BIPROGY株式会社
【PM候補】自社信託システムの開発・保守/最上流から一貫/テレワーク可
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- BtoB向け
- 年収
- 700~1,000万円
- 働き方
- 一部リモート
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM)
- 言語
- C#
- DB
- SQL Server
- クラウド
- Windows Azure
仕事内容について
<職務内容および役割>
信託系システムの主管部門として、保守・開発におけるサブPMをご担当いただきます。具体的には以下の作業をPM指示のもと実施いただき、キャッチアップ後はPMとしてご活躍いただくことを期待しています。
●運用保守: 顧客の照会対応や障害対応において、作業の推進、進捗管理、顧客との調整等。
●追加開発: 顧客のシステム要求をヒアリングし、要件定義~導入までの進捗管理、成果物レビュー、顧客への報告等。
※設計・構築の実作業はプロジェクトメンバ(主にパートナー企業様)が行います。
【仕事の特色】
<プロジェクトの状況>
信託業務管理システム TrustPORT®は、オンプレ版・ASP版の2種類があり、約30社様にてご利用いただいています。ASP版は毎年2社程度の新規導入があり、販売は好調です。システムの運用保守、顧客要望に基づく開発、新規顧客の導入支援など、小中規模の案件が多く、各メンバがPMとして複数案件を担当しています。
<当ポジションの魅力等>
・顧客とやりとりする機会が多く、システムに対するお客様の声を直接感じ取ることができます。
・要件定義~導入、保守に至るまで全工程を一貫して経験することができます。
・PMとして携わることになっても、配属部署メンバのサポートがありますので、安心して成長できる環境です。
・将来的には、信託の業務知識・PM経験を生かして他部署で担当している大規模システムPMとしてキャリアアップすることも可能ですし、幅広く社内での異動(他業界や新規ビジネス企画/開発 など)も可能です。
<部署の業務概要>
信託を扱う金融機関や信託会社のお客様が、業務を円滑に管理できるよう支援する信託業務管理システム TrustPORT®の主管部門です。オンプレ版、ASP版の2種類があり、約30社様にてご利用いただいています。ASP版は毎年2社程度の新規導入があり、販売は好調です。
システムの運用保守、顧客要望に基づく開発、新規顧客の導入支援など、幅広い業務を担当しています。
<メッセージ>
基本的な勤務地は本社となりますが、テレワークを併用して勤務いただけます。
プロジェクトによっては、顧客先での作業が発生することがあります。(常駐勤務ではありません)
責任を持って主体的に業務に取り組める方を歓迎いたします。
【仕事内容(変更の範囲)】
当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
必須条件
●システムの開発におけるリーダー経験
歓迎要件
●金融系システムの開発におけるPM経験(小~中規模:10~50人月程度)
●信託業務知識
●.NET(C#)、SQL Server
●クラウド環境を利用したシステム開発または運用経験(Azureなど)
●調整/交渉能力(社内はもちろん、お客様やベンダー等社外取引先との交渉を想定)
●コミュニケーション力
想定年収
700~1,000万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年1回
無料
直接質問しづらいこともお任せください!
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください(複数選択可)
募集要項
- 募集職・職位
-
- プロジェクトマネージャー(PM)
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア/SIer/クラウドサービス
- 物流・流通
- 商社
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都江東区豊洲1丁目1-1 BIPROGY 株式会社
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 当面の間は本職務に従事いただく予定です。配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。
- 就業時間
- 09:00~17:30 フレックスタイム制 コアタイム10:30~15:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 122日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
出産・育児支援制度、不妊治療補助、育児介護サービス、独身寮(標準年齢27歳以下対象)、社宅(転勤者対象)、退職年金制度、確定拠出年金、職場積立NISA、社員互助会、社員持株会、住宅資金融資、会社指定資格取得支援制度、研修支援制度、BIPROGY人間ドック、インフルエンザ予防接種補助金、社内外カウンセリング制度、クラブ活動、直営保養所・会員制リゾートクラブなどが利用可、新人研修、フォローアップ研修、職種別専門研修、階層別研修、英会話、公的資格取得・通信教育などの自己啓発援助
・BIPROGY人間ドック:35歳以上を対象に人間ドック項目を網羅した定期健康診断を受診(35歳未満は人間ドック補助金あり) - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休二日制(土、日)、祝日、年末年始、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇■休暇備考
・年末年始:6日
・産前産後休暇:最大9ヶ月
【休職制度】産前産後:最大9ヶ月、育児:子が2歳になるまで、介護:通算12ヶ月
【時短制度】1日2時間まで短縮可/育児(子が高校卒業まで)・介護 - 手当
-
通勤費、住宅手当(標準年齢27歳以下対象)、時間外勤務手当ほか
- 選考場所
-
オンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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【PM/リーダー候補】クラウドシステム開発/上流工程から参画/顧客課題解決/テレワーク併用可
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Java/ Spring Boot/ AWS
プロジェクトマネージャー(PM)
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BIPROGY株式会社について
- 設立年月日
- 1958年03月29日
- 代表者
- 代表取締役社長 齊藤 昇
- 資本金
- 548,317万円
- 従業員情報
- 8,362名
- 事業内容
-
・クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス、
・コンピュータシステムやネットワークシステムの販売・賃貸、
・ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス
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