【セキュリティエンジニア】株式会社スタッフサービス・ホールディングスの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #429722

株式会社スタッフサービス・ホールディングス

【セキュリティアーキテクト】全社戦略策定／最上流／ゼロトラスト移行

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoB向け
年収
1,000～1,140万円
働き方
一部リモート
職種
セキュリティエンジニア
クラウド
AWS Windows Azure

仕事内容について

■業務内容
・全社セキュリティ戦略・ロードマップの策定と経営層への提言
・セキュリティポリシー・基準・ガイドラインの策定・改定
・セキュリティアーキテクチャの全体設計（ゼロトラスト移行含む）
・重大インシデント発生時の指揮・意思決定
・ITセキュリティGの組織運営・メンバー育成
・グループ会社を含むセキュリティガバナンスの統括

【仕事の特色】
■サービス
・グループ全体（従業員5,000名超・登録者120万名超）のセキュリティガバナンス
・経営層への直接報告ラインを持つ全社セキュリティ戦略
・ゼロトラスト移行・クラウドセキュリティの全体アーキテクチャ

■得られるご経験
・5,000名超の従業員・120万名の登録者データを守る全社セキュリティの統括経験
・経営層への直接的な報告・提言を通じた「セキュリティ経営」の実践
・ゼロトラスト移行など大規模セキュリティ変革プロジェクトの推進経験
・セキュリティ組織の立ち上げ・育成を通じたマネジメントスキルの向上

■キャリアステップ
【3年後】全社セキュリティ戦略の確立・実行
【5年後】セキュリティグループ長
経営会議メンバーとしての意思決定参画
※「ITプロ」制度がありテクノロジーのスペシャリスト／組織マネジメントのキャリアが選択できます。

■働き方・環境
・リモートワーク可（週3日出社目安）
・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・平均残業：月20〜30時間程度
・有償/無償セミナー・資格取得支援あり
・服装自由（ビジネスカジュアル）　　　　　　

【開発環境】
開発環境/技術  ※ご経験必須ではございません。
※以下の開発環境/技術の利用経験があると、プロジェクトの推進や外部パートナーとの折衝、
　提案をより円滑に進めていただくことが可能です。
【クラウドセキュリティ】AWS(Security Hub/GuardDuty/Inspector/CloudTrail)/Azure(Defender/Entra ID) → 全クラウド環境の統合監視
【Web防御】Akamai WAF → 外部公開サービスの保護
【端末/通信】XDR)/SWG
【脆弱性管理】QualysGuard/Vex → 全社横断の脆弱性管理
【SIEM】Datadog → セキュリティログの統合分析
【自動化】Terraform → セキュリティ運用の自動化

■部門のミッション
・経営課題・事業課題をIT活用により解決し、事業運営の効率化・業績拡大など収益に貢献
・IT戦略立案、IT投資計画（短期・中期・長期）の策定
・ユーザー部署との協同によるシステムからの事業推進支援
・IT活用による業務改革・業務改善(BPR)の推進
・社内情報システムや情報インフラ、ネットワークの開発、保守、維持

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める全ての業務

必須条件

・ITセキュリティ分野での実務経験（5年以上）
・セキュリティ戦略・ポリシーの策定、またはセキュリティ施策全般のリード経験
・経営層への報告・提言の経験

・全社のセキュリティを俯瞰し、経営視点でリスクと投資のバランスを判断できる方
・技術的な深い知見を持ちつつ、非技術者にも分かりやすく説明・提案できる方
・組織横断でステークホルダーを巻き込み、大きな変革を推進できる方
・セキュリティ業界の動向を常にキャッチアップし、戦略に反映できる方

歓迎要件

・NWセキュリティ/システム監査/リスク管理いずれかのリード経験
・CSIRT/SOCの構築・運用経験
・クラウドセキュリティアーキテクチャの設計経験
・ゼロトラストアーキテクチャの企画・設計経験
・インシデントレスポンスの対応経験（指揮経験あれば尚可）
・セキュリティチームのマネジメント経験（規模不問）

想定年収

1,000～1,140万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：

■募集職種の年収例

■想定年収：1000～1140万円
（月給・賞与含む・管理監督者に該当するため、時間外手当支給対象外）
※経験・スキルを考慮の上、お任せする職務により決定（ミッショングレード制）

無料

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募集要項

募集職・職位
  • セキュリティエンジニア
業界
  • IT・通信
  • 基幹業務システム
  • サービス
  • 人材･教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都千代田区神田練塀町85番地　ＪＥＢＬ秋葉原スクエア
予定勤務地
(変更の範囲)
全事業所および会社の定める場所
就業時間
09:00～17:30  フレックスタイム制 
就業時間備考
・標準労働：7.5時間
・フレキシブルタイム：7:00〜22:00
・平均残業：月20〜30時間程度
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

リモートワーク可（週3日出社目安）

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
・資格取得奨励制度（業務に関連する資格取得奨励のため、対象資格を取得した従業員に一時金を支給)
・退職金制度
・社員持株会
・産休・育休制度
・キャリア自己申告制度
・社内公募制度

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休二日制（土曜 日曜 祝日）、夏季休暇・、年末年始休暇等

■休暇備考
・年間休日：125日（閏年は126日）

手当

通勤交通費（上限3万円）、超過時間外手当

選考場所

オンライン、本社

検査・試験

SPI

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

▼書類選考・SPI
▼面接（2回予定）
▼内定

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株式会社スタッフサービス・ホールディングスについて

設立年月日
1990年02月28日
代表者
代表取締役社長　阪本 耕治
資本金
50,000万円
企業HP
https://www.staffservice.co.jp/
従業員情報
4,229名
事業内容
スタッフサービスグループの経営管理、及びそれに付帯する業務

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