【サーバーエンジニア】ネットワンシステムズ株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #5997

• サーバーエンジニア

• IT・通信
• インターネット/ソフトウェア

＜経験＞
・サーバ、ストレージ、ハイパーバイザーを使ったサーバ仮想化、VDIなどの仮想基盤の業務
・ネットワークの設計構築
・企画／提案書作成／仕様書作成／構成設計／構築／運用手順書作成／技術支援など
＜スキル・知識＞
・CCNA、LPIC-1に相当
＜語学＞
・英語上級、英語中級
　－ビジネスにおける英語利用（会話／読み／書き）
＜資格＞
・PMP（Project Management Professional）
・シスコ技術者認定CCNP
・シスコ技術者認定CCIP
・シスコ技術者認定CCIE

正社員

350万円～ （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力・年齢・前職給与等を考慮の上、同社規定により決定いたします。
・年収：選考を通じて上下する可能性があります。
・月給：固定手当を含めた表記です。

■手当
通勤手当、時間外勤務手当、職位手当

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
＜福利厚生制度＞
退職金前払制度、住宅融資制度、借上社宅、貸付金制度、企業年金基金、確定拠出年金制度（選択制）、厚生年金基金、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄、社員持株会奨励金、同好会、職場懇親会補助（年4回）、ベビーシッター補助、資格取得手当、育児介護短時間勤務制度、育児介護シフト勤務制度、バースデイギフト、保養施設及び各種福利厚生（ITS･JJK）、図書購入補助制度、寮（独身32歳まで）、資格取得一時金、早期勇退退職金制度、提案ソリューションプランボーナス（販売金額の1％還元等外資並）、予算達成時海外旅行（HPC）、マッサージルーム、健康推進室、外部カウンセリング、セルフNO残業DAY、社内報、表彰制度

＜教育制度＞
階層別・節目教育、職種別専門教育、目的別教育、マネジメント力強化、次世代人財育成、キャリア・ディベロップメント・プログラム（CDP）、資格取得支援研修、ネットワークアカデミー講座、オープン研修、英会話研修、評価者研修

＜休日制度＞
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇（5日）、夏季休暇（2日）、リフレッシュ休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、ストック休暇、看護休暇、ボランティア休暇、自己啓発休暇、産前産後休暇、育児休業休暇、子供の看護休暇

＜保険＞
各種社会保険完備、関東ITS健康保険組合加入

※備考
・借上社宅：一定の条件下で利用可
・厚生年金基金：全国情報サービス産業厚生年金基金加入
・同好会：ベースボール、フットサル、ゴルフ、マラソン、カート、テニス、バスケットボール、ツーリング、ケイビングなど補助あり
・階層別・節目教育：昇格の前後に際し上位職位／グレードにおける期待役割の認識および必須知識／スキルの習得を目的として実施
・職種別専門教育：「営業職」と「技術職」に特化／業務に必要な知識やスキルの底上げを図るため実施
・目的別教育：コーチングスキル、マネジメントスキル、アサーション＆ネゴシエーション、英語能力向上など
・マネジメント力強化：日々のマネジメントにおける内省の習慣化や相互コーチングを実施
・次世代人財育成：将来のネットワングループ経営幹部候補の育成と、人財の掘り起こしを目的に実施
・キャリア・ディベロップメント・プログラム（CDP）：キャリア年数に応じた各ステージごとにキャリアを棚卸し、今後のキャリア形成について学ぶ場
・オープン研修：プロジェクトマネジメント、コーチング、プレゼンテーションなど