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みなさまの安全に配慮し、発熱や風邪の症状がある、海外渡航歴がある場合にも、電話カウンセリングをお願いしております。それ以外の方でも、交通機関での移動にご不安を感じられる方は同様に電話カウンセリングも可能でございます。一人一人に合った支援をさせていただきますので、ご希望がございましたら登録後カウンセリングに進む際にお申し付けください。

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最終更新日:2020年04月09日

株式会社ネクストビート

【プロジェクトマネージャー】京都/プロダクトの設計、開発、運用のマネジメント

年収 600~840万円

最寄り駅 烏丸駅 (京都府)

業務内容

募集職・職位

プロジェクトマネージャー(PM)

業界
  • サービス
  • 人材・教育
業務詳細 主な業務は、全9事業のうちいずれかのプロダクトの設計、開発、運用のマネジメント、実行です。技術領域全般で、京都オフィス立ち上げメンバーとして、プロダクト開発を実施していただきます。

<具体的な業務内容>
・開発チームメンバーのマネジメント
・担当プロダクトにおける新機能の要件定義、設計、実装
・担当プロダクトにおける品質改善
・オフショア開発におけるタスク管理
・コードレビュー
・京都オフィスでの採用、育成
・UI/UX改善
・品質向上
・機能追加

【仕事の特色】
2019年8月設立の京都オフィスでのお仕事です。立ち上げメンバーとして、エンジニアと協力しながらプロダクト開発を行います。京都で活躍するエンジニアの働き方を変えるためにオフィスが設立されており、事業のミッションを達成するために、仲間と切磋琢磨できる環境です。
同社では、サーバーサイド、フロントエンドの領域を分けておらず、全エンジニアが両方の開発に携わっています。ポジションに関わらず、能力や志向に応じてタスクを割り振る体制です。Java,PHP,Ruby,C#,Python等、Scala以外のプログラミング言語をメインで扱ってきたエンジニアが多数在籍しています。伸ばしたい技術を習得したいという、成長意欲のある方にマッチするでしょう。
必須要件

<経験>
・リーダーあるいはチームマネジメント
・Webアプリケーション開発実務(Scalaでの開発経験は問いません)

<スキル>
・主体的に非エンジニア職のメンバーとコミュニケーションがとれる

<仕事への姿勢>
・ソフトウェアクオリティ維持に対する意欲がある
・新規の言語、技術習得に対する意欲がある

歓迎要件

<経験>
・Scala,Angularでの開発
・スクラムなどによるアジャイル開発
・大規模Webアプリケーションの構築、運用
・TDD/ペアプロなどの品質維持手法

<スキルや知識>
・ドメイン駆動設計に関する知識
・負荷を考慮した設計ができる方
・運用を前提としたコードが書ける方
・高速化に関する知識
・エンジニア採用、育成に関する知識

<仕事への姿勢>
・プロダクト開発に対して妥協しない

株式会社ネクストビートの事業内容

事業内容

同社では、人口減少社会に必要とされるITビジネスを展開し、日本の社会課題に貢献しています。
社会課題の一つひとつを解決していけるよう、ITの力を駆使して事業を創造。調査・分析・改善を繰り返しながら何度でも挑戦を続け、理想の実現を目指して前進を続けています。
人口の変化やテクノロジーの進化によって生じる情報と効率化の需要に目を向け、付加価値の高いサービス提供に注力。
ライフイベントとインバウンド、地方創生の3本柱で新たなプラットフォームを構築し、各領域の価値貢献を目指している企業です。
価値を生み出す側であるという当事者意識を持って事業に取り組み、永続性の高い組織としての発展に取り組んでいます。

<事業内容>
・有料職業紹介事業
・インターネットを活用した各種コンテンツ、サービスの企画/開発
・インターネットを活用した各種マーケティング支援事業

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

言語

Java

PHP

Python

Ruby

C#

Scala

フレームワーク

AngularJS

クラウド

AWS

開発ツール

Git

JIRA

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー中舘 一輝

私がおすすめする この求人のポイント

ネクストビート社は、「人工減少社会への価値貢献」をミッションに掲げ、事業を展開しています。子育て支援のためのライフイベント、海外人材向けキャリア事業を中心としたインバウンドなど多様な領域に踏み込んでおり、計9事業を展開。全国に拠点を7つ置き、会社のミッションに共感する従業員も続々と増えている成長中の企業です。
既存のプロダクトでは、マーケティングメンバーとエンジニアが協力し、UI/UX改善、機能追加などで品質向上を目指します。新規プロダクトに関しては企画段階から参画することが可能。ゼロからプロダクトを育てられるため、大きなやりがいを感じられるでしょう。

給与

想定年収 600~840万円  (給与形態:年俸制)
賞与・昇給 賞与:※2020年4月より賞与制へ移行します。
賞与:年2回(6月・12月)※ベース:月給の1ヶ月分 昇給:有り
給与・評価等備考 ・給与:経験、前職給与を考慮の上決定いたします。
・家賃補助:勤務地の最寄り駅より3駅以内
手当 家賃補助(上限3万円/月)、残業手当、通勤手当

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
備考 <福利厚生制度>
・昼活:週1回/社員の健康増進とコミュニケーションの促進を目的に、健康的な昼食を提供する制度
・夜活:週1回/社内外のコミュニケーション促進を目的に、お酒と軽食を提供する制度
・長期在籍、貢献報奨金制度:勤続年数に応じ報奨金を支給(勤続3年以降)
・ 室内公園(東京オフィス):マインドフルネスセミナー(隔週1回/外部講師によるヨガやマインドフルネス)、戦略的仮眠室、リフレッシュエリア、スタンディングミーティングなど
・ベンチャープログラム:誰でも新規事業の立案が可能(入社半年以上の社員限定)
・ビジネス書籍購入制度:知識、スキル向上に役立つ書籍の購入(月1冊/会社負担)
・グロービスeMBA受講制度:グロービスのeラーニングコンテンツを無料で受講することが可能
・21時完全退社
・部活動サポート:社員同士でスポーツやイベントを行う際の費用の一部を会社負担
・保育園費用負担
・家事代行制度:株式会社CaSyの家事代行サービスを通常価格から50%割引で利用可能
・ベビーシッター利用制度:ベビーシッターサービスを50%割引で利用可能(利用対象:同社「KIDSNAシッター」、株式会社マザーネット/女性正社員が出産後早期復帰する場合は保育園入園前までの「KIDSNAシッター」費用を100%補助)
・前倒し出勤制度:始業時間を最大2時間まで前倒しが可能(月最大4回まで)
・結婚、出産祝い金制度
・エンジニア支援制度
・食事会費用負担/チーム達成会費用負担
・エンジニア向け高機能PCの支給
・国内テックカンファレンス参加支援

<教育制度>
・英語レッスン:週1回30分/ネイティブ講師との1on1
・エンジニア向けコーディングテスト:オンラインでコーディングのテストを受験することが可能。
・OJT

<事業関連>
・MVP表彰:Eco Working、超・Synergy、All Recruiterを体現した方を対象として表彰。

<保険>
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

勤務条件

予定勤務地 全国
就業時間 10:00~19:00 
平均残業時間 10~30時間
年間休日 125日
服装 私服

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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