株式会社サイバーエージェント

【サーバーサイドエンジニア】決済基盤開発/大規模リプレイス経験/技術選定に関わる

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • 年俸制導入
年収
600~900万円
働き方
一部リモート
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
Go Kotlin
DB
Amazon Aurora
クラウド
AWS Amazon SQS AWS Lambda

仕事内容について

<具体的な仕事内容>
・チーム全員がエンジニアチームなので、決済基盤に関わる全てをメンバーで分担して行いながらプロダクトをリードしていきます
・決済ドメインのスペシャリスト集団なので決済のトレンドをいち早くキャッチアップし、決済基盤を通じ事業のグロースに貢献していきます
・チームメンバーと一緒にプロダクトのロードマップを考えて、継続して開発していきます

【仕事の特色】
サイバーエージェントグループの主要サービスの決済を支えている、非常に重要な決済基盤の開発・保守運用を担うエンジニアを募集しています!

<このポジションの魅力>
・グループ主要サービスを支える影響範囲の大きいプロダクトに携われる
・高可用性・高信頼性が求められる大規模基盤のリプレイス経験を積める
・AIを積極活用した開発効率化・品質向上を推進しており、会社としてもツール導入や検証への支援が手厚い環境
・エンジニア主体の組織で、技術選定やアーキテクチャ議論に深く関われる
・テックリードやエンジニアリングマネージャーなど、技術戦略や組織づくりを担うマネジメントポジションにチャレンジできる

<開発環境>
主な利用技術
AWS( ECS, EKS, Aurora, SNS, SQS, Lambda, Cognito, Kinesis etc. ) / Terraform / Datadog / Kotlin / SpringBoot / MyBatis / DDD/Goなど

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

以下全てを満たす経験をお持ちの方
サーバーサイドの開発経験
データベースを使ったアプリやシステムの開発・設計経験

求める人物像
・プロダクト視点でのものづくりが好きな方
・チームプレイや広い視点での最適化の意識がある方
・新技術への積極挑戦や技術コミュニティへ積極的に貢献する姿勢がある方
・長期ロードマップを持って継続して開発したい方

歓迎要件

下記いずれかのご経験をお持ちの方
AWSをインフラとした開発経験
Gitを使ったソースコードの管理経験
インフラリソースのコード管理(IaC)経験
決済を伴うiOS/Androidアプリ開発(In App Purchase / Google Play Billing)の経験
REST APIの設計経験
AIエージェントを活用した開発経験

想定年収

600~900万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:
昇給:給与改定:年2回

■募集職種の年収例

※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。

無料

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※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • メディア・エンターテイメント
  • ソーシャルゲーム/放送・出版・音楽・芸能/広告・デザイン・イベント
雇用形態

正社員 契約社員

予定勤務地
東京本社:東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所
就業時間
10:00~19:00 
就業時間備考
職種によっては裁量労働制適用
平均残業時間
30時間以上
有期労働契約

■雇用期間
雇用期間の定め無し

■更新可否

■更新基準
個人のパフォーマンスを見て、活躍が期待出来るか否かを総合的に判断

■更新上限の詳細
半年を4回、マックス2年

年間休日
124日
リモート
ワーク

一部リモート

※勤務形態:出社&リモートのハイブリッド勤務(週3日以上出社必須)

副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
従業員持株会、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、各種活性化制度、キャリアチャレンジ制度、macalonパッケージ、部活動支援制度、社内カウンセリング制度、社内親睦会費補助制度、研修制度など

・各種活性化制度:新規事業創出プロジェクト
・部活動支援制度:社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、フラワーアレンジメント部など多種多彩な部活があります。
・研修制度:新入社員入社時研修、新入社員フォロー研修、事業概要説明会、マネージャー昇格時研修、幹部研修など

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏期休暇(3日間)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇(勤続2年間で5日間)など

手当

通勤手当、家賃補助制度

・家賃補助制度:2駅ルール・どこでもルール/勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社サイバーエージェントが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社サイバーエージェントについて

設立年月日
1998年03月18日
代表者
代表取締役社長 山内隆裕
資本金
720,300万円
従業員情報
5,282名
事業内容
・メディア事業
・インターネット広告事業
・ゲーム事業
・投資育成事業

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