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最終更新日:2020年01月27日

株式会社ファーストリテイリング

【コーポレートインフラエンジニア】ユニクロ・セオリー/SAP・ERPの新規導入

年収 580~1,200万円

最寄り駅 青山一丁目駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

社内SE

業界
  • メーカー
  • 食料品・化粧品・アパレル・日用品
  • 物流・流通
  • 小売
業務詳細 主な業務は、SAP/ERPの新規導入です。

<具体的な業務内容>
・SCM、社内システム(会計/人事)領域をグローバルで統一するためのSAP/ERPの導入
・既存基幹システムからの移行、業務展開
・業務構築、周辺システム、インフラなどの部門との協調動作リード

【仕事の特色】
<仕事の魅力>
日本発のグローバル企業で、成長することができます。
また、スピード感ある環境で働くことで、スキルが身につくでしょう。多様な国籍の仲間と共に、切磋琢磨することが可能です。
必須要件

<スキル、経験>
・課題を自ら発見し、能動的、グローバルに周囲を巻き込みながら、かつ細部にこだわり解決できるリーダーシップ
・困難なプロジェクトでも明るく前向きにスピード感をもって対応する行動力
・複数のステークホルダと協業し、スケジュール、品質、コスト管理ができるプロジェクトマネジメント能力
・ITシステム、ネットワークの設計、開発、運用経験(いずれか実務経験3年以上)
・TOEIC800以上もしくは、業務で英語を使った会話、読み書きが可能

<マインド>
・リーダーとして人を巻き込みながら、チームで成果を出そうとする方
・既成の枠組みにとらわれずに、日本発、世界一の実現を本気で目指したい方
・誰よりも早く成長したいと望み、自ら挑戦することを楽しめる方

歓迎要件

<スキル>
・Office365/AD/Exchange/IDM、SCCM等/Microsoft製品の構築、運用管理
・全社認証基盤(デバイス認証、証明書認証)の検討、導入
・デバイス管理(モバイルデバイス管理、WindowsPC/Mac管理、プリンタ管理)
・ワークスタイル改革、コラボレーション活性化

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

OS

Windows

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー見谷 俊

私がおすすめする この求人のポイント

「GU」や「ユニクロ」「セオリー」など、8つのブランドを展開しているファーストリテイリング社。アパレル企業としてワールドワイドに活動を広げている同社は、年間売上高約5兆円という実績を持っています。ビジョンは、世界ナンバーワンのアパレルグループになることです。
SPA(アパレル製造小売業)として、服の企画~販売までを担う同社は、シームレスにデジタルとリアルを連動すべく積極的にITの内製化を図っています。同社のブランドが好きで、企業成長に貢献したいという方におすすめです。

給与

想定年収 580~1,200万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:・賞与:年2回(4月・10月)
・決算賞与:年1回 ※年度末で在籍1年以上の方が対象 昇給:年2回
給与・評価等備考 ・給与:前職の経験・年収を十分考慮の上、決定いたします。
・年収:選考を通じて上下する可能性があります。
 グレード別に決定しています(詳細はHPで閲覧することが可能)。
・月給:固定手当を含めた表記です。
・残業手当:ファーストリテイリング社内管理監督者グレードでのオファーとなる場合、支給対象外
・通勤手当:一定グレード以上は対象外
手当 通勤手当、地域手当、残業手当、役職手当

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇
備考 <福利厚生制度>
育児時短勤務制度、ベビーシッター制度、復職サポート、
各種報奨金制度、社員割引制度、確定拠出年金制度、
持株会制度、ウェルネスセンター

<教育制度>
スキル勉強会、イングリッシュブートキャンプ、FRコンベンション、
留学制度(MBA、IFI)、各種評価制度、
各種研修制度(経営管理職研修、キャリアステップ研修など)

勤務条件

予定勤務地 東京23区内
就業時間 07:30~18:00  フレックスタイム制 コアタイム09:00~14:00
平均残業時間 10~30時間
年間休日 120日
服装 ビジネスカジュアル

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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