【フロントエンドエンジニア】株式会社ミスミの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #579685

株式会社ミスミ

【ECサイトのフロントエンドエンジニア】自社ECを支える内製開発/最新技術で推進/リモート可/モダン技術を活用した開発/多国籍メンバーと協働するグローバルな開発環境/技術リードや開発チームリーダーへのキャリアパス/九段下駅より徒歩1分/年間休日124日

  • 土日祝日休み

  • 年間休日120日以上

  • フレックス制

  • BtoB向け

年収

8001,050万円

働き方

一部リモート

最寄り駅

九段下東京都

職種

フロントエンドエンジニア

仕事内容について

■仕事情報 担当業務内容 ・ECサイトのフロントエンド開発・改善(50%) ・コードレビュー、品質向上施策の実施(20%) ・若手エンジニアの育成・技術支援(20%) ・技術選定・開発環境の改善提案(10%)

【仕事の特色】 ■組織ミッション ①事業部/室ミッション  当社のECサイトは、顧客にとっての主要な購買チャネルです。 EC基盤開発室は、そのECサイトを中心に、顧客の購買体験を継続的に改善・進化させるための企画・開発・運用を担っています。 内製開発を基本とし、事業・企画・開発が一体となり、価値ある機能を迅速に届けることをミッションとしています。

②チームミッション  EC開発チームは、ECサイトの機能拡張・刷新を担う開発チームです。 内製開発体制のもと、技術選定から実装・品質向上までを一貫して担当しています。

③事業責任者からのコメント  業務仕様が非常に複雑なECサイトを、自らの技術力で支え、進化させていく環境です。 最新技術やAI活用にも積極的に取り組んでおり、技術的な挑戦を楽しめる方にとって魅力的なフィールドです。

■仕事情報 ②仕事のやりがい(面白さ) ・複雑な業務要件を技術で解決する面白さ ・React/Next.jsなどモダン技術を活用した開発 ・多国籍メンバーと協働するグローバルな開発環境

④業務上の課題 ・高い品質が求められるECサイトの継続的改善 ・技術進化へのキャッチアップ

⑤使用ツール ・開発環境:Macbook、VSCode (最近はCursor、 ClaudeCode等)、MS Teams、JIRA、Github ・技術スタック:React / Next.js / Vercel、ClaudeCodeなど各種AIコーディング支援ツール

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

【経験】 ・Webアプリケーション開発経験(3年以上) ・React/Next.js の実務経験(2年以上) ・コードレビュー経験(2年以上) ・管理職経験、部下育成経験 【知識・スキル】 ・英語ドキュメントの読み書きに抵抗がない方 ■学歴 ・大学院卒、大学卒、高専卒

求める人物像  ・技術への探究心が強い方  ・チーム全体の成長に関心を持てる方  ・複雑な課題を楽しめる方

歓迎要件

【経験】 ・AI技術を活用した開発経験 ・アジャイル開発経験 【知識・スキル】 ・ビジネス英会話

想定年収

800〜1,050万円(給与形態:月給制)

■賞与・昇給
賞与:
昇給:有り

■募集職種の年収例
※最低年収確約ではありません ①担当リーダー ※上記年収は月30時間の残業代が含まれています。月30時間を超える残業代は別途支給。 ②管理職 ※時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。

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募集要項

募集職・職位

  • フロントエンドエンジニア

業界

  • メーカー

  • 電気・電子・機械・半導体

雇用形態

正社員

予定勤務地

<株式会社ミスミグループ本社>東京都千代田区九段南一丁目6番5号 九段会館テラス、出張:出張情報・有無:有り・場所:顧客訪問(国内)、海外ミスミ現地法人・頻度:年1~2回。ただしプロジェクトや年により増減あり

予定勤務地 (変更の範囲)

会社の定める場所

就業時間

09:00~17:30 フレックスタイム制 コアタイム11:00~15:00

就業時間備考

標準7時間30分

平均残業時間

30時間以上

年間休日

124日

服装

ビジネスカジュアル

リモート ワーク

一部リモート

出社頻度 基本リモート 対面が重要なフェーズでは出社を命じることがある

フレックス

あり

福利厚生

■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度 ・退職金制度(正社員のみ) ・確定拠出年金制度 ・社内研修制度 ・社内英会話レッスン(本社ビルのみ) ・保養所(ラフォーレ倶楽部) ・テーマパークチケット優待

試用期間

3ヶ月

休日休暇

■休日制度 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始(12/29~1/4)、慶弔休暇、特別休暇 ※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある

手当

交通費 ※会社規定に基づき支給

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

株式会社ミスミが募集している求人・転職・採用情報

株式会社ミスミについて

設立年月日
1963年02月23日
代表者
代表取締役社長 清水 新
資本金
49,100万円
従業員情報
859
事業内容
FA事業・金型部品事業・VONA事業、各事業を中心とした企業グループの経営戦略・立案、管理・運営など

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レバテックキャリアは株式会社ミスミの【ECサイトのフロントエンドエンジニア】自社ECを支える内製開発/最新技術で推進/リモート可/モダン技術を活用した開発/多国籍メンバーと協働するグローバルな開発環境/技術リードや開発チームリーダーへのキャリアパス/九段下駅より徒歩1分/年間休日124日の求人募集をはじめとして、様々な求人・転職情報を取り扱っております。

レバテックキャリアの強み

レバテックキャリアでは、よりマッチング度の高い転職求人をご案内するために、エンジニアやデザイナーが実際に勤務している開発現場の情報を最も重視しています。年間3,000回も現場を訪問して得られたリアルな情報と、10年以上の実績を基本に、さらなる「ベストマッチング」の求人募集を提案。応募や面接だけでなく、採用後の勤務先の対応や書類作成、入社後までサポートします。

職種の説明

フロントエンドエンジニアは、Webサイトや情報システムなどを開発するエンジニアの中でも、ユーザーが操作したり直接目に触れるフロント部分の開発を担当します。 また、Webページにおける画像素材の作成やデザインなどといったデザイナーとしての仕事も、業務の一環となっている企業もあります。 レバテックキャリアは、フロントエンドエンジニアの求人情報も豊富にご用意しています。

サイト内コンテンツの紹介

“タイムリーかつリアルな転職・求人情報”を強みとするレバテックキャリアでは、実際に当サイトを通じて転職を成功された経験者の体験談や事例等を「転職者インタビュー」という形で掲載しています。 年齢・性別・経歴問わず様々な事例が掲載されており、中々聞く事のできない、正社員・契約社員別のリアルな給与や福利厚生といった部分の情報等も、インタビュー記事を通じて得ることが可能です。 実際に体験した経験者ならではの観点から、中途採用での転職活動をお考えの方向けに詳しい情報を提供しています。

弊社運営の他サービス紹介

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レバテックキャリアではお客様の理想の転職を最大限サポートしていきます。 株式会社ミスミの【ECサイトのフロントエンドエンジニア】自社ECを支える内製開発/最新技術で推進/リモート可/モダン技術を活用した開発/多国籍メンバーと協働するグローバルな開発環境/技術リードや開発チームリーダーへのキャリアパス/九段下駅より徒歩1分/年間休日124日の求人・転職にご興味をお持ちのお客様は是非お気軽にご相談ください。

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