豊田通商システムズ株式会社

【営業職】DX推進を担う企画営業／IT業界経験者歓迎／リモート可

土日祝日休み
年間休日120日以上
フレックス制

年収: 602～890万円

働き方: 一部リモート

職種: セールスエンジニア

仕事内容について

【想定業務】
プライムベンダーとしてトヨタグループ向け開発支援/DX推進を手掛ける当社。採用部署DXソリューションGでは「トヨタ⾃動⾞のDX
化推進の旗振り役」として活動しています。
デジタル化を推進するための、企画・推進の牽引を当社グループや部内で相談/共有しながら営業対応をいただきます。
※現時点でのIT知識は求めません。業務をする中で覚えていっていただきます。

【具体的な業務内容（⼀例）】
・お客様の業務課題に対し解決考え対策案を提案する企画営業
・推進上必要となる検討/ドキュメントの作成（上位決裁資料の作成などを含む）
・推進上必要となる技術の調査、外部メーカとの調整など
・当社ビジネス成⽴のために必要なビジネスプランニング、社内連携および推進
・必要に応じてチーム管理など

【期待役割】
・お客様の状況を把握し、明⽰的/暗⽰的課題を抽出・整理することで、顧客のデジタル化推進に向けた活動を具体化、構想を企
画しプロジェクトを牽引。
・上記構想をビジネスモデルとして社内（必要に応じて外部メーカー）と調整して提供体制を構築。デジタル化提供タイミングと合わ
せてリリースを実施。
インサイト営業としてお客様との会話の中でニーズを感じ取り企画営業したい/出来る方を求めています。

【仕事の特色】
■魅⼒
DX・デジタル化に関わることができ、最新テクノロジー、ソリューションを中心に、マルチベンダーとして多種多様な商材でお客様ニーズに応えることができます。また国内外問わず、ビジネスや新規サービスの企画・⽴上げに携わるチャンスもあり、営業だけではなく、企画・⽴上げ・プロジェクトリード⼒を習得できます。

■ 社会的意義・影響⼒
トヨタグループのDX推進に携われる、社会的インパクトの大きな仕事に携わる事ができます。
プライムベンダーとして、構想から実⾏までを担う責任あるポジションにて営業として大きなやりがいを感じられる仕事です。

■ 働きやすさ・柔軟性
チームでの連携・相談がしやすい風土

■リモートワーク、フレックス
業務の状況などを鑑みながら、週に1〜3⽇のリモートワークが可能です。
また、フレックスタイムも利用可能です。

【仕事内容（変更の範囲）】
入社後にご本人のキャリアのご志向、会社・ポジション状況次第で業務内容や範囲の変更が発生する可能性がございます。

必須条件

・以下いずれかの経験(5年以上)
IT業界での経験（アプリ開発、SaaS導入、システム導入など）
法⼈営業経験(業界・製品不問)
・顧客の業務課題ヒアリングと提案の経験(業界・年数不問)

■学歴
・不問

歓迎要件

・プロジェクトマネージャ/ブロックリーダなどの経験
・新規ソリューション⽴ち上げ構築経験

■資格
・ITパスポート
・簿記3級
・TOEIC550点以上またはTSST4以上

想定年収

602～890万円（給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年1回

■募集職種の年収例

■リーダークラス
【年収】835万円〜1160万
【⽉俸】49.9万円〜
※⽉20時間の固定定時外勤務手当/カフェテリア含む
■メンバークラス
【年収】602万円〜890万円
【⽉俸】36.9万円〜45.8万円
※⽉20時間の固定定時外勤務手当/カフェテリア含む

【参考︓年収レンジ】
※⽉20時間の固定定時外勤務手当/カフェテリア含む
　・30歳　約656万〜
　・35歳　約741万〜

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募集要項

募集職・職位

セールスエンジニア

業界

IT・通信
SIer

雇用形態

正社員

予定勤務地
(変更の範囲)

本社及び従業員の自宅他、業務に応じて会社の定める場所となります。※転勤：将来的には可能性あり

就業時間

09:00～17:45 フレックスタイム制

平均残業時間

10~30時間

年間休日

126日

服装

ビジネスカジュアル

リモート
ワーク

一部リモート

フレックス

あり

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
・貸付制度：マイカー購入、住宅小口、結婚資金、教育資金、小口現金貸付
・貯蓄：確定給付企業年金、確定拠出年金、前払退職金制度、財形貯蓄（住宅）
・カフェテリアプラン：自己啓発、健康、育児、介護等で利用できるポイントを付与
・その他：関連会社のイーウェルが提供する福利厚生メニューサービス「WELBOX」（国内外に多数ある契約保養所やレジャー施設、育児・介護商品などを特別価格で利用可）
・ダイバーシティ推進活動：育児・介護支援制度、女性活躍推進の施策、テレワーク（在宅勤務）制度、フレックスタイム制度等を通じて柔軟な働き方が可能

試用期間

6ヶ月

休日休暇

■休日制度
・土曜・日曜
・祝日
・年末年始
・夏期休暇（3日）
・慶弔等での特別休暇を別途付与
・リフレッシュ休暇制度（勤続10年・20年・30年の節目で連続休暇取得可）

手当

・通勤手当：出社日数に応じて支給。上限は1ヵ月の定期代かつ10万円とする

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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豊田通商システムズ株式会社について

設立年月日: 1994年03月15日
代表者: 代表取締役社長　渡辺廣利
資本金: 45,000万円
企業HP: https://www.ttsystems.com/jp
従業員情報: 410名
事業内容: 海外を含むトヨタグループを中心とした企業向けIT機器およびサービス／クラウドインフラ／エンジニアリングサービスの提供

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