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PwCコンサルティング合同会社

【セキュリティエンジニア】脆弱性や攻撃手法の研究を行うスレットリサーチラボに配属

年収: 576万円～
雇用形態: 正社員
最寄り駅: 東京駅 (東京都)

最終更新日：2022年08月19日

仕事内容について

高度な知識と豊富な実績を持つ各分野のスペシャリストで構成され、脆弱性や攻撃手法を日々研究する専門チーム「スレットリサーチラボ」にて、世界有数のプロフェッショナルサービスネットワークであるPwCが世界中の情報を収集して得たサイバー脅威の最新動向だけでなく、国内で発生しているサイバー攻撃を国内で独自に分析した情報を加えた「スレットインテリジェンス」の蓄積と「スレットインテリジェンス」を活用したサービス提供業務を担当していただきます。

【主な職務内容】
■脆弱性診断エンジニア
手動またはツールを用いてサーバ、ネットワーク機器、アプリケーションの脆弱性診断を担当していただきます。

■リサーチエンジニア
最新のセキュリティ脅威や対策技術に関する調査および研究開発を担当していただきます。

■マルウェア解析エンジニア
標的型攻撃インシデント発生時や調査研究、マルウェアや不正ツールの解析を担当していただきます。

■フォレンジックエンジニア
デジタルフォレンジック技術を用いたインシデントレスポンス業務を担当していただきます。

■セキュリティアナリスト
PwCが運用するSOCにて、お客様のシステムを監視・分析し、インシデント発生時の初動対応を行うセキュリティ運用監視業務を担当していただきます。

【仕事の特色】
＜配属先情報＞
配属予定先はスレットリサーチラボです。同チームには高度な知識・豊富な実績を持つ各領域のスペシャリストが集結しており、脆弱性や攻撃手法の研究を専門的に行っています。

必須条件

＜経験、スキルなど＞
■脆弱性診断エンジニア
・Webアプリケーション診断、ネットワーク診断、スマートフォンアプリ診断の実務経験
・プログラミング経験（言語不問）
・OS、ネットワークに関する知識
・ビジネスライティング、ビジネスコミュニケーションスキル

■リサーチエンジニア
・官公庁をはじめとする調査研究案件の実務経験
・プログラミング経験（言語不問）
・TCP／IPネットワーク関連のスキルや構築および運用経験
・OS、アプリケーション、デバイスに関する知識
・ビジネスライティング、ビジネスコミュニケーションスキル

■マルウェア解析エンジニア
・各種OSに関する低レイヤの知識
・各種プログラミングに関する知識
・ビジネスライティング、ビジネスコミュニケーションスキル

■フォレンジックエンジニア
・サイバー攻撃に関する技術的なインシデント対応
・ビジネスライティング、ビジネスコミュニケーションスキル

■セキュリティアナリスト
・セキュリティ運用監視、もしくはネットワーク運用監視の実務経験
・各種サーバ（Web、Mail、DNS、Proxy　他）、セキュリティ機器（FW、IDS。IPS、UTM　他）に関する知識
・サイバー攻撃手法や対策技術に関する知識、国内外のセキュリティに関する全般的な情報収集能力
・ビジネスライティング、ビジネスコミュニケーションスキル

＜マインド＞
・熱意を持って物事に取り組める

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募集要項

募集職・職位

セキュリティエンジニア

業界

サービス
コンサルティング

歓迎要件

＜経験、スキルなど＞
■脆弱性診断エンジニア
・新しい脆弱性の発見や検証経験
・英語力（TOEIC700点以上相当）

■リサーチエンジニア
・書籍やオンラインメディアなどでの執筆経験
・セミナーや研究会、学会などでの発表、講演経験
・英語力（TOEIC700点以上相当）

■マルウェア解析エンジニア
・マルウェア解析業務経験
・ドライバ、組込機器開発経験
・英語力（TOEIC700点以上相当）

■フォレンジックエンジニア
・EnCase Certified Examiner(EnCE)認定
・AccessData Certified Examiner(ACE)認定
・英語力（TOEIC700点以上相当）

■セキュリティアナリスト
・SIEMの導入、運用経験
・IDS／IPSのカスタマムシグネチャの作成経験
・英語力（TOEIC700点以上相当）

雇用形態

正社員

想定年収

576万円～（給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：業績賞与：年1回　※業績・貢献度に応じて支給
昇給：年1回

■給与・評価等備考
・給与：経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定により支給いたします。

■手当
通勤手当、時間外勤務手当、出張手当

予定勤務地

東京都千代田区

就業時間

09:15～17:15 フレックスタイム制

平均残業時間

10~30時間

年間休日

120日

服装

スーツ必須

リモート
ワーク

一部リモート

在宅勤務（リモートワーク）制度有（週2日まで）

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■備考
仕事とプライベートの両立が叶うよう、スタッフ一人ひとりのライフプランに適した支援制度を適用しています。

＜休暇制度＞
■有給休暇
9月1日を基準として年間20日、初年度は入所時期により按分付与されます。
■リフレッシュ休暇
9月1日を基準として年間5日、初年度は入所時期により按分付与され、試用期間満了後に使用できます。
■傷病休暇
長期療養が必要な場合に、勤続年数に応じて傷病休暇が付与されます。
■介護特別休暇
要介護状態にある家族の介護が必要な場合に、15日間の介護特別休暇を取得できます。
■特別試験休暇
有給休暇とは別に、修了試験を受験するための特別試験休暇を取得できます。
■結婚特別休暇
結婚に際して、5日間の結婚特別休暇を取得できます。
■育児特別休暇
男女ともに、育児のために連続15営業日の休暇（有給）を取得できます。
■FWA制度
閑散期に短時間勤務、短日勤務（週あたりの出勤日を3〜4日に減らす）や3ヶ月間の休職が可能です。

＜独自支援制度＞
■配偶者の出産休暇
出産 6ヶ月以内（連続3日間）
■通院休暇、妊娠中の健康状態に応じた休暇・出産特別休場育児特別休暇
妊娠から出産後1年（5日有給）
■育児特別休暇
子が満2才になる前日まで
■週4日勤務制度
子が小学校卒業までの期間、通常週5日の勤務を4日に短縮可能
■ベビーシッター支援
・子が小学校卒業までの期間、法人からのベビーシッター補助を支給
・子が小学校3年生までの期間、ベビーシッター利用券(補助券)を利用可能
■保活コンシェルジュサービス
妊娠から復職まで
■提携保育園
産休から復後暫く