【PL】ITインフラ環境の提案、設計、構築／都内23区の自治体向け／モダン環境

職務内容 全国自治体様向けの業務システム（自社パッケージ「ADWORLD」）の提供に加え、業務システム間のデータ連携や監視、バックアップ、パッチ管理といった運用管理に関わる共通的な機能を集約した「共通基盤システム」の提供に強みを持ち、多くのお客様にご利用いただいています。

近年、自治体様ではDX(デジタルトランスフォーメーション)に伴うシステム環境の改修やクラウド環境の活用、業務システムの標準化といったIT環境の変化の中にあり、それらに対応するために数多くの引き合いをいただいている状況です。

あなたには、主に都内23区の自治体様向けに提供するITインフラ環境の提案、設計、構築を行うプロジェクトのプロジェクトリーダーとしてプロジェクトメンバーの作業進捗や課題の対応状況を管理し、プロジェクトを推進していただきます。

お客様のご要望をお聞きし、必要な機能の検討や課題解決に向けたITシステムのご提案を行うことから始め、システムの設計や構築、テスト、保守・運用に至るまでの一貫したプロジェクト管理を経験することができ、プロジェクト管理の経験を積むことで、プロジェクトマネージャにステップアップすることもできる環境です。

[具体的には…] ・お客様要件に沿った各種提案支援（営業部門が主体となり行う提案書作成などの支援） ・プロジェクト計画作成（スケジュール、体制、役割分担、各種規定など） ・プロジェクト工程管理（進捗管理、問題管理、リスク管理ほか） ※上記の業務は社内のプロジェクト管理規定やノウハウに沿って実施し、慣れるまでは 有識者や上位マネージャによるサポートも有りますのでご安心ください。

【仕事の特色】 [この仕事の魅力] 1つのお客様（プロジェクト）を担当し、且つ全体を見ながら業務ができる環境です。「小規模プロジェクトを複数担当して忙しい」「大規模のプロジェクトであるものの全体が見えない」という環境ではないため、非常にやりがいを感じやすい環境です。

[この仕事の大変さ] マルチベンダー環境で業務システム間の連携を担当するため、複数の業務ベンダーとの交渉や調整が必要になります。

[働き方について] ・在宅勤務：担当するお客様によって異なりますが、在宅勤務・出社（プロジェクトルーム、もしくは客先）の割合は半々程度となります。 ・残業時間：担当するお客様、個人の志向によって異なりますが、月10時間～30時間程度となります。 ・繁忙期：自治体をお客様としていることから、3月が忙しくなる傾向にあります。

[携わる製品、サービス] ・Windows、VMWare、Oracle、JP1ほか ・パブリッククラウド（AWS、Azure、OCI、GCPほか） ※お客様の要望次第では、新たな製品の開拓、ベンダーとの調整なども行います。

【配属部署】 配属となる組織は、11名の社員が在籍をしております。経験ある40代以上の社員が多く在籍をしております。また、出社をする高田馬場には他グループ、および協力会社社員も合わせて、60名程度の所帯となります。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

510万円〜（給与形態：月給制）

■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年1回

■募集職種の年収例
経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により優遇します。 【ポジション別の理論年収】 担当　　　 ：約510万円～790万円 　(+賞与業績反映分＋諸手当) 主任・技師 ：約850万円～1,060万円 (+賞与業績反映分＋諸手当) 課長以上　 ：約1,120万円以上　　　(+賞与業績反映分＋諸手当) ※内訳：月給12か月分および標準的な賞与 （賞与業績反映分、時間外勤務手当や住宅手当などの諸手当は別途支給。ただし、主任・技師および担当クラス上限の年収は、裁量労働勤務手当を含む） ※担当者クラス下限の年収は大学学部卒初任給ベースで算出 ※ポジションの職責の大きさに応じて報酬を決定するため、同じクラスの中でも年収の幅があります。