【社内SE】モダン環境で内製開発／ゼロトラスト推進／EXをシンプルに

具体的な業務 ご経験や志向に応じて、以下のいずれか、または複数領域を中心に担当します。

1. コーポレート/バックオフィス領域におけるシステム開発、それら技術全般を統括するテックリード、システムアーキテクト Identityライフサイクル管理：人事システム連携による入退社業務自動化、プロビジョニング、権限変更の完全自動化 SSO/認証基盤：OktaでのSAML/OIDC連携、条件付きアクセス、多要素認証、PIMなどのポリシー設計と運用 権限ガバナンス（IGA）：ロール/RBAC/ABAC/PBAC設計、SoD（職務分掌）と監査ログ整備 内製開発/自動化：Slack/Workday/各種SaaSでの申請・承認・棚卸の自動化、問い合わせ自動応答ボット、SaaS設定の標準化・ドリフト検知 IaC/標準化：Terraform/GitHubでIdP・SaaS連携のコード化、開発環境、開発手順の確立 セキュリティ協業：ゼロトラスト方針・検知/対応・監査要求に合致する運用をセキュリティ・監査・法務と合意形成 チーム技術リード：技術選定、アーキテクチャー設計、レビュー、課題優先度付け、ステークホルダー調整、SLO/運用KPI設計 2. インフラ担当 全社共通で利用するコーポレートITインフラの企画、設計・構築、運用 ゼロトラストセキュリティを目指したITインフラ基盤の構築や、クラウドサービスのInfrastructure as Code化を推進

Okta（IdP）の導入、連携、および管理 Jamf Pro、Microsoft Intuneを利用したゼロタッチキッティング環境の構築 SaaSサービスの設定・変更管理 3. オフィスネットワーク 全社共通のコーポレートITのうち、特に「各拠点のオフィスネットワーク」に関する企画、設計・構築、運用

新オフィスネットワークの設計・構築 フロア増床、レイアウト変更に伴うネットワークの設計・構築 ゼロトラストネットワークなどの新規ソリューションの検討・PoC 4. 業務アプリケーション 複雑な経営・事業課題の解決とEXのシンプル化を目指し、社内情報システムを担当 事業戦略・課題解決のため、業務システムに対する要件定義からリリースまでを推進

「Sansan」事業の基幹システムであるSalesforce/Gainsightのプロジェクト推進・開発・運用 「Eight」事業における顧客・請求管理基盤システムのプロジェクト推進・開発・運用 業務改革プロジェクトにおける開発プロジェクトリードと技術的負債解消

※ SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。

【仕事の特色】 組織のミッション コーポレートシステム部は「EX（Employee Experience）をシンプルにする」をミッションに掲げています。 当社のビジョンである「ビジネスインフラになる」の実現に向けて全社員が多くの時間を使えるように、無駄なく円滑な従業員体験や業務体験を提供することを目指しています。

募集背景 事業成長に向けた社内ITにおける開発・運用業務体制の強化、ならびに社内へのIT活用と業務標準化を促進するため。

本ポジションの魅力 最大の魅力は、ユーザーである従業員と非常に近い距離で開発に携われる点です。

IT投資に柔軟な環境での技術課題解決のリードや、モダンなIT環境でコーポレートITの価値創造にチャレンジできます。また採用する技術において重要な意思決定も担います。 クラウドやサーバーレスといった最先端の技術環境を活用しながら、小規模な開発単位で多様な技術に触れ、課題の発見から対応案の検討、開発までを一貫して主導できます。

内製文化が根付いているため、これまでのエンジニア経験をそのまま生かせます。 開発例としては以下のようなものがあります。

Slackボット Workday/Oktaなど各種SaaSとのAPI連携 アカウント自動化 Oktaを中核に、SSO/SCIMプロビジョニング/RBAC,ABAC,PBACを設計・運用 Joiner?Mover?Leaverや申請〜承認〜付与〜監査 オフィスネットワークの物理設計・論理設計〜構築・運用保守 開発の成果は、身近なユーザーから直接フィードバックとして受け取ることができ、事業の加速や社内業務の効率化への貢献を即座に実感できます。

さらに、IT事業会社ならではのボトムアップ提案が受け入れられやすい文化があり、相互レビューや読書会を通じた活発なナレッジ共有の中で、高い裁量と安心感を持って技術力やキャリアを継続的に高めていけるポジションです。

組織構成 当部門には約70名が在籍しており、全社・事業のIT基盤の企画/プロジェクトマネジメント、システム設計/構築/開発、運用保守/ヘルプデスクを担う5グループで構成されています。 エンジニア比率は約70%です。

主な技術スタック ▼ 開発言語 -Python／Go／Shell Script／Google Apps Script -Apex／Visualforce／Lightning Component■ クラウド・インフラ -AWS／GCP／Cloudflare -Cisco Meraki

▼ ID・デバイス管理／SaaS -Okta／Microsoft Entra ID -Google Workspace／Box -Jamf Pro／Intune -kintone／Slack -Salesforce／Gainsight

▼ 認証・ネットワーク -VPN／ゼロトラストアーキテクチャ -各種ネットワーク機器・IDaaS 連携

▼ 構成管理・IaC -Terraform／Ansible -GitHub（Actions）

▼ その他 【OS・デバイス】 Mac／Windows／Linux／iPad／Android

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

878〜1,387万円（給与形態：月給制）

■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年1回

■募集職種の年収例
経験、能力等に応じて個別に決定します。 年収878.4万円の場合 月額61万円（基本給49.4万円＋時間外手当11.6万円） 年収1,387万円の場合 月額95万円（基本給76.9万円＋時間外手当18.1万円）