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最終更新日:2019年11月12日

cocoro SB株式会社

終了サーバーサイドエンジニア

年収 550~1,050万円

最寄り駅 新橋駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

サーバーサイドエンジニア

業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
業務詳細 主な業務は、ロボットや自動車などに組み込む人工自我の開発です。
コーディング(プロトタイプ開発~製品開発まで)を担当していただきます。

<具体的な業務内容>
■プロトタイプ開発
・マシン制御のためのニューラルネットワークへ快不快を中心とした自己調節機能の埋め込み
※快を必要とし不快に抵抗するような、人工知能に分け当てられたフレームを自律的に越える動きを取得します。

■製品開発
・生物のような感情や愛情、創発を機械上でシミュレーションするプログラム開発
・ユーザーや自身の状態に合ったフレームを自律的かつ混成・連続的に選択するレコメンドエンジン開発
※Python/C++を用いたコーディングをお任せします。

<人工自我とは>
利己と利他の間の欲動に動的なバランスを生み出し、高い自己調節機能のあるリアルタイム制御系の自立行動システム

【仕事の特色】
<募集部署>
・AI開発部 感情エンジン課

<部署人数>
・11名(男性9名、助成2名)

<部署のミッション>
・人間の感情や知性に関連する同社保有MW「感情エンジン」を使ったサービスの提案、開発
必須要件

・ソフトウェア開発経験
・普通免許

・既存の技術に甘んじず、独自のAIライブラリ構築に取り組みたい方
・自律性をお持ちの方

歓迎要件

・人工知能の研究もしくは開発経験
・深層学習や強化学習に執着せず他のAI領域での経験(例:自己組織化マップ)
・数学ライブラリやGPGPUライブラリを用いた経験
・深層学習のフレームワークを用いた経験
・コンピュータサイエンスを履修、専攻していた方(修士号、博士号取得)

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  • 年3000回の企業訪問で
    収集した情報をご提供

  • 1次面接NGからの
    内定獲得実績

  • 面接でできなかった
    アピールを
    アドバイザーが代行

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

言語

C++

Python

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー三毛 萌花

私がおすすめする この求人のポイント

cocoro SB株式会社は、ソフトバンクグループの一員です。
主に、クラウドAIサービス、ロボット人材派遣サービス(ペッパーの開発)などロボティクスを手掛けています。
感情エンジンや人工知能を中心に開発を行っており、最先端の技術に触れることが可能。
ソフトバンクグループのため安定した組織体制が整っていることも魅力です。
安定して働きたい方や新しい技術に関心のある方におすすめの企業です。

給与

想定年収 550~1,050万円  (給与形態:月給)
募集職種の年収例

年収イメージ:
 時間外手当は含まれません。(別途勤務実績に応じて支給)
 ただし、管理職採用の場合は支給無し。

給与・評価等備考 給与:スキルと経験により優遇いたします。

勤務条件

予定勤務地 東京都港区
就業時間 09:00~18:00  フレックスタイム制 
平均残業時間 30時間以上
服装 ビジネスカジュアル

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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