伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
【PM／PL候補】金融インフラ基盤／提案・構築・運用まで一貫／リモート可／金融事業グループ
土日祝日休み
年間休日120日以上
年収
725〜1,200万円
働き方
一部リモート
職種
サーバーエンジニア
クラウド
- AWS/Windows Azure/OpenShift
仕事内容について
【担当いただく仕事内容】 当部顧客のインフラ構築・運用案件のPM・PLとして、提案／見積り、プロジェクト計画、設計、構築、テスト、移行の全工程の遂行管理を実行いただきます。 ＜案件例＞ ①ネットバンク向け共通基盤構築プロジェクト ②クレジットカード会社向けWEBシステムのAWSリフトプロジェクト ③証券会社向け基幹システムの更改プロジェクト ＜業務内容例＞ ① 提案・受注活動（客先ヒアリング、提案書作成、ハード・ソフト構成見積り、工数見積り、プレゼン 等） ② プロジェクト計画（スケジュール作成、WBS作成、リスク計画 等） ③ 設計作業（基本設計、詳細設計、運用設計、テスト設計、設計ドキュメント作成、レビュー及びこれら作業の進捗管理、課題管理 等） ④ 構築・テスト作業（インストール/設定作業、テスト、検証の進捗管理、課題管理 等） ⑤ リリース対応作業 （運用リハーサル、リリース立会い 等）
【仕事の特色】 【募集部署の概要・ミッション】 金融業界のお客様のうち、以下のお客様のインフラ案件（提案、設計・構築、運用保守）を担当するエンジニア組織です。
【ポジションや部署の魅力・身につくスキル・キャリアパス】 大小さまざまなプロジェクトを遂行しています。若手エンジニアでもPM/PLとして活躍している社員が多数存在します。それを実現するために、プロジェクト成功のためのナレッジが蓄積され、プロジェクトマネージャを支える教育や仕組みも充実しています。 技術研修、フォローアップ研修も充実しており、受講いただき業務に活用いただくことができます。
■勤務時間 ※その他 ：テレワーク、スライドワーク（始業時刻を5:00～11:30の間30分単位で繰り上げ・繰り下げできる働き方制度）、時間単位有休、スマートカジュアル（Tシャツ、ジーンズ可）等柔軟な働き方を取り入れております。
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務
必須条件
・サーバー、ストレージ、仮想化、ネットワーク等を含むインフラ領域に関する基礎知識と、提案・設計・構築いずれかの実務経験をお持ちの方 ・インフラ案件において、PMもしくはPL（基盤領域）としてプロジェクト推進に関わった経験をお持ちの方（規模不問） ・顧客および社内外関係者と円滑なコミュニケーションが取れ、調整・折衝ができる方 ・技術者として最新技術やトレンドに関心を持ち、継続的にキャッチアップできる方 ■学歴 高卒・各種専門学校卒以上
歓迎要件
（サーバ系）としての実務経験 ・クラウド（AWS、Azure）の経験をお持ちの方（いずれかで可／両方尚可） ・オンプレミス環境の経験をお持ちの方（クラウドへのキャッチアップ意欲がある方歓迎） ※オンプレ／クラウドいずれかに限定せず、双方に柔軟に対応できる志向をお持ちの方 ・将来的にPM／PLとしてプロジェクトをリードしていきたい志向をお持ちの方（PM／PL候補） ＜課別補足＞ （2課） ・OpenShift、コンテナ技術の経験 （4課） ・インフラ構築経験をベースに、維持保守運用の経験 ・オンプレミス環境を主体に経験しつつ、クラウドへの展開にも前向きな方 ・Linux環境の経験（Windows、Solarisの経験があれば尚可） ・仮想化基盤（OVM等）およびストレージ領域の知見をお持ちの方 ・運用自動化（Ansible等）の経験
想定年収
725〜1,200万円（給与形態：月給制）
■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年1回
■募集職種の年収例
■月給下限：明確な確定値ではなく、あくまでおおよその目安としてのご案内となりますが、各年収下限に対する月給下限は以下のとおりです（いずれも賞与は含みません）
年収下限 725万円 … 月給 35万円程度
いずれも標準的なモデルに基づく概算のため、
実際の処遇は経験・スキル等により前後する点、ご了承いただけますと幸いです。
■給与例：
・27歳：年収810万円程度（月例給：35万円程度 年収には賞与、月25時間程度の時間外勤務手当含む）
・30歳：年収970万円程度（月例給：52万円程度 年収には賞与、裁量労働手当含む）
・35歳：年収1,080万円程度（月例給：57万円程度 年収には賞与、裁量労働手当含む）
※ご経験・能力を考慮し当社規定に基づき決定します。
