さくら情報システム株式会社

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【アジャイル開発エンジニア】プライム案件／最上流からリード／モダン技術／フルスタック志向歓迎

土日祝日休み
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制

年収: 500〜800万円

働き方: 一部リモート

職種: サーバーサイドエンジニア

言語: Java

DB: MySQL/Oracle/PostgreSQL

仕事内容について

お客様のDX（デジタルトランスフォーメーション）への期待はますます高まっています。この期待に応え、お客様と共に新たな価値を創造していくために、アジャイル開発チームの仲間を増員募集いたします。あなたの技術力と主体性で、プロジェクトを成功に導いてください。

＜具体的には・・・＞あなたの経験やスキル、キャリア志向に応じて、以下のいずれかの役割でご活躍いただきます。

[メンバー枠] ■開発経験が2～3年程度の方を想定しています。 ■主にJava（SpringBoot）を用いた、日本有数のコンシューマ向けサービスの保守・追加開発をご担当いただきます。 ■顧客との調整や打ち合わせも多く、コミュニケーション能力も活かせます。

[リーダー枠] ■リーダーレベルの方を想定しています。 ■Vue.jsやReact.jsなどモダンなフロントエンド開発に加え、当社側のリーダーやスクラムマスターも担っていただきます。 ■3～4名のメンバーへのタスク割り振り・レビュー、顧客との要件調整・見積作成など、プロジェクト推進の中核を担います。

[上流設計者枠] ■5～15年程度の開発経験があり、業務要件から基本設計、DB設計に落とし込むスキルをお持ちの方を想定しています。 ■顧客管理システムや契約管理システムの再構築など、大規模プロジェクトの上流工程からご担当いただきます。

【無期雇用派遣】 ■雇用期間定め：無し ■雇用形態：正社員 ※入社後は当社の無期雇用社員として、取引先企業の事業場においてその管理監督のもとで業務に従事いただきます。

【仕事の特色】＜仕事の魅力＞ ■多様なサービス開発経験: 日本有数のコンシューマ向けサービスをはじめ、幅広い業界のサービス開発に携わることができ、エンジニアとしての引き出しが増えます。 ■最先端の開発スタイル: DevOpsのプラクティスを実践しながら、アジャイルなサービス開発を経験できます。 ■市場価値の高いスキル習得: フルスタックエンジニアに求められる、フロントエンド、バックエンド、クラウド、DevOps関連の幅広いスキルを実践的に習得できます。 ■顧客とのダイレクトな関わり: 全てプライム案件のため、お客様のビジネスに深く関わり、直接的なフィードバックを得ながら開発を進められます。

＜開発環境＞ ■開発言語：Java(SpringBoot), Node.js, Vue.js, React.js ■OS：Linux ■DB：Oracle, MySQL, PostgreSQL, 各種KVS

＜社内の雰囲気＞ ■社員間のコミュニケーションは非常に良好で、役職や年齢に関わらず、自由闊達に意見交換ができるフラットな環境です。 ■お客様からも、私たちのコミュニケーション能力や、当事者意識を持って主体的に行動する姿勢を高く評価いただいています。

＜組織構成＞ ■部長：1名（50代） ■グループ長：2名（40代～50代） ■リーダー：5名（30代～50代） ■メンバー：14名（20代～40代）

【仕事内容（変更の範囲）】
将来的に、ご本人様の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

必須条件

[メンバー枠] ■SpringBoot,Vue.js/Nuxt.js, React.js/Next.jsのいずれかの開発経験2年以上 [リーダー枠] ■SpringBoot,Vue.js/Nuxt.js, React.js/Next.jsのいずれかの開発経験2年以上 ■リーダー/サブリーダー経験 [上流設計者枠] ■大規模基幹システムの要件定義〜テストまでの⼀連の経験

■チャレンジ精神旺盛な方: 未経験の技術や役割にも臆することなく、積極的に挑戦し、自身の成長に繋げたい方 ■コミュニケーション能力の高い方: お客様やチームメンバーと円滑なコミュニケーションを取り、主体的にプロジェクトを推進できる方 ■当事者意識を持って取り組める方: 任された仕事に対して責任感を持ち、自ら考えて行動できる方

