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株式会社LHL

最終更新日:2020年01月27日

株式会社LHL

【インフラエンジニア】AWS・社内ネットの設計、構築、運用/公私のバランス良好

年収 419~723万円

最寄り駅 新宿駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

インフラエンジニア

業界
  • 金融
  • 生命保険
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
業務詳細 ・AWS(AmazonWebServices)の設計・構築・運用
・社内ネットワークの設計・構築・運用
・セキュリティに関連する業務
・ハードウェア・ソフトウェアの設置・運用・管理
・ネットワーク機器の設置・メンテナンス
・メンバーの教育・育成などのマネジメント業務
・その他情報システムに関する業務

【仕事の特色】
【業界で高いシェアを誇る自社サービス】
保険業界では「質の高い集客が安定的にできるサイト」として認知され、特に保険ショップにおいては、1400店舗以上(2019年4月現在)を掲載するサイトを運営しています。日本生命グループ傘下になったことをきっかけに、本格的に保険業界を巻き込んだサービス展開を行っていきます。

【事業・組織の拡大期を支える基盤構築】
現状は小さな組織ではありますが、3~5年後を見据えたセキュリティ基盤の構築や組織作りをリードしていただくポジションです。経営戦略を支えるIT戦略・システム企画から社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進を行っていただけます。

【ワークライフバランス】
平均残業時間は約20時間。フレックスタイム制のため、予定がある日は早く帰るといったメリハリを付けやすいです。

【会社の安定感】
日本生命グループ入りしたため、大手の安定感や知名度を活かしながら、ベンチャーならではのスピード感で仕事が進められる事も魅力です。
必須要件

・情報システム部門/システム開発部門(従業員20名以上)での開発経験3年以上
・AWSの構築・運用経験

・現状の課題を自ら考え発信し、実現のために行動し、事業を牽引できる方
・スキルアップのための自己努力を行い、社外での評価を得ている方
・ポジティブで建設的な思考が可能で、高い説得力でチームをまとめられる方
・決定事項に責任を持ち、リスクや障壁を乗り越えながらPJを成功に導くことができる実行力を備えた方
・個人プレーではなくチームでの目標達成を大切に考えられる方

歓迎要件

・インターネット企業での就業経験
・上場企業または従業員100人以上の企業の情報システム部門における実務経験
・情報システム部門の立ち上げ経験
・経営戦略を支えるIT戦略・システム企画およびプロジェクト推進
・Active Directoryの構築・導入・運用経験
・Azureの設計・構築経験
・メンバーの教育・育成などのマネジメント経験(中~大規模チーム)

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  • 入社日調整や
    年収交渉を
    アドバイザーが代行

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

クラウド

AWS

Windows Azure

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー小針 七枝

私がおすすめする この求人のポイント

株式会社LHLは「保険相談ニアエル」を展開している企業です。
「保険相談ニアエル」は、掲載保険ショップとして上位を誇るサービスとなっています。
今後の事業展望として、保険ショップの掲載のみならず、訪問型の保険会社の紹介やファイナンシャルプランナーの紹介といったサービスの拡大を検討。
それらの新規サービスにも関わっていただけるエンジニアを求めています。

新規サービスの立ち上げにも携われるチャンスがある同社で力を発揮しませんか。

給与

想定年収 419~723万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:年2回(7月・12月)※業績による 昇給:年2回(4月・10月)※弊社規定に基づく
・同社基準のスキルマップを元にした、等級制です。
・年に2回(半期ごと)上長と目標を決め、その目標の達成度合いや取り組みを元に、昇降格を決定します。
給与・評価等備考 ・給与:スキルと経験により優遇いたします。
手当 交通費(全額支給)、リフレッシュ手当

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 夏季休暇

勤務条件

予定勤務地 東京都新宿区, 東京都渋谷区
就業時間 09:00~18:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00~16:00
平均残業時間 10~30時間
年間休日 122日
服装 私服

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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    マインドや姿勢、ポテンシャルをもとに採用されるケースもございます!

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