株式会社Donuts

【サーバーサイドエンジニア】開業医の生産性を上げる電子カルテ「CLIUS」の開発

年収
400~800万円
最寄り駅
新宿駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
Java PHP Objective-C
DB
MySQL

仕事内容について

▼PJについて
2018年7月に開業医向け電子カルテ「CLIUS」をリリースしました。元々開発の目的は、開業医の生産性を上げるのはもちろん、患者が診療所に行った時の課題を解決したいという想いから開発がスタートしました。例えば、高熱が出たため、診療所に行ったけど1時間以上待たされてしまった、血液検査をしたけど他のクリニックにその検査結果を持って行けないのかなど。さらに、医療業界はIT化が遅れている分野の一つでもあります。そのため、開業医もここ最近では、働き方や効率化を課題として捉えています。そういった患者と開業医の課題を効果的に解決する電子カルテ「CLIUS」を一緒に開発してみませんか?

【仕事の特色】
▼開発環境
<体制>
・開発チームはディレクター2名、サーバーエンジニア5名、クライアントエンジニア4名、デザイナー1名という体制で内製しています。
・クライアントである開業医のニーズを営業、ディレクターが週1で精査をし、優先度を決めどう開業医の生産性を高められるかという観点でプロダクト開発を行っています。

<クライアント>
OS:OSX,Linux
言語:Swift,Scala

<サーバー>
管理画面等の一部の機能はWebページで提供しますが、主要な機能はWeb APIの形で提供されます。アプリケーションサーバーはPlayframework、DBサーバーはMaria DBを採用しています。冗長構成をとっておりますが開発作業では特段これを意識する必要はほとんどありません。開発言語などは下記の通りです。
OS : Linux(本番環境)
Windows(開発環境)
開発言語:Scala
IDE : IntelliJ

<プロジェクト管理>
ソースコードはGitHubで管理し、タスク状況はredmineでのチケット駆動体制やgoogleのスプレッドシートで管理しています。
コミュニケーションはSlackを使用しています。

▼その他アピールポイント
・関数型とオブジェクト指向の両方の利点を活用できます。Java出身のプロジェクトメンバーは口を揃えて、「もうJavaには戻れない」と語ります。現メンバーは全員2018年からScalaを始めたばかりのため、初めての方もそれほど気兼ねすることなく参画いただけますし、逆にスキルの高い方は技術の中核として思い切りその力量を発揮していただけます。

・コードの役割分担に関わらず、サーバーのリソース使用状況の確認方法を共有したり、必要だと思ったことはすぐ提案して実行していくことを奨励するなど、強いチームであることを常に指向しています。

・営業、ディレクター、デザイナー、エンジニアが一つのチームになっているため、独りよがりの開発ではなく、開業医、患者の課題をダイレクトに収集することができ、それらのニーズを元にした開発をすることができます。

必須条件

・Java,C#等のオブジェクト指向言語での開発経験

・自分の役割、立場を超えて、前向きに課題に向き合える方
・自分をアピールするより、利他的な考え方ができる方
・自分の欠点、課題を冷静かつ素直な心でとらえ、無心に努力できる方

歓迎要件

・PlayFrameworkの知識
・Scalaでの開発経験
・リードエンジニアの経験
・1年以上の経験

・妥協しないでものづくりに取り組める方
・最高のサービスを創出したい方
・チームで励まし合いながら業務に臨める方

想定年収

400~800万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:年1回
昇給:給与改定:年1回(4月)

■給与・評価等備考
・給与:前職のご経験とスキルにより決定いたします。
・通勤手当:一定額まで支給、上限2万円/月。
・住宅補助:2.5km圏内に限り月2万円。

無料

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • サービス
  • 医療・福祉
雇用形態

正社員 契約社員

評価制度
-
予定勤務地
<東京本社>東京都渋谷区代々木2丁目2-1 小田急サザンタワー8階
就業時間
10:00~19:00 
就業時間備考
■裁量労働制■残業時間:平均40時間/月
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇

■制度
リファラル採用制度、書籍購入補助、各種表彰制度、新卒研修制度、 社外研修制度、社内エンジニア勉強会、全社会、事業部賞 & MVPP、PRODUCT FIRST賞 & CHANGE THE GAME賞、近隣住宅補助、引越し代サポート、 紹介手当、各種見舞金

■福利厚生備考
・リファラル採用制度:紹介頂いた方が社員として入社した場合最大20万円
・新卒研修制度:新卒社員を対象が即戦力になれるよう研修制度を用意しており、入社当初は短期集 中の研修プログラム、以降は定期的なアフターフォローを、各々の特性に合わせた形で行っています。 ・近隣住宅補助:オフィスから近隣(2.5キロ圏内)に住む方に住宅補助が支給 ・社外研修制度:(例)新入社員研修、マネジメント研修、経営幹部研修、ライティング研修 ほか ・事業部賞 & MVP:四半期に一度、各事業部ごとに目覚ましい成果を上げたメンバーが選出され、事 業部賞として報償があります。四半期に一度、各事業部ごとに目覚ましい成果を上げたメンバーが選 出され、事業部賞として報償があります。さらにその受賞者のなかから、特に優れた活躍を見せたメ ンバーがMVPに選ばれ、受賞翌月から毎月MVP手当が支給されます。
・PRODUCT FIRST賞 & CHANGE THE GAME賞:四半期に一度、事業の成功に寄与したメンバー にPRODUCT FIRST賞、困難な課題にチャレンジしたメンバーにCHANGE THE GAME賞が授与さ れます。
・全社会:東京本社からオンラインで全拠点に配信され、社員同士のクロストークなどもあり、事業 の垣根を超えたナレッジシェアや交流の機会となっています。
・近隣住宅補助&引越し代サポート:通勤の負担軽減、プライベート時間の有効活用の観点から、オ フィスから近隣(2.5キロ圏内)に住む方に、住宅補助が支給されます。また、入社時・入社後問わず、 近隣に引越しをされた方には、引越手当が支給されます。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、新卒夏季休暇

■休暇備考
・慶弔休暇:最大7日間

手当

資格手当、通勤手当、マイカー手当、住宅手当、引越し手当、リファラル採用制度(支給条件有り)

・資格手当:対象事業部のみ(ジョブカン・医療)
・通勤手当:実費支給(支給上限有り)
・マイカー手当:対象拠点のみ(新潟・高知・秋田)

選考場所

本社

検査・試験

・1次面接の前にOPQテストを受験して頂きます。(PC or スマートフォン)
・1次面接通過後、約30分のGFT試験有。

選考方法備考

〔1〕書類選考 〔2〕OPQテスト(ネット)→1次面接+GFT試験(30分) 〔3〕最終面接 〔4〕内定

※面接回数:2~3回
※内定迄、約10日~14日です。

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株式会社Donutsが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社Donutsについて

設立年月日
2007年02月05日
代表者
代表取締役 西村 啓成
資本金
7,777万円
従業員情報
893名
事業内容
・クラウドサービス事業
・ゲーム事業
・動画・ライブ配信事業
・医療事業
・出版メディア事業

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