アスクル株式会社

【PL/EM候補】輸配送システムの変革をリード/モダン環境/上流工程から一貫/テレワーク可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • 年俸制導入
年収
550~1,000万円
働き方
一部リモート
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
Java Kotlin
DB
MySQL Oracle Amazon Aurora
クラウド
AWS Google Cloud Platform

仕事内容について

◆主な業務内容
ECサービス「ASKUL」「LOHACO」の商品をお客様にお届けする、当社の生命線である「輸配送システム」の開発プロジェクトを、リーダーとして牽引していただきます。
貨物追跡から配送ルート最適化まで、物流の効率と品質を極限まで高めるためのシステム開発がミッションです。

・新規システム開発における要求分析/要件定義/設計/開発/テスト
・機能改修における要求分析/要件定義/設計/開発/テスト
・稼働中のシステムの運用保守
・開発プロセス/運用プロセス効率化、改善活動

【仕事の特色】
■職務内容・開発環境
*コードで、”モノの流れ”を最適化する。 社会インフラを支える『自社ロジスティクスシステム』の開発リーダーを募集。*

ECの体験価値を決定づける「ラストワンマイル」。その最前線を、あなたの技術とリーダーシップで進化させませんか?机上の空論ではない、リアルな現場に根差した開発の面白さが、ここにあります。
◆配送現場に足を運び、ドライバーの声からシステムを創る、手触り感のある開発スタイル
◆「Oracle→Aurora」移行など、技術的負債の解消とモダン化をリードする挑戦
◆要件定義から運用まで一気通貫で関わり、アスクルの生命線を支える大きなやりがい

◆開発環境 (すべてのご経験が必須ではありません)
プログラミング言語: Kotlin、 Java (ver.8以上)
クラウドインフラ: AWS、 GCP、 Docker
データベース: Oracle、 MySQL
開発ツール: GitHub、 Slack、 JIRA、 Terraform

◆1日の業務スケジュール
9:00       業務開始。一日のスケジュール・タスクを確認。
        レビュー作業があればレビュー、なければ開発作業に着手。
9:30 - 10:30   朝会にて前日までの作業、当日の作業予定、課題や困りごとを共有。
        リリースがある場合はリリース判定会を実施。
10:30 - 12:00   設計・コーディング・コードレビュー等の開発作業や資料作成に集中。
12:00 - 13:00   お昼休憩
13:00 - 14:00   開発作業再開。適宜MTGに参加し、関係者と方針検討や相談会を実施。
14:00 - 15:00   リリースがある場合はリリース作業
15:00 - 18:00   設計・コーディング・コードレビュー等の開発作業や資料作成に集中。
                       適宜MTG等に参加。
18:00              退勤

■開発組織の特徴
社員エンジニア主体の内製開発組織で、企画・設計・開発・運用を一気通貫で担当。
ウォーターフォールとアジャイル開発を採用し、確実性とスピード感を案件に応じて使い分けています。
現場(配送デポ・営業所)への訪問を通じて現場のリアルな声を直接理解し開発に反映する文化が特徴。
フロント技術刷新やAI駆動開発の導入など、エンジニア主導のボトムアップ改善も活発に行われています。
# ロジスティクス開発チームで働く魅力
*デジタルとリアルが交差する、唯一無二の開発体験*
私たちは、ただシステムを作るだけではありません。
実際に配送現場に足を運び、業務を観察し、ドライバーの声に耳を傾ける。そこで得たリアルな課題を、コードに落とし込み、モノの流れを変えていく。
そんなダイナミックで手触り感のある開発を、当事者として経験できます。

*大規模な技術刷新をリードする、エンジニアとしての挑戦*
現在、チームは「OracleからAuroraへ」のDB移行や、UI/技術刷新といった大規模なモダナイゼーションの真っ只中にあります。
レガシーな課題と向き合いながら、モダンな技術スタックで未来の基盤を創り上げる。
エンジニアとして、非常にエキサイティングで市場価値の高い経験を積むことができます。

*社会インフラを支え、キャリアを拓く*
「物流」は、社会を支える重要なインフラです。
その中核を担うシステム開発を通じて、エンジニアとして着実にスキルを高めながら、大きな社会貢献を実感できます。
将来的には、ロジスティクス領域に留まらず、サプライチェーン全体の開発をリードする中心的メンバーとして、キャリアを築いていくことが可能です。

