内定率が高い IT/Web業界のエンジニア・クリエイター専門転職エージェント「レバテックキャリア」

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最終更新日:2019年08月23日

デジタルクルーズ株式会社

自社サービス開発エンジニア

年収 350~700万円

最寄り駅 元町駅 (兵庫県)

業務内容

募集職・職位

サーバーサイドエンジニア

SE

業界
  • IT・通信
  • インターネット
業務詳細 主な業務は、自社Webサービス開発全般です。

<具体的な業務内容>
・同社サービスに関連する企画と設計
・Web系システム開発業務

【仕事の特色】
<仕事の魅力>
・開発だけでなく企画にも参加できます。サービス拡大のアイデアをそのまま自身の開発として進めて頂くことも可能です。
・自身が手がけたサービスの拡大がそのまま会社とそして自身の利益に繋がることを実感できます。

<社内の雰囲気>
組織は若手から年配まで幅広い年齢層から構成されています。
自由に意見を言えるオープンな雰囲気です。
各自ミッションを理解した上で作業をしていますので、働きやすさを優先し勤務時間や休憩時間など自由なスタイルで業務が行いやすい環境です。
必須要件

■経験
・Webシステムの開発経験が2年以上ある方
・Linux環境での開発経験がある方

■マインド
・役割を理解し責任を持って業務に取り組んでいただける方
・問題解決に積極的に取り組んでいただける方
・自身の能力を価値(待遇等)に変えたいという意気込みのある方

歓迎要件

■経験
・LAMP環境での開発経験
・HTML、CSSのコーディング経験

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  • 年3000回の企業訪問で
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  • 1次面接NGからの
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  • 面接でできなかった
    アピールを
    アドバイザーが代行

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

言語

PHP

CSS

HTML

OS

Linux

DB

MySQL

フレームワーク

CakePHP

Laravel

クラウド

AWS

WEBサーバー

Apache

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー和田 崇之

私がおすすめする この求人のポイント

デジタルクルーズ株式会社には、20代前半の技術者が数名在籍しており、若手の技術者が自ら手を上げて裁量権のある仕事を担当しています。PHP経験のみでも、希望をすれば動画ソリューションのアプリ側の仕事も任せられることもあり、やる気がやりがいに繋がる職場環境です。

また、同社の平均残業時間は短く、ほとんどの社員が定時退社しています。仕事の受注も安定的で、デジタルサイネージの領域で更なる事業展開や自社サービスの展開を試みている最中です。
さらに、近年のサービストレンドである動画コンテンツの開発に携わるチャンスもあります。将来を見据え、自身の市場価値を高めていきたい方におすすめの職場です。

給与

想定年収 350~700万円  (給与形態:年俸制)
賞与・昇給 賞与:年2回(業績による) 昇給:年1回(業績による)
給与・評価等備考 ・給与:デジタルクルーズ社規定及び能力により優遇いたします。
・子供手当:2万円/子(入社後ご誕生のお子様のみ対象)
手当 通勤手当(全額支給)、住宅手当(2万5千円/月)、子供手当

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

勤務条件

予定勤務地 全国
就業時間 09:30~18:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
平均残業時間 10時間未満
服装 私服

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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