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最終更新日:2020年01月29日

株式会社ミスミ

【システムエンジニア】基幹・ECシステム開発/グローバルカンパニー

年収 400~1,200万円

最寄り駅 飯田橋駅 (東京都)

業務内容

担当する工程

実装

運用設計

保守

基本設計

企画

運用

運用テスト

コーディング

要件定義

詳細設計

募集職・職位

サーバーサイドエンジニア

インフラエンジニア

業界
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
業務詳細 全体最適の観点で基幹システムの企画・開発・保守をご担当いただきます。
要件定義から、設計、製造、テスト、導入、Q&Aなど保守業務をカバーしますが、システム製造は外部委託しますので、ユーザーと要件定義を行い、それを外部委託先に確実に伝え、テスト検証を行うプロジェクト管理を中心に業務を推進していただきます。
安定運用に着眼し、開発・運用品質の向上を推進していただきます。
システムの企画、アーキテクチャーの検討など上流工程にも参画いただきます。

具体的には・・・
・海外現法を含む事業部/オペレーション各部門/開発委託先と仕様検討・要件書作成 
・プロジェクト管理(開発委託先の管理やシステムユーザーとの調整など) 
・システムの受入テスト計画・実行、業務部門受入テスト支援 
・運用設計、ヘルプデスク業務 
・開発・運用品質改善、性能改善活動 など

<各チームの役割について>
※下記いずれかのチームに所属し、ご活躍いただくことを想定しています。
ACEシステム開発、ECシステム開発、CRMシステム開発、eプロキュアメントシステム開発、CSシステム開発、メーカー・生産システム開発、物流・在庫システム開発、コーポレートシステム開発、人事・会計・総務関連システムの開発

【仕事の特色】
・基幹システムは弊社インフラの要となるシステムです。ビジネスモデルの根幹を支える重要な職務です。
・当社の戦略上最重要なシステムに位置し、ミスミの生のビジネスに触れることのできる絶好の機会です。
・海外で働くユーザーと直に接する機会も多く、グローバルなビジネス経験を積むチャンスが豊富です
・組織運営や部下育成に積極的に関わり、より広い視点から自らの経営能力を高めていくことができます。
・仕事のカバー領域が広いです。ミスミの文化は権限委譲。仕事の幅をもっと広げたいと思っている方にフィットします。ユーザー交渉~予算管理、ベンダー管理など、プログラム以外は全てやります。
・ビジネスパーソンとしての成長を期待します。ミスミの社員は例外なく日本の「ものづくりの、明日を支える」一員です。
経営的人材の輩出を標榜するミスミで、ビジネスの技量は確実に上昇出来ると考えます。
必須要件

・ユーザーと業務アプリケーションの要件定義を実施した経験がある方
・3年以上のWebシステム、あるいは業務システムの開発経験がある方

・好奇心、チャレンジ精神、使命感をお持ちの方
・自分の領域を決めつけず、新しいことに興味を持って挑戦できる
・戦略的な思考で論理的に物事を考え、実行に移せる
・多様な国内外、社内外の関係者とコミュニケーションをとり、プロジェクト推進できる方
・将来のキャリアプランを持っている

歓迎要件

・システム化計画の策定経験をお持ちの方
・BPRを伴う変革プロジェクトへの参画経験をお持ちの方
・小規模でも、プロジェクトマネジメントの経験のある方

この求人に興味がある方へ

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  • あなたのスキルや
    ご希望条件に
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  • 職務経歴書や
    ポートフォリオの添削と
    企業ごとの面接対策

  • 入社日調整や
    年収交渉を
    アドバイザーが代行

この求人に応募する

※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

言語

Java

PHP

OS

Windows

Linux

DB

MySQL

クラウド

AWS

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー山田 諒

私がおすすめする この求人のポイント

​当社は世界中のものづくりを支えるグローバルカンパニーに成長、今まさに第三創業期を迎えIT活用が加速化しております。
世界に営業拠点62拠点、配送センター14拠点、生産拠点24拠点を持ち、2016年度は海外売上比率45.8%に達しています。
精密機器部品のメーカー機能、商社機能、流通機能を待ち合わせ、ものづくり現場で必要な全ての商材を自社で一貫して対応できる点が強み。
それらを支える大規模な基盤・生産・物流・ECシステムは、より重要度を増してます。
グローバル企業で活躍したい、企画から導入まで一気通貫で対応したいなどより前向きにITを活用していきたい方にはオススメの求人です。

給与

想定年収 400~1,200万円  (給与形態:年俸制)
賞与・昇給 賞与:・賞与:年2回(7月・12月)
・成果賞与:有り 昇給:年1回(4月)
募集職種の年収例

メンバー:530万円~750万円、リーダー:800万円~1,000万円

給与・評価等備考 ・給与:経験・能力により社内規程に則り決定いたします。
手当 住宅補助(条件有り)

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

勤務条件

予定勤務地 東京23区内
就業時間 09:00~17:30  フレックスタイム制 コアタイム11:00~15:00
平均残業時間 30時間以上
年間休日 122日
服装 スーツ必須

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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