【マークアップエンジニア】セーフィー株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #429393

セーフィー株式会社

【マークアップエンジニア】Webサイトのマークアップ・実装／フロントエンド開発支援／派遣スタッフの業務及び品質管理

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
500万円～
働き方
一部リモート
職種
マークアップエンジニア
言語
JavaScript CSS HTML5 HTML CSS3 Sass

仕事内容について

サービスサイトや企業サイトなどの基本的なWebサイトの運用から、新規事業の立ち上げや新製品の発売に伴う特設サイト・新規Webページの実装まで、幅広く携わっていただきます。

## **具体的な業務内容**
単なるコーディングに留まらず、マーケティング施策に連動したLP制作や、ブランドの世界観をWeb上で表現するクリエイティブな実装など、事業の成長をダイレクトに支える役割を担います。
* Webサイトのマークアップ・実装
* 新規サイト立ち上げ/LP制作
* HTML/CSS/JavaScriptを用いた、レスポンシブでアクセシビリティに配慮した高品質なマークアップ
* デザインカンプに基づいたコーディングと、ブラウザ間での表示・動作検証
* Webアクセシビリティ（WCAGなど）を考慮したマークアップ設計と実装
* フロントエンド開発支援
* 一部のフロントエンド機能実装、およびエンジニアチームとの連携
* サイトのパフォーマンス改善、SEO対策に必要な技術的対応
* 運用・改善
* UX/UI改善に向けた提案と実装
* 既存サイトの改修、コンテンツ更新、継続的な保守・運用
* 派遣スタッフの業務及び品質管理
* スムーズに制作が進むためのタスクの割り振り、および進捗の確認
* 制作物に対するクオリティチェック（レビュー）
* チーム全体の状況に応じたリソースの共有と調整
* 技術指導・育成
* 新人に対するマークアップの技術研修およびOJTの実施

【仕事の特色】
## 募集背景・配属部門
セーフィーの事業拡大に伴い、サービスサイトやコーポレートサイトをはじめとするWebメディアの重要性が高まっています。

現在、デザインOpsグループのマークアップ領域は、正社員1名と派遣スタッフ数名のチーム体制で運営しています。制作案件が増加し続ける中で、今後さらにスピード感を持って高品質なアウトプットを出し続けるためには、派遣スタッフの方々と連携しながら、技術的な指針を示し、制作基盤を強化していく正社員メンバーの参画が必要です。

単にデザインを形にするだけでなく、アクセシビリティやパフォーマンス、保守性を追求し、デザインとエンジニアリングの架け橋となってWebサイトの価値を最大化していただける、新たな仲間を募集します。

## 本ポジションの魅力

* 目的の異なる多彩なプロジェクトに参画することで、ブランディングやリード獲得といったビジネスゴールに合わせた最適なフロントエンド戦略を、自らの手で描き出す経験が積めます。
* 技術選定から開発フローの構築まで大きな裁量権を持ち、あなたのアイデアを仕組みへと落とし込むことができます。与えられた枠組みで動くのではなく、プロジェクトの成功に向けた「最善の進め方」を自ら定義、主導できます。
* モダンな技術スタックを積極的に取り入れ、チーム全体の技術水準をアップデートする存在になることができます。
* 品質を磨き上げることで、チームの技術的フロントランナーとして活躍できる環境です。

## デザインセンターについて

代表の強い想いもあり、2019年に設置されたデザインの専門の部署です。
デザイン人材の採用育成をはじめ、開発製品のUIやサービスのUXデザイン制作、企業活動に必要なクリエイティブ制作やブランディングを主管しており、ディレクター、デザイナー、マークアップエンジニア、リサーチャーなど、約20名が在籍する組織です。
また、2024年からは新卒デザイナーの採用が開始され、企画本部では唯一新卒採用が導入されている部署です。

＜所属グループ＞
* プロダクトデザイングループ
* セールスデザイングループ
* コーポレートデザイングループ
* デザインOpsグループ

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

* 必須経験（以下実務の経験3年以上）
* Webサイト制作におけるマークアップ（HTML5, CSS3）を用いた実装
* JavaScript（DOM操作、ライブラリ使用）を用いた実装
* レスポンシブデザイン、マルチデバイス対応
* 必須スキル
* セマンティックなHTML記述とCSSプリプロセッサ（Sass等）の実装
* デザインツール（Figma, Adobe XD等）を用いたデザインカンプからの実装
* Git/GitHubを用いたチーム開発
* Web標準、アクセシビリティ、SEOを意識したコーディングスキル
* タスクランナー/ビルドツールを用いた開発環境の構築・運用

自ら課題を見つけ、解決策を提案し、タスクを推進できる方
相手の立場に立ち、思いやりを持って建設的なコミュニケーションができる方
新しい技術やトレンドに対して好奇心を持ち、自ら学習し、積極的に業務に取り入れられる方
デザイナーやディレクター、マーケティング担当など、他部門と円滑に連携し、チームでの目標達成に向けてコミットできる方

歓迎要件

* モダンなJavaScriptフレームワーク（React, Vue.js, Angularなど）を用いた開発経験
* Webサイトのパフォーマンスチューニング（表示速度改善など）の経験
* CMSの導入・運用経験
* 外部ベンダー管理や、チームメンバーの指導・育成経験

