株式会社信興テクノミスト
【開発エンジニア】研修制度充実/官公庁・公共インフラ案件多数/年間休日123日
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 年収
- 376~443万円
- 働き方
- 一部リモート
- 職種
- サーバーサイドエンジニア
仕事内容について
■仕事内容
当社での開発エンジニアとしての主な仕事内容は、以下のとおりです。
それぞれのご経験・成長段階に合わせて業務をお任せし、段階的に様々なご経験・スキルを積んでいっていただく予定です。
主に官公庁や自治体、公共インフラ関連企業・団体向けのシステム開発に携わっていただきます。
(1)製造工程
・チェックリスト作成、テスト消化、局所的な改修コーディングを中心に、作業プロセスやシステムのプログラム構成やチーム開発の意義を理解していただきます。
・製造工程で摘出した不良に対する前工程(設計書)の修正作業も行っていただきます。
・機会によってはチーム内だけでなく、顧客とレビュー(成果物の説明)をしていただきます。
(2)設計工程
・経験値によっては基本設計書をインプットに詳細設計書(プログラム設計書)を作成していただきます。
・製造工程と同様に前工程(基本設計書)の修正作業、顧客とレビュー(成果物の説明)をしていただきます。
(3)タスク管理
・現場リーダが作成した進捗資料に対する自己タスクの実績更新と報告をしていただきます。
・現場作業に慣れてきた段階で一定期間の作業量に対する自己タスクの予定も立てていただきます。
【仕事の特色】
部署
開発部署
担当者
信興テクノミスト中途人財チーム
【募集要項】
1930年の創業以来、時代に即したサービス展開をおこなってきた当社。
なかでも公共系の開発・構築実績が豊富であり、
当社の技術力・ナレッジは業界大手各社のコアパートナー認定という形で評価いただいています。
【組織構成】
当社では1部署あたり30~50名程度の編成です。
チームはクライアント別に分かれており、官公庁やその他の公共団体、金融分野を中心に構成しています。
原則、1人でお客様先に行っていただくようなことはなく、チーム単位で業務に携わっていただきます。
当社では、新人から勤続30年を超えるベテランまでを同じ部署に配属することで、スムーズな教育体制を確立しています。
【キャリアパス】
これからITエンジニアとして新たなキャリアを志望される方や
ITエンジニアとしてのご経験は少ないものの、新たな環境でキャリアアップしていきたい方を対象としているため、
入社後は、1か月半ほどをかけて「技術研修」を受講いただき、ITエンジニアとしての基礎を習得していただきますので、
未経験・微経験の方でもITにチャレンジいただくことができます。
各社のコアパートナーだからこそ、プロジェクトの上流工程から携わることができ、
かつフェーズも「要件定義~設計・開発~品質管理まで」と幅広いので、経験に合わせた就業とスキルアップが可能です。
また、実務でのスキルアップだけでなく、会社が用意した研修以外にも、
外部の講座やセミナーにも会社の費用負担で受講いただくことができます。
資格取得についても支援しており、200種以上ある取得推奨資格に合格されると
「資格手当」の支給を受けることができます。
【仕事内容(変更の範囲)】
コンピューターシステムの開発、構築、稼働維持、及び保守等の業務全般
必須条件
【応募資格】
・5/1、7/1のどちらかの日程にて、ご入社可能な方(記載入社日以外での入社は、原則不可)
・社会人歴が1年以上ある方(業界不問、アルバイト不可)
※新人研修の受講しているなど、社会人としての基礎をお持ちの方を想定しています。
【必要スキル・経験】
・社会人経験があり、基本的なビジネススキルがある方
・IT企業でエンジニアとしてキャリアを積んでいく意欲・覚悟のある方
・ITエンジニアを目指して、準備・学習に取り組まれている方
歓迎要件
・IT業界経験
・ITパスポートや基本情報技術者試験等のIT関連資格を取得されている、もしくは、取得に向けて学習されている方
想定年収
376~443万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:・賞与:年2回
・業績賞与:一律30万円支給(12月の通常の賞与に加えて支給)
※入社日や休職等での稼働日数や評価による例外あり
昇給:年1回
■募集職種の年収例
※金額は目安であり、経験・スキル等を充分に考慮したうえで決定します
無料
直接質問しづらいこともお任せください!
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください(複数選択可)
募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- プロジェクトにより顧客先での勤務(主に東京23区内・川崎市・横浜市)、もしくは在宅勤務となります。※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 09:00~17:45 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
・所定労働時間:8時間00分
・休憩時間 :45分(12:00〜12:45)
※ただしプロジェクトの顧客先に準ずる - 平均残業時間
- 30時間以上
- 年間休日
- 123日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
・退職金制度:確定拠出年金制度(企業型DC)
・産前産後休業制度
・育児休業制度
・契約保養所(箱根・伊豆・日光 等)、契約施設等の費用補助・割引
・各種イベント
・部活動(バスケットボール、カラオケ、ゴルフ等)
・技術研修(入社後1か月半)
・外部講座・セミナー受講費用負担
・資格取得支援制度 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
・完全週休2日制(土・日・祝日)
・年末年始休暇
・創立記念日
・慶弔休暇
・転勤休暇
・褒賞休暇 - 手当
-
・時間外手当
・通勤手当(〜45,000円/月)
・住宅手当(年齢や居住地により変動)
・子供手当(扶養している子供ごとに加算)
・資格手当(200種以上の取得推奨資格合格時に支給) - 選考場所
-
福岡オフィスまたはリモート
- 検査・試験
-
適性検査(合否判定はありません。指定期間中ないし面接までに受検ください。Web受検)
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
【選考フロー】
選考は、以下のフローで実施する予定です。※状況により一部変更になる場合があります。
1.エントリー
2.書類選考
3.適性検査(合否判定はありません。指定期間中ないし面接までに受検ください。Web受検)
4.一次面接(オンライン)
5.二次面接(オンライン)
6.内定
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株式会社信興テクノミストについて
- 設立年月日
- 1947年09月01日
- 代表者
- 代表取締役 池野 大助
- 資本金
- 6,000万円
- 従業員情報
- 495名
- 事業内容
-
・システム構築・開発・運用事業
・自社製品・サービス事業
・コンシューマー事業
・労働者派遣事業(派13-310797)
※派遣労働者の待遇決定方法:労使協定方式
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