【幹部候補】ストックマーク株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #549183

ストックマーク株式会社

【VPoE】組織づくりをゼロから再構築／VPoEやCTOの経験者／フルリモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
1,001～1,500万円
働き方
フルリモート
職種
幹部候補
言語
Python Ruby TypeScript
DB
MySQL Amazon Aurora
クラウド
AWS Amazon SQS AWS Lambda AWS RDS

仕事内容について

【業務内容】
プロダクト価値向上、事業成長に向けたプロダクト開発組織の組織づくり・仕組みづくりをおまかせします。
またプロダクト開発チームの統合・組織改編も今後控えておりますので、「エンジニアが最大のパフォーマンスを発揮し、優れたプロダクトが生まれる仕組み/体制/カルチャーとはなにか？」を改めて問い直し、最高の開発組織づくりをリードできるチャレンジングな環境です。

■具体的な業務内容

エンジニア組織の中長期的な戦略立案および実行
エンジニア採用戦略の策定および実行（採用広報含む）
チーム構造・役割設計、評価・キャリアパスの整備
新規プロダクト・既存プロダクト開発における技術・組織面での意思決定支援
CTO・PdM・事業責任者との連携によるプロダクト価値向上施策の推進
エンジニアのエンゲージメント向上・カルチャー醸成施策の企画・実行

【仕事の特色】
【チーム構成】エンジニア組織全体（Research組織を除く）：50名程度
SaaS Division：30名程度
PaaS Division：20名程度

【開発環境】[使用言語/フレームワーク]Vue.js , Typescript , Ruby (Rails), Python
[データベース]RDS(Aurora/MySQL), Elasticsearch
[インフラ/クラウド基盤]AWS(ECS, Batch, Fargate, lambda, Cognito, SQS, SES, Step Functions, IAM, CodeBuild, CodePipeline, CodeDeploy etc)
Datadog, SendGrid

【ポジションの魅力】自社LLM開発を中核とした日本有数の生成AIスタートアップで、組織づくりをゼロから再構築できる環境
CTO・CEO直下のポジションとして、技術戦略と経営戦略を横断的に推進可能
技術的チャレンジ（LLM/RAG/AIエージェント領域）と組織的チャレンジの両輪を担えるスケール感

【仕事内容（変更の範囲）】
会社が運営するサービス、プロダクトの開発・運営、及びこれらに付随する業務、その他会社が指定する業務

必須条件

※いずれか必須

VPoEやCTOの立場から開発組織のパフォーマンスを最大化させ事業を進めてきた経験
Engineering Managerに加えて、Product Managerや新規事業開発などのビジネス寄りのロールも経験した上で、開発組織の技術力をプロダクト価値向上につなげることにチャレンジしたい方

求める人物像
経営と技術、両面の視点から課題を構造的に捉え、意思決定をリードできる方
組織課題をエンジニア個々人の成長と結びつけ、持続的に改善できる方
不確実性の高い環境でも、自ら仮説を立て、チームを巻き込みながら推進できる方

歓迎要件

スタートアップまたは急成長フェーズの企業における開発組織マネジメント経験
30名以上のエンジニア組織の統括経験
生成AI / LLM / 機械学習プロダクトの開発経験
エンジニアカルチャーの醸成・技術広報の経験

想定年収

1,001～1,500万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：
昇給：年2回

■募集職種の年収例

生涯設計手当：55,000円
※生涯設計手当：企業型確定拠出年金掛け金の月額最大金額を一律手当としています。

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • 幹部候補
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
  • サービス
  • 人材･教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
本社（東京都港区南青山 1 丁目12-3 LIFORK MINAMI AOYAMA S209）、または自宅その他リモートワークが行える場所
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
10:00～19:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00～14:00
就業時間備考
フレックスタイム制（コアタイム：10:00～14:00）
1ヶ月の標準労働時間：1日8時間×営業日数
※時間外労働あり（月平均10〜20時間）
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

基本的にはフルリモート体制 本社への出社について 当社の定める通勤圏（一都三県）居住者は、リモート/出社を回数制限なく自由に使い分けながら勤務可能です 一都三県以外の居住者は、月1回業務とは関係なく自由に出社可能です 仙台・京都・大阪などからフルリモートで働いている人、ワーケーションを楽しみながら働いている人、母国に数週間帰国して働いている外国籍社員、また出社メインの人など多様な働き方を実現しています

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■PC貸与（MacBookPro）
■オフィスにて水/コーヒー/炭酸/アルコールなどのドリンク無料提供
■屋内禁煙（屋外喫煙所あり）

【教育・スキルアップ】
■入社後5日間のオンボーディングあり

【社内コミュニケーション】
■週1回全社オンラインミーティング
■月1回懇親会（オフライン開催、一部オンライン有り）
■半期1回キックオフ（オンライン＆オフラインのハイブリッド開催）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
■土日祝（完全週休2日制）
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

手当

■通勤交通費（リモートのため実費支給）
■成長加速費（自己研鑽・AI活用に関する費用補助/年間24万円まで経費として申請可）
■企業型確定拠出年金

選考場所

本社、オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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ストックマーク株式会社について

設立年月日
2016年11月15日
代表者
代表取締役CEO　林 達,取締役CTO　有馬 幸介
企業HP
https://stockmark.co.jp/
従業員情報
42名(2020年03月03日時点)
事業内容
自然言語処理を活用した企業文化変革の支援を行うサービスの開発・運営

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ご利用の流れ

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職種の説明

求人で幹部候補の募集があれば、ご自身が積み上げてきたスキルを活かすチャンスです。幹部候補は企業を先導するスキルや指導できるポジションであり、技術に関する知識・経験、経営に関する知識など、幅広いスキルが必要とされることが多いです。その分、大きなやりがいや達成感を味わえる役職といえるでしょう。 レバテックキャリアでは【VPoE】組織づくりをゼロから再構築／VPoEやCTOの経験者／フルリモート可に似た求人募集もご用意しています。いつでも転職相談可能ですので、ぜひご相談ください。


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