神戸アドテック株式会社
【組込・制御エンジニア】勉強会等スキルアップの機会が豊富！顧客の新製品開発
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 30代活躍中
- BtoB向け
- 年収
- 300～700万円
- 最寄り駅
- 三宮・花時計前駅 (兵庫県)
仕事内容について
主に、顧客の新製品開発プロジェクトに携わっていただきます。
【仕事の特色】
入職後は個人レベルに応じて用意された教育期間を通し、基礎をしっかりと身につけていただきます。
先輩エンジニアによるきめ細かなサポートがあるため、未経験の方も安心。
スタッフと共に切磋琢磨し、スキルを磨いていける環境です。
社内では、週に3回、1時間程度の勉強会を実施。
また、社外の教育セミナーへの積極的な参加も推奨しています。
自発的な成長をバックアップしてくれる職場なので、スキルアップに意欲的な方にも最適です。
＜主な開発実績＞
・車載用オーディオ
・車載用TVチューナー
・証明写真機
・FA制御機器
・家電AV機器
・半導体検査装置
・医療機器
・自社製品（各種マイコンボードなど）
※英語や中国語の仕様書を扱う場合あり
＜主な技術分野＞
・マイコンソフトウェア設計
・マイコンハードウェア設計
・デジタル／アナログ混載回路設計
・FPGA／ASIC回路設計
・基板パターン設計など
必須条件
■以下のスキルや経験
・基本的なパソコン操作（Word、Excel）
・ソフトウェア開発
・何らかの設計
・学校での何らかの研究開発
・アウトソーシングでの勤務
■以下のマインド
・コンピュータに興味がある
・モノづくりに関心がある
・ものごとの仕組みをイチから考えるのが好き
・英語や中国語をマスターしたい
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
募集要項
- 募集職・職位
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア
- メーカー
- 電気・電子・機械・半導体
- サービス
- コンサルティング
- 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
300～700万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）
※年間3．6ヶ月程度／前年度実績
昇給：年1回（4月）■募集職種の年収例
・月給下限の金額は高卒未経験入社の初任給です。（固定給制）
＜モデル月給＞
20歳（未経験入社）：月給21万5000円
＜年収例＞
・30歳（SE）：年収550万円
・38歳（マネージャー）：年収850万円■給与・評価等備考
・年収：選考を通じて上下する可能性がございます。
・月給：固定手当を含めた表記です。
・給与：経験を考慮の上決定いたします。 - 予定勤務地
- 全国
- 就業時間
- 09:00～17:45
- 就業時間備考
-
・所定労働時間：8時間
・休憩時間：12時15分～13時
・月平均残業時間：20時間 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 126日
- 服装
- スーツ必須
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・社員旅行
・残業30時間以内
・通勤手当（全額支給）
・残業手当
・出張手当
・住宅手当
・家族手当
・役職手当
・技術手当
＜教育制度＞
OJT - 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、夏季休暇、
年末年始休暇、慶弔休暇 - 手当
-
通勤手当（全額支給）、残業手当、出張手当、
住宅手当、家族手当、役職手当、技術手当
神戸アドテック株式会社の事業内容
・マイクロプロセッサ応用機器及びソフトウェアの設計開発
・電子回路設計、半導体集積回路開発設計の請け負い
・電子機器／電子部品／半導体の販売
・各種コンピュータ／アプリケーションソフトウェア開発外製品の輸入およびコンサルティング
・上記に付帯する一切の業務
