【ITコンサルタント】株式会社ジールの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #4544

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・業務系あるいは情報系システムの設計、開発経験（目安3年以上）
・何らかのデータマイニングやBIツールの導入、構築経験
・クラウド、IoT分野での業務経験、知識

正社員

350～550万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：年2回
※業績次第で特別賞与も有り
昇給：昇給年4回
※その他、実力と貢献度に応じ随時評価

■給与・評価等備考
給与：
　経験・能力等を十分考慮の上、当社規程により優遇いたします。
　繁忙期には別途手当てが付きます。
年収：選考を通じて上下する可能性があります。
月給：固定手当を含めた表記です。

■手当
通勤交通費、職務手当、残業手当

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■備考
■時間制有給休暇
年間の有給休暇のうち、5日間を上限として1時間単位で有給を取得することが可能です。 業務やプライベートの都合に合わせて、有給を効率よく取得することができます。

■永年勤続表彰制度
勤続年数（現状の表彰制度、3年・5年・10年・20年・30年）に応じ、会社からお祝い金もしくは特別休暇を付与します。
例）勤続年数3年:1万円までの食事会、勤続年数10年:3万円（旅行券等）＋3日の特別休暇

■バーベキュー大会
全社イベントとして、会社負担で毎春に実施。社内コミュニケーションの活性化を推進しています。

■クラブ活動
フットサル、バスケ、野球、ダーツ、アクティビティサークルなどがあります。
新規クラブの立ち上げも推進しており、会社公認のクラブになると、活動費用の一部を会社が負担します。