【組込みエンジニア（PL/PM候補）】AI駆動開発／上流工程から一貫／残業平均10H

■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇

■制度 ＜教育・能力開発＞ ■書籍購入補助（全額） ■社内書籍貸出制度 ■ビジネス書・教養書（要約サービス ）読み放題制度 ■AWS費用補助制度 ■資格取得報奨金 ■Udemy受講制度 ■O'Reilly受講制度 〈その他　圧倒的多数の福利厚生〉 ＜健康支援・健康管理＞ ■定期健康診断制度　■ストレスチェック制度　■インフルエンザ予防接種制度　■感染症予防グッズ給付制度　■禁煙促進補助制度　■睡眠改善補助制度　■安眠促進（オーダーメイド枕プレゼント）制度　■頭痛改善補助制度　■視力ケア補助制度　■マッサージ手当制度　■花粉症予防対策補助制度　■配偶者の健康診断補助制度　■女性疾病の健康診断補助制度　■遺伝子検査制度（体質分析・食事分析・運動分析）　■あなたに最適な栄養素補助制度（サプリメントのプレゼント）　■フードバランス分析アプリ　■心の健康診断（年１回実施）　■MAMORU（がん予防メディカルクラブ）　■新型コロナウィルス対策手当　■健康増進出張セミナー　■【週単位】残業時間チェック体制　■社員食堂制度（ﾁｹｯﾄﾚｽﾄﾗﾝ）　■トレーニングジム制度（chocoZAP）　■女性の体調維持補助制度（エニピル）　■デンタルケア補助制度　■野菜摂取補助制度（ロスヘル）　■（オンライン）婦人科相談制度　■お米購入補助制度　■アレルギー対策補助制度　■健康診断「オプション検査」補助制度　■健康診断「再検査」補助制度　■睡眠解明メディカル制度　■防災グッズ支給制度 ＜社員を守る充実の保険制度＞ ■業務災害総合保険制度　■GLTD（長期障害所得補償保険）制度<ベネフィット＆コミュニケーション>　■一眼レフカメラ貸出制度　■福利厚生倶楽部（リロクラブ）　■身だしなみ補助制度　■フラワーギフト制度（年に１回の感謝を込めて）　■メンバーコミュニケーション費補助　■全社交流懇親会（全額サポート）　■ランチミーティング制度　■リゾートステイ制度 ＜各種制度＞ ■各種社会保険　■慶弔金制度　■退職金制度（入社3年後）　■災害一時援助金制度　■エンジニア紹介制度　■サークル活動支援制度　■互助会制度　■資産形成制度（確定給付企業年金、ファイナンシャルプランナー無料相談窓口 等）　■資産運用のほけん室　■奨学金返還支援(代理返還)制度　他

■福利厚生備考 1.2026年度「食育推進企業・団体」に認定について 　現代の共働き世帯や家庭において、毎日の献立作成、買い出し、栄養管理は極めて 　大きな負担（認知的負荷）となっています。 　特に昨今の食料品価格高騰は、家庭の「ゆとり」を奪う深刻な課題です。 　当社は、社員を「人的資本」として尊重し、その基盤である「家族の健康」を会社が 　デザインすることで、社員が安心して創造的な業務に没頭できる環境を整えています 。 　今回の認定は、以下の「家族の食卓を守る4＋1の施策」が評価されたものです。 　【評価された「家族の食卓を守る4＋1の施策」】 　・主菜 お肉のごほうび定期便 　・副菜 野菜摂取補助制度：規格外野菜の自宅配送 　・主食 お米購入補助制度 　・社員食堂 バーチャル社員食堂「チケットレストラン」 　・社会貢献「子ども食堂」支援 　【PRTIMES】 　https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000061.000104843.html 　■「一般社団法人日本食育学会」とは 　2006年発足（2013年法人化）の、食育に関する学際的研究と実践活動を行う国内初の専門学会です。 　栄養学、農学、医学、教育学など多分野の知見を融合し、食育誌の発行、学術大会の開催、食育推進企業・団体の認定を通じて、健康増進や食文化継承を目指されています。 　詳しくは、下記も併せてご参照くださいましたら、幸いでございます。 　【「一般社団法人日本食育学会」概要】 　https://shokuiku-gakkai.jp/ 2.当社各SNSのURLについて 　X：https://x.com/jpknsp 　instagram：https://www.instagram.com/jpknsp/ 　note：https://note.com/jpknsp 　youtube：https://www.youtube.com/@jpknsp

■休日制度 完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前・産後休暇、育児休業、子の看護休暇、裁判員休暇

■休暇備考 ・年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇：年度毎の当社カレンダーに準じます。