株式会社オプテージ

【AIインフラエンジニア】AI事業の新規開拓技術要員増強/リモートGPU学習を注力/AI系GPU基盤の設計・構築・運用・保守

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
500万円
働き方
一部リモート
職種
サーバーエンジニア
クラウド
AWS Windows Azure

仕事内容について

業務内容
● AI系GPU基盤の設計、構築、運用、保守
  ・GPUサーバオンプレミス基盤の新規設計・構築およびリソース増設・リプレース
・各基盤毎のNW機器、GPUサーバ、CPUサーバ・ストレージ機器バージョン
   アップ計画、実行、および維持運用業務
● パブリッククラウド環境と当社オンプレミス基盤の接続設計やサービス設計支援
● 以下の業務を担当して頂きます。
(経験・能力により業務付与します)
    ・ AI(GPU)基盤に必要な検証環境の構築、各種検証
    ・ AI(GPU)基盤に関わるIT製品バージョンアップ計画、実施
    ・ AI(GPU)基盤に関わる構築、運用管理、改善
    ・ AI(GPU)基盤障害時の対応・調査
    ・ 基盤利用部門、営業部門、監視部門との業務調整、仕様検討
    ・ AI(GPU)基盤の運営(進捗管理、品質管理、コスト管理等)
    ・ 委託先に対する業務指示・指導・作業管理
    ・ AI(GPU)基盤に関わる委託先との契約関係業務

【仕事の特色】
やりがい
インフラ基盤技術において昨今自社設備がクラウド化に変わる中、当社は自社設備を持ち、且外部クラウド設備を十全に活用する目的をもってインフラ設計を行っています。新たな未来の主技術となる技術をマスターする事ができます。
ミッション
・急成長しているAI事業において、新たな取り組みとしてAI(GPU)基盤(技術革新)を遂行するため、新しいことを柔軟に吸収、成長できる要員を確保するため。
入社後のサポート(教育)体制
・若手社員の方、中堅の方共、入社された後に年の近い先輩社員をメイン担当として教育体制及びOJTとして一緒に仕事を覚えてもらいます。またその上に役職者が数名おり、多方面からサポートいたします。
・任意参加の勉強会に参加可能、外部の研修に年に数回程度参加していただきたいと考えております。
配属予定部署
プラットフォーム技術部 システム基盤チーム
入社後の想定できるキャリアパス
・キャリアパスとしては、基盤の運用からスタートし、どのような基盤がありどんなサービスを提供しているかを覚えていただきます。次に各基盤の設計・構築を行って頂き、次に次世代基盤(新技術)の企画・構想となります。その後、プラットフォームの企画・計画部署または当チーム内での上位職等への異動が想定されます。
・年に一度、上司との面談で延ばしたいスキルや今後のキャリアパスについて相談できるような仕組みがあります。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める全ての業務

必須条件

〈必要な経験〉
 ■ GPU搭載サーバを用いた構築、運用経験
 ■ UbuntuやDocker製品を用いた基盤設計・構築、運用経験
   (ハイパーバイザー設計・構築)
 ■ Windows_OSまたはRedhat_OSに関する基本的知識
 ■ 仮想基盤に必要なネットワーク、ストレージに関する基本的知識

求める人物像
<人物面>
●コミュニケーション能力が高く、人との関わりが好きな方、協調性のある方
●基本的なビジネスマナーを備えている方
●IT分野における新技術やサービスに関心があり、貪欲に知識習得に努めている方

<その他>
●チーム内でのリーダー、取りまとめができる方

歓迎要件

〈必要な経験〉
 □ AWS、Azure等の各種パブリッククラウドサービスを用いたインフラ環境構築、クラウドリフト/シフトおよび運用経験
 □ 通信事業者、ISP、データセンターでの設計・構築・運用・保守の
いずれかの業務経験
 □ FW、DNS、メールに関する運用・保守
 □ サーバ・ネットワーク・アプライアンス機器・アプリケーションの運用・保守

〈求める資格〉
 □ サーバ、ネットワーク、セキュリティ系資格
 □ 情報処理技術者試験資格
(ネットワークスペシャリスト試験、情報処理安全確保支援士)
 □ CCNA
 □ LPIC

想定年収

500万円~ (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年1回

■募集職種の年収例

応相談

無料

直接質問しづらいことお任せください!

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
  • 物流・流通
  • 小売
  • メディア・エンターテイメント
  • 放送・出版・音楽・芸能
雇用形態

正社員

予定勤務地
京橋本社 大阪府大阪市中央区城見2-1-5
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める事業所もしくは社員在宅勤務規程に定められている就業場所
就業時間
08:50~17:30  フレックスタイム制 
就業時間備考
標準労働時間1日:7時間40分
フレキシブルタイム:5時~22時(一日における最低労働時間2時間)

※標準勤務時間帯/8:50~17:30
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

在宅勤務可否:可実施率:30%

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
関西電力持株会、慶弔見舞金、生命保険・傷害保険団体扱契約、カフェテリアプラン制度 など

<教育制度>
階層別研修、選択型研修、専門研修、新入社員研修 など

休日休暇

■休日制度
土曜日、日曜日、祝日、5月1日、年末年始、夏期休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇、その他各種特別休暇あり(ただし、特定業務従事者は指定休日制)

手当

通勤手当、住宅補助、時間外手当、その他

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社オプテージが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社オプテージについて

設立年月日
1988年04月02日
代表者
代表取締役社長 名部 正彦
資本金
3,300,000万円
従業員情報
2,676名
事業内容
・電気通信事業
・有線一般放送事業
・小売電気事業
・警備業
・情報システム、電気通信ならびに放送に関するシステム開発、運用、保守業務の受託

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