無料直接質問しづらいこともお任せください！
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください（複数選択可）
募集要項
募集職・職位
サーバーエンジニア
業界
IT・通信
ソフトウェア/SIer
雇用形態
正社員
予定勤務地
神谷町オフィス(東京都), 大崎日精オフィス(東京都)、その他※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地 (変更の範囲)
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
就業時間
09:00～17:30
就業時間備考
・休憩12：00～13：00、実働7時間30分 ・専門業務型/企画型裁量労働制の対象となる場合は1日あたり8時間50分働いたものとみなされます。
平均残業時間
30時間以上
リモート ワーク
一部リモート
副業
可
社外副業制度
福利厚生
■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇
■制度 退職金・企業年金（確定拠出・確定給付）、住宅取得利息補助制度、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、健康診断（一般健診、人間ドック）、がん先進医療支援金制度、マッサージルーム、各種保養所（国内多数・海外など）、相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会、Good Job 表彰制度、キャリア形成支援制度、女性社員向けメンター・メンティー制度、テレワーク、スライドワーク（時差出勤）、時間単位有休、スマートカジュアル（Tシャツ、ジーンズ可）、短時間勤務、時差勤務、育児介護のための時間外労働制限、育児介護に関する両立支援セミナー、社外副業制度、サバティカル休暇（リスキリング等を目的とした長期休業制度）、キャリアカウンセリング、階層別研修、エンジニア研修、ビジネススキル研修、マネジメント研修、語学研修（通学・eラーニング）、グローバルビジネスリーダー研修、Dojo（自由参加型オンラインコミュニティ） 他 ※社内勉強会、ハンズオンセミナーなども多数開催されています。
試用期間
3ヶ月
休日休暇
■休日制度 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、フレックスホリデー、積立休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、ケア休暇（生理休暇・不妊治療等）育児休業、介護休業 他
手当
時間外勤務手当、役職手当、裁量労働手当 他 ※通勤交通費実費支給
選考場所
本社／Web
検査・試験
実施される可能性がございます
提出書類
履歴書、職務経歴書
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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
【インフラエンジニア】運用自動化を推進／PMPL候補／モダンなハイブリッド環境／金融事業グループ
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- サーバーエンジニア
- Windows
- リモートOK
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【エンジニア】公共向けインフラPM/PL／上流工程から一気通貫／多様な働き方／広域・社会インフラ事業グループ
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- サーバーエンジニア
- リモートOK
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
【インフラエンジニア（PM／PL候補）】最上流工程から案件をリード／金融基盤／ハイブリッドワーク可／金融事業グループ
- 725〜1,200万円
- サーバーエンジニア
- VMware
- リモートOK
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社について
- 設立年月日
- 1979年07月11日
- 代表者
- 代表取締役社長 新宮 達史
- 資本金
- 2,176,400万円
- 従業員情報
- 5,309名
- 事業内容
- クラウド・AI・データ分析・サイバーセキュリティをはじめとするシステム販売・構築サービス。 コンサルティングから運用・保守までのITライフサイクル全体にわたるサポート。科学・工学系ITサービスの提供。