歓迎要件

■AI駆動開発の経験 ■CI/CDパイプラインの構築経験 ■自動テストの構築・運用経験

想定年収

500〜800万円（給与形態：月給制）

■賞与・昇給
賞与：年2回（3.3ヶ月分以上）
昇給：年1回

■募集職種の年収例
[メンバー枠]500万〜550万　 [リーダー枠]550万〜650万 [上流設計枠] 600万〜800万 ◇当社給与規定により、経験・スキル等を考慮したうえで決定します。　予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます。

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その他

募集要項

募集職・職位: サーバーサイドエンジニア
業界: IT・通信
ソフトウェア/SIer/人事・給与・労務システム/基幹業務システム
雇用形態: 正社員
予定勤務地: 東京都23区内、在宅　※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。　※将来的に会社が定める各事業所、当社取引先のオフィス、労働者の自宅等になる可能性がございます。
予定勤務地 (変更の範囲): 当社拠点全般　※将来的に会社内でのすべての部署に異動（配置転換）及び出向する場合がございます。
就業時間: 09:00～17:30 フレックスタイム制
就業時間備考: ・所定労働時間：7時間30分
平均残業時間: 10時間未満
リモートワーク: 一部リモート
現時点の情報のため、状況によっては異なる場合もございます。
フレックス: あり
福利厚生: ■保険制度健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始
■制度＜福利厚生（制度）＞・退職金制度・財形貯蓄制度・報奨金制度（例：データベーススペシャリスト150,000円の報奨金支給）＜働き方＞・在宅勤務・コアタイム無しフレックス勤務、時短勤務可（在籍1年以上）＜福利厚生（ヘルスケア領域）＞）・健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種、産業医面談、検診休暇＜福利厚生（学習領域）＞・自由応募、選抜研修多数・IT系・ビジネス系e-ラーニング充実・各種資格報奨金制度・書籍購入、勉強会/セミナー参加など、成長を支援＜ダイバーシティへの取り組み＞くるみんマーク取得えるぼし最高ランク認定トモニン取得＜その他＞・当社保養所・当社契約保養所・部活動（スキー、サッカー、テニス、華道、写真など） ※服装：ビジネスカジュアル（勤務先による）
試用期間: 3ヶ月
休日休暇: ■休日制度完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、ホリデーナイン休暇、スマイル休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇、子どもの看護休暇、孫イク休暇
■休暇備考・土日を含めたホリデーナイン制度として、連続9日間休暇取得の推奨・孫イク休暇：小学6年生までの孫がいる社員が年1回取得可能。・子の看護休暇：小学校就学前の子を養育する社員に対し、子の病気やけがの看護をする際1人につき最大5日取得可能・介護のための看護休暇：要介護状態にある家族を看護する際、1人につき最大5日取得可能
手当: 交通費（全額支給）、昼食補助金（月5500円）、残業代支給、託児補助金（延長保育や時間外ベビーシッターなどに対し月最大5万円まで支給）
選考場所: 東京本社
検査・試験: 実施される可能性がございます
提出書類: 履歴書、職務経歴書

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さくら情報システム株式会社について

設立年月日: 1972年11月29日
代表者: 代表取締役社長　伊延充正
資本金: 60,000万円
企業HP: https://www.sakura-is.co.jp/
従業員情報: 1,170名
事業内容: 私たちの事業は、金融機関やガスを取り扱う企業をはじめとした大手企業のシステム構築や運用業務のほか、会計・人事給与ソリューションなどのお客様のビジネス推進の基盤となるバックオフィス業務支援サービスまで多岐にわたります。クラウドやAI技術を活用したPOC（アイデアの実現可能性や効果を検証するプロセス）にも多く携わっており、業界をまたいだ新たなシステムやサービスの提案にもチャレンジしています。お客様の情報システムに対するニーズは、業務の効率化やコストダウンにとどまりません。創業以来培ってきた、セキュリティに優れたシステム提供力を強みに、お客様のビジネス価値の創造に伴走していきます。 ■SI事業（金融事業、法人事業） ■サービスソリューション事業（会計ソリューション、人事ソリューション、業務ソリューション） ■プラットフォーム事業 ■サービス推進部 ■技術開発部 ■品質統括部

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