同等レベル

雇用形態

正社員

想定年収

450~600万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回 ※入社6ヶ月以降
昇給:年1回

■給与・評価等備考
・給与:
 経験・能力を考慮し、決定いたします。
 利益が上がった分は積極的に昇給・賞与に反映いたします。

■手当
交通費(上限2万円/月)、時間外手当、役職手当

予定勤務地
大阪府堺市堺区, 大阪府堺市西区
就業時間
09:00~18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
105日
服装
スーツ必須
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■備考
<福利厚生制度>
・車通勤可 
 駐車場完備、駐車場代本人負担(3千円/月)
・社員旅行
・エクシブ各宿泊施設利用可
・借り上げ社宅制度
・植物の購入割引販売

<手当・補助など>
・住宅手当
・慶事お祝金
・弔事見舞金
・傷病、災害見舞金
・委員会活動補助
・弁当の購入補助
・交通費支給

<教育制度>
・社内研修
・外部研修(必要に応じ受講していただきます)
・ビジネス基礎研修
・理念研修
・フォローアップ研修

<休暇制度>
・週休二日制:原則土、日休み シフト制(月8日~11日)
 ※年間労働時間/2,080時間
・特別休暇:結婚、忌引等

株式会社HDフラワーホールディングスの事業内容

株式会社HDフラワーホールディングスは、生産から加工、流通、販売まで一貫して行っているHDフラワーホールディングスグループの運営・統括を担当している企業です。
グループの中核である株式会社花泉が、冠婚葬祭やイベントなどのフラワー装飾を手がける会社として1997年に設立。以降HDフラワーホールディングスグループは、切り花・生花資材の販売や生花、園芸資材の販売、緑化、造園といった花ビジネスを幅広く手がけています。また他業種へのビジネスにも積極的で、レストランの運営やフローリスト専門の人材紹介といった事業を展開中です。海外進出も果たしており、香港と台湾において壁面緑化事業を行っています。

HDフラワーホールディングス社のミッションは、「安心感と新しい価値を未来に繋いでいく」こと。独自の流通システムを構築し、クライアントが便利かつ安心して利用できるサービスの提供を実現しています。常にマーケットの動向に注視し、時代やニーズに合わせて変化し続けていることも特徴的です。

<事業内容>
花の生産、流通、加工、販売、人材派遣、ブライダル、飲食等に関わる企業グループの統括、運営

・IT事業部
システムの開発・案内・営業・販売・保守
・企画室
ECサイト運営・商品開発・グループ各社の企画制作

企業情報を見る

キャリアアドバイザーからのおすすめポイント

1997年11月に設立した、お花の生産・流通・加工・販売まで幅広い花卉園芸業界の総合商社になります。
フラワービジネス・冠婚葬祭ビジネス、グリーンビジネスを含む8つの事業を展開しており、今後もその領域を拡張させていきます。
現在の8つの事業は全部「花卉園芸」となっておりますが、企業の目標は顧客の「安心感」であるため、その目標が達成できるところには迷わず事業を展開していきます。
直近で始めた事業として、社長の経験から葬式の不便、不安などを解決すべく、お花だけでなく、ややこしい申請や手続きなどを一貫して処理するシステム開発等あります。
花卉園芸業界を超え、顧客の安心感というビジョンに向かって積極的に事業を作っていきたい方におすすめします。

キャリアアドバイザー髙橋 悠人

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