■開発組織の特徴
物流という社会課題に向き合いながら、社内の中核的事業に貢献し、エンジニアとしてのスキルを着実に高めていくことができます。
さらに、ロジスティクス領域にとどまらず、サプライチェーン全体の開発にも携わることが可能で、技術で事業をリードするエンジニア組織の中心メンバーとして、キャリアを築いていくことができます。

■部門責任者からのメッセージ
私たちのチームでは、単に仕様をこなすだけの開発はありません。配送現場のリアルな声に耳を傾け、自ら課題を見つけ出し、その解決策をコードで形にしていく、やりがいのあるダイナミックな挑戦が待っています。
レガシーシステムを最新の技術で刷新し、社会を支える物流の仕組みを自らの手で進化させる。難易度は高い分、市場価値の高い貴重な経験が得られる環境です。
あなたのリーダーシップを最大限に発揮し、一緒に未来を切り拓きませんか?
ご応募を心よりお待ちしています。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社が定める業務

必須条件

Webアプリケーションの開発経験(5年以上)
Java(バージョン8以上)またはKotlinでの開発経験(5年以上)
要件定義、基本設計など上流工程からのシステム開発経験
開発プロジェクトにおけるリーダーまたはマネージャー経験
※GitHub、個人ブログ、Zenn、Qiita、note 等があればぜひ添付して応募ください。

◆求める人材像
・リアルな現場の課題を、テクノロジーで解決することに情熱を注げる方
・自ら課題を発見し、チームや関係者を巻き込みながら解決まで推進できる方
・お客様や現場のユーザーへの貢献を第一に考え、主体的に行動できる方
・変化を楽しみ、新しい技術やレガシーな課題に粘り強く取り組める方

歓迎要件

・AWSを利用した設計・開発経験
・マイクロサービスアーキテクチャでの開発、またはドメイン駆動設計の理解
・RDBMS(Oracle, MySQL等)の設計・開発・チューニング経験
・アーキテクトまたは技術リードとして、技術選定や設計指針の策定を主導した経験
・若手エンジニアの育成や技術支援の経験
・AI技術(LLM・機械学習等)を活用したシステム変革の経験

想定年収

550~1,000万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:・決算賞与:有り ※業績に応じて支給
・業績連動賞与:有り ※業績に応じて支給
昇給:年2回

■募集職種の年収例

※能力、経験、ポジションを考慮し決定します

■残業代について
年俸497~1022万円の場合:固定時間外勤務手当(月30時間)を含む。
超過分については25%割増賃金を支給。
※上記年俸の内訳は内定時に提示する労働条件通知書にて明示

無料

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ECサイト/Webサイト
雇用形態

正社員

予定勤務地
(変更の範囲)
会社が定める事業所
就業時間
09:00~17:30  フレックスタイム制 コアタイム11:00~15:00
就業時間備考
・フレキシブルタイム:7:00〜22:00
・最低勤務時間:1日3時間
・時間外労働:あり ※月15時間程度
平均残業時間
10~30時間
年間休日
121日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

テレワーク可(全従業員利用可) ■テレワーク制度について 週に1日、テレワークでの勤務が可能です テレワーク曜日は、毎週【水曜日】または【金曜日】から選択できます ※出社日は週4日(月・火・木、および水・金のうち出社する1日)となります

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 有給休暇

■制度
・社内副業制度
・二重就業(社外副業)制度(社内規定あり)
・学びの支援制度
・出産・育児支援制度
・企業型確定拠出年金制度
・財形貯蓄制度
・持株会制度
・退職金制度
・髪型・服装自由
・無料ドリンクバー完備
・社長の驕り自販機(週1回)
・アスクルカフェ(社内コンビニ)
・バータイム(不定期/18時以降)
・タベレル(冷蔵食品の社食サービス)
・ウェルネスルーム、マッサージチェア完備
・ハイブリット勤務(育児・介護従事者を対象にした在宅勤務制度を拡大し、現在では全従業員が月8回まで在宅勤務ができるように制度を整備いたしました。)

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休二日制 土日、祝日、エデュケーションサポート休暇、ボランティアサポート休暇、サンクスホリデー(勤続5年)

手当

交通費全額支給(社内規定あり)

選考場所

Web、本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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アスクル株式会社が募集している求人・転職・採用情報

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アスクル株式会社について

設立年月日
1963年11月01日
代表者
代表取締役社長 CEO 吉岡 晃
資本金
2,118,900万円
従業員情報
771名
事業内容
<eコマース事業・ロジスティクス事業>
事業所向けのオフィス用品・現場用品の通販サービス「ASKUL」と、日用品をお届けする個人向け通販サービス「LOHACO」を展開しています。

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