想定年収

500万円～ （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：有り
昇給：年2回

無料

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※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • マークアップエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/クラウドサービス
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都品川区西品川一丁目１番１号 住友不動産大崎ガーデンタワー
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所
就業時間
10:00～19:00 
就業時間備考
▼エンジニア・デザイナーなどの専門職の方
裁量労働制
労働時間の定めはありません。（1日8時間働いたものとみなします）

▼エンジニア・デザイナーなどの専門職以外の方(QAエンジニア、コーポレートITエンジニア、ハードウェア品質管理はこちらに該当)
フレックスタイム制
コアタイム10:00～16:00（フレキシブルタイム7:00～22:00）
標準労働時間は8時間/日
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

※上長承認のもとリモート勤務も可能です。(フルリモート前提の採用は行っておりません。)

副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
■関東ITソフトウェア健康保健組合（ITS）加入
・各種付加給付金、保養所、旅行費用補助、提携スポーツジム費用補助など

■資格・学習補助
業務に関わる資格取得および維持にかかる費用を会社にて負担
・セミナー・カンファレンスの参加費用
・書籍代・研修参加費用
・資格試験の受験費用
・登録費用（登録維持含む） など

■従業員持株制度あり

■オフィス内の環境
・フリードリンク
・インフルエンザ予防接種の補助
・各種特別休職/スーパーフレックス制度等（傷病、不妊治療、介護など）

■PCとデバイス
・必要デバイスの貸与
・社員全員に自社サービスのカメラ配布
・エンジニア職・デザイナー職については複数ラインナップから選択可能（OS・キーボード配列指定含む）

■社内制度
・リモートワーク：可能（ご出社可能な範囲に居住の方を対象としています）
尚、以下エンジニア職種は居住地域によってはフルリモート可（試用期間後、上長承認のもと適用）
　-サーバーサイド、フロントエンドエンジニア
　-画像認識AI開発エンジニア
　-データエンジニア/データアナリスト
　-モバイルエンジニア
　-インフラ・SREエンジニア

・新入社員研修：入社から5日間、事業やサービスについての研修を行います。
・メンター制度：入社から2か月間は先輩社員がメンターとなってサポートするので、業務や会社のことについて気軽に相談できます。またメンターとのランチ代を会社が負担します。入社月より2か月の間で計4回まで利用可能。
・異才ランチ：他部門の社員とのランチ代を月2回まで会社負担で精算できます。
・社内表彰制度：年に一度の全社キックオフイベント（Safie Day）にて、活躍したメンバーを表彰します。
・FA制度：異動について希望部署長と直接交渉可能です。
・永年勤続表彰制度：長期にわたり共に歩んできた社員に対し、勤続年数に応じて慰労と感謝として表彰金を支給します。
・生成AIツール利用：Amazon Bedrock/Gemini/GitHub Copilot/Notion AI/Claude Code

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休二日制（土日祝日）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、各種特別休暇（無給／看護・介護・公民権行使・妊婦検診・不妊治療・生理・指定難病の通院及び入院、有給／障害者手帳保持者の通院及び入院）

手当

通勤交通費、近距離手当、役職手当

・通勤交通費：3万円/月上限
・近距離手当：本社オフィスから3.5km圏内の居住者には15,000円/月

選考場所

オンライン、対面

検査・試験

Web適性診断、コーディングテスト

提出書類

履歴書,職務経歴書

選考方法備考

当社の選考フローは以下の通りとなります。

▽書類選考
▽カジュアル面談(職種やご希望により実施／オンライン）
▽一次面接（オンライン）
▽二次面接（オンライン）
▽三次面接（最終/対面）　＋Web適性診断
▽内定（オファー面談実施有）

※一部職種により、以下のように選考フローが変更になる可能性や選考回数の増減がございます。
・エンジニア職：コーディングテスト
・ビジネス職種：ワークサンプルテスト

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セーフィー株式会社について

設立年月日
2014年10月23日
代表者
代表取締役社長　佐渡島 隆平
資本金
565,000万円
企業HP
https://safie.co.jp/
従業員情報
557名
事業内容
クラウド録画型映像プラットフォーム「Safie」の開発・運営および関連サービスの提供

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レバテックキャリアの強み

レバテックキャリアには、エンジニアやデザイナーなど様々な職種・現場を熟知したプロのコーディネーターが揃っています。 豊富な経験や知識を活かしながら、常に業界のトレンドや最新技術をキャッチアップし、企業との信頼関係も築いています。 エンジニア・デザイナーの皆様がこれまで培ってきたスキル・経験を的確に把握し、ベストなご提案ができるのもレバテックキャリアの強みです。


職種の説明

マークアップエンジニアは主にHTMLコーディングを行う職種です。求められるスキルはHTMLだけでなく、CSSやJavaScriptなどのコーディング知識も含まれることが多いようです。 募集されている求人の採用条件として、インターフェースの実装やエクスペリエンスの質向上などを必要とする場合もあります。 レバテックキャリアでは、多くの求人をご用意しています。エンジニアやデザイナーの方々の転職のご相談が可能です。


弊社運営の他サービス紹介

レバテックキャリアでは、エンジニアやデザイナーの方向けに様々な情報を発信するサイト「レバテックタイム」を運営しています。IT業界やWeb業界のニュースやインタビュー、イベントの情報をはじめ、最新技術や企業研究のまとめなど、最新の情報が得られる多彩な記事を掲載。休憩中や電車の中でも読みやすいブログ形式なので、気軽にチェックすることができるサイトです。


その他機能について

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