【インフラエンジニア】スタディプラス株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #5574

• インフラエンジニア

• IT・通信
• インターネット
• サービス
• 人材･教育

＜尚可＞
・Webアプリケーションの開発経験
・Ruby／Go／Python／PHP／Javaのうちいずれかを利用したソフトウェアの開発、運用経験
・Mackerel／Datadog／New Relicあるいは類似監視ツールによる運用経験
・構成管理ツールの利用経験
・アプリケーションのパフォーマンスチューニング業務経験（言語不問）
・情報セキュリティに関する基礎知識
・TCP／IP／HTTPなどのネットワークプロトコルについての基礎知識
・システムの技術的問題の原因を発見、解決するための能力
・システムのパフォーマンスや信頼性を向上させるのに必要なアプリケーション、ミドルウェアへの機能追加、バグ修正を行うためのプログラミング能力

＜歓迎＞
・複数人のチームでの運用リーダー経験、および、アプリケーション開発チームとの連携経験
・ネットワーク、セキュリティに関する基礎知識
・データ分析システムの構築・運用経験
・DockerやKubernetes等のコンテナ技術の利用経験
・大規模サービスの開発、運用経験
　DAU10万以上のサービス（もしくはそれと同様）のインフラ運用経験
・OSSの公開、コントリビュートの経験
・MySQL等のRDBMSの設計、構築、運用（パフォーマンスチューニング、トラブルシューティング）経験
・RDS／ElastiCache／ElasticSearch／Lambda等のAWSマネージドサービスの運用経験
・Ansible／Terraform／CloudFormation等の構成管理ツールによるインフラ運用経験
・Nginx／Redis／Fluentd等のミドルウェア運用経験
・CI／CDでのインフラ運用経験
・既存のシステムを分析し、改善するために問題を特定する経験

正社員

400～800万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：・関連企画開発、実績獲得ボーナス
昇給：有り

■給与・評価等備考
・年収： 面談により決定いたします。
・給与：経験、能力を考慮の上、スタディプラス社規定により決定いたします。

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
・書籍購入補助
・ストックオプション
・副業OK
・チームビルディング費の支給制度
・社員紹介ボーナス
・希望スペックでのPC及び周辺機器貸与
・希望のスマホ貸与
・ウォーターサーバー、コーヒーメーカー、お菓子（無料）
・作業中イヤホン可
・イベント・勉強会参加費補助
・服装自由

＜教育制度＞
社員交流会、勉強会

■福利厚生備考
・希望スペックでのPC及び周辺機器貸与：入社時／2年ごとの買い替え実施
・社員交流会・勉強会：定期的に、教育業界の識者を招いた社内勉強会を実施しています。
　また、社員交流会を実施しており、社員間の交流を促進しています。
　教育についての新たな発見や、社員同士の相互理解を促進する場としています。

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、国民の休日、年末年始休暇、夏季休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇

■休暇備考
・夏季休暇：7～9月の間の3日を選択可能

交通費、